智聯(lián)招聘完成第五輪1.1億美元融資，智通人才網(wǎng)全面改版，英才網(wǎng)聯(lián)積極發(fā)展線下業(yè)務(wù)，Jobui宣布戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型并專注“工作搜索”。網(wǎng)絡(luò)招聘行業(yè)呈現(xiàn)出前所未有的一片生機(jī)勃勃。
據(jù)艾瑞報(bào)告顯示，2007年前程無(wú)憂、中華英才及智聯(lián)招聘三家公司所占的網(wǎng)絡(luò)招聘市場(chǎng)份額的分別是31.1%、25.7%、15.3%。但是，這組數(shù)據(jù)并不能說(shuō)明當(dāng)前網(wǎng)站招聘市場(chǎng)呈現(xiàn)三極化局面。隨著網(wǎng)絡(luò)招聘市場(chǎng)的擴(kuò)大，曾經(jīng)在政府庇護(hù)下養(yǎng)尊處優(yōu)的地區(qū)招聘網(wǎng)站也大夢(mèng)初醒，占地為王雄踞一方。而時(shí)下流行的行業(yè)招聘網(wǎng)站正熱火朝天，在新概念潮流的引領(lǐng)下抓準(zhǔn)用戶的心理，拉響專業(yè)化的戰(zhàn)地號(hào)角。獵頭正從幕后走向前臺(tái)，借助互聯(lián)網(wǎng)迅速延伸觸角。三雄紛爭(zhēng)的網(wǎng)絡(luò)招聘市場(chǎng)本身就不存在單級(jí)化的可能性，而地區(qū)、行業(yè)招聘網(wǎng)站以及功能性人事服務(wù)網(wǎng)站的成長(zhǎng)，預(yù)示網(wǎng)絡(luò)招聘多極化格局已不可逆轉(zhuǎn)。而正是這種多極化格局的形成，工作垂直搜索網(wǎng)站的價(jià)值開始凸顯。
強(qiáng)大而不安逸的智聯(lián)招聘 中華英才CEO張建國(guó)曾公開表示：“再經(jīng)過一兩年時(shí)間,競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)拉開了,這三家里面,有一家肯定要出局。” 對(duì)于健康狀況良好的前程無(wú)憂，一兩年內(nèi)出局無(wú)異于無(wú)稽之談，此番言論被疑針對(duì)的是智聯(lián)招聘。
六月份關(guān)于智聯(lián)招聘將巨額融資的消息開始流出，七月份智聯(lián)招聘則高調(diào)宣布完成第五輪1.1億美元融資，震動(dòng)業(yè)界。大規(guī)模的快速融資可以說(shuō)明兩個(gè)方面的真實(shí)情況，首先，智聯(lián)招聘整個(gè)07年在追逐中華英才及前程無(wú)憂的市場(chǎng)推廣中，資金已經(jīng)捉襟見肘；其次，智聯(lián)招聘擁有穩(wěn)定的融資渠道。而從智聯(lián)招聘融資仍然力保自身的獨(dú)立性來(lái)看，智聯(lián)招聘體現(xiàn)出幾分理智和成熟。
智聯(lián)招聘本輪融資足以使另外兩家公司擔(dān)憂，也將使網(wǎng)絡(luò)招聘市場(chǎng)硝煙再起。而三大人才網(wǎng)站爭(zhēng)奪的是一個(gè)此消彼長(zhǎng)的市場(chǎng)，隨著地區(qū)性人才網(wǎng)站的崛起，三大人才網(wǎng)站所占市場(chǎng)的總份額只會(huì)逐步減少而不可能繼續(xù)擴(kuò)大。當(dāng)年甄榮輝瀟灑地回答華爾街的投資者，拿著望眼鏡也找不到第二名國(guó)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，在今日看來(lái)已經(jīng)是遙遠(yuǎn)的往事。生機(jī)勃勃的國(guó)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)招聘市場(chǎng)，機(jī)遇與挑戰(zhàn)同在。
