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2010安全工程師《管理知識》考前要點輔導(dǎo)(2)

為了讓廣大考生更有效的備考沖刺2010年安全工程師考試,考試吧綜合歷年考試特點,整理了以下考前輔導(dǎo)資料,供考生復(fù)習(xí)。

  1、改進(jìn)措施主要包括糾正與預(yù)防措施和持續(xù)改進(jìn)兩方面。

  2、職業(yè)健康安全方針必須包括:承諾守法、承諾持續(xù)改進(jìn)職業(yè)健康安全績效和事故預(yù)防、保護(hù)員工健康安全。

  3、管理者代表的職責(zé):建立實施保持和評審職業(yè)健康安全管理體系、定期向最高管理層報告職業(yè)健康安全管理體系的績效、推動企業(yè)全體員工參加管理活動。

  4、管理方案應(yīng)闡明做什么事、誰來做、什么時間做。