擴(kuò)張而不盲目的智通人才 最令三大人才網(wǎng)站同時(shí)感受到壓力的是地區(qū)招聘網(wǎng)站的日漸繁榮。五月初，智通人才連鎖旗下的JOB5156悄然換裝，這個(gè)后起之秀依托智通人才強(qiáng)大的現(xiàn)場(chǎng)招聘業(yè)務(wù)，已經(jīng)迅速成為地區(qū)招聘的代表。改版之后的JOB5156，地區(qū)招聘頻道擺上了突出的位置，并增加了互聯(lián)網(wǎng)、五金、電子等五個(gè)行業(yè)頻道，工業(yè)為主導(dǎo)的風(fēng)格表露無(wú)疑。
2007年10月，智通在湖南郴州開設(shè)了第一家珠三角之外的智通人才連鎖分部，而緊接著是西安、長(zhǎng)沙分布的投入運(yùn)營(yíng)。常言道，兵馬未動(dòng)，糧草先行。從JOB5156網(wǎng)站開通的招聘地區(qū)中，我們不難分析出智通的下一步棋將如何走。據(jù)悉，智通人才在天津、武漢、重慶、南昌等城市的連鎖分部也將完成前期洽談或簽署合作協(xié)議。|||
這個(gè)以“會(huì)+報(bào)+網(wǎng)”稱雄珠三角的招聘企業(yè)，為地區(qū)招聘模式打下了深深的烙印。與智通毗鄰的中國(guó)人才熱線、南方人才網(wǎng)均為中國(guó)地區(qū)招聘網(wǎng)站的典范。而尚龍國(guó)際投資的北京Myjob及上海招聘網(wǎng)，也迅速成為地區(qū)招聘的龍頭。對(duì)于先天有著地域條件限制的招聘行業(yè)來(lái)說(shuō)，地區(qū)招聘的優(yōu)勢(shì)在于其深刻的地區(qū)背景，有力的政策支持，及長(zhǎng)期的慣性累積。智通的擴(kuò)張可能也會(huì)遭遇三大人才網(wǎng)站類似的傷痛，但在“線上+線下”這樣招聘行業(yè)目前通行的規(guī)則下，在地區(qū)招聘網(wǎng)站風(fēng)起云涌的大形勢(shì)下，智通在迅速擴(kuò)張。
專注而不貪大的英才網(wǎng)聯(lián) 從最初的行業(yè)門戶網(wǎng)的人才頻道，后由英才網(wǎng)聯(lián)提出了分行業(yè)招聘的概念，在其建筑英才網(wǎng)的基礎(chǔ)上，發(fā)展出十家獨(dú)立的行業(yè)招聘網(wǎng)站，號(hào)稱“分行業(yè)招聘聯(lián)合艦隊(duì)”。分行業(yè)招聘以專注、專業(yè)及服務(wù)專才為基本理念，在一定程度上體現(xiàn)了“以才為本”的思想。人才普遍在行業(yè)內(nèi)流通是一個(gè)客觀的現(xiàn)實(shí)存在，打造服務(wù)行業(yè)專業(yè)人才的網(wǎng)站從一開始就抓住了用戶的真實(shí)需求。據(jù)悉，英才網(wǎng)聯(lián)正積極與各地人力資源機(jī)構(gòu)展開線下業(yè)務(wù)合作，這被認(rèn)為是英才網(wǎng)聯(lián)努力完善服務(wù)的一種體現(xiàn)。
分行業(yè)招聘開始盛行，并高舉顛覆傳統(tǒng)招聘網(wǎng)站模式的大旗。國(guó)內(nèi)先后出現(xiàn)了英才網(wǎng)聯(lián)之外的萬(wàn)行招聘、Job36、百才招聘等分行業(yè)招聘網(wǎng)站群。然而，分行業(yè)招聘理念雖好，但是不可能行行兼顧，面面俱到，要顛覆傳統(tǒng)招聘網(wǎng)站的模式，話語(yǔ)權(quán)在于用戶。分行業(yè)招聘的真正影響力，在于專注于自身的優(yōu)勢(shì)行業(yè)，提供精準(zhǔn)、專業(yè)的服務(wù)質(zhì)量，提高用戶體驗(yàn)及效果，這也是分行業(yè)招聘的核心競(jìng)爭(zhēng)力。只有提升此核心競(jìng)爭(zhēng)力，分行業(yè)招聘網(wǎng)站才能真正成為網(wǎng)絡(luò)招聘的中堅(jiān)力量。
簡(jiǎn)單而不單薄的Jobui 地區(qū)招聘網(wǎng)站、行業(yè)招聘網(wǎng)站正引導(dǎo)網(wǎng)絡(luò)招聘形成多極化格局，互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，企業(yè)網(wǎng)站的流行進(jìn)一步促使網(wǎng)絡(luò)招聘信息的分散。工作搜索網(wǎng)站的作用是對(duì)分散的招聘信息進(jìn)行再組織。作為國(guó)內(nèi)最早進(jìn)入職位搜索領(lǐng)域的職友集旗下Jobui.com，在搜索技術(shù)及搜索體驗(yàn)方面均走在包括搜職網(wǎng)在內(nèi)的數(shù)十家國(guó)內(nèi)同行的前列。
然而，垂直搜索領(lǐng)域收入模式的探索一直停滯不前，職位搜索也不例外。面對(duì)這樣的現(xiàn)實(shí)，國(guó)內(nèi)職位搜索網(wǎng)站幾乎無(wú)一例外拋棄搜索引擎的本分，紛紛通過“搜索+招聘”的方式來(lái)獲得生存的機(jī)會(huì)。而Jobui則屬于另類。剛剛完成改版的Jobui，從首頁(yè)簡(jiǎn)潔程度可以看出其核心職位搜索的網(wǎng)站定位。分別于2007年、2008年上線的薪酬搜索、趨勢(shì)搜索是職友集繼職位搜索之后推出的兩個(gè)職場(chǎng)數(shù)據(jù)搜索產(chǎn)品。對(duì)用戶而言，如果結(jié)合職吧頻道，求職過程包括查找職位信息、對(duì)比相關(guān)薪酬、參考就業(yè)趨勢(shì)及獲得職場(chǎng)建議的整體服務(wù)都可以在Jobui上同時(shí)實(shí)現(xiàn)。
據(jù)了解，Jobui索引的職位總量約占國(guó)內(nèi)職位總量的80%左右，龐大的職位索引量需要一個(gè)高效精準(zhǔn)的搜索技術(shù)來(lái)支持。而Jobui對(duì)搜索技術(shù)的改進(jìn)也有跡可循：搜索速度和穩(wěn)定性不斷提升，信息匹配程度不斷提高，用戶體驗(yàn)效果不斷改善，而且操作界面因簡(jiǎn)單而更加友好。以上幾點(diǎn)是用戶普遍認(rèn)同Jobui之處。職友集已經(jīng)成為國(guó)內(nèi)職位搜索領(lǐng)域的代表廠商之一。
綜上所述，以三大人才網(wǎng)站為代表的綜合型招聘網(wǎng)站仍然保持強(qiáng)大的陣容，快馬加鞭,不斷為中國(guó)網(wǎng)絡(luò)招聘注入強(qiáng)勁的活力；以智通人才為代表的地區(qū)招聘網(wǎng)站迅速崛起，在地域優(yōu)勢(shì)條件下，正逐步分食網(wǎng)絡(luò)招聘市場(chǎng)；以英才網(wǎng)聯(lián)為代表的行業(yè)招聘網(wǎng)站準(zhǔn)確抓住當(dāng)前網(wǎng)絡(luò)招聘的缺點(diǎn)，在行業(yè)招聘新模式的支持下強(qiáng)化核心競(jìng)爭(zhēng)力，為網(wǎng)絡(luò)招聘市場(chǎng)錦上添花。搜索引擎因方便快捷而生，網(wǎng)絡(luò)招聘多極化促使招聘信息分散化，職位搜索引擎獲得了發(fā)展壯大的機(jī)遇。而職位搜索引擎的壯大，又將反作用于網(wǎng)絡(luò)招聘，加速其多極化格局的形成。
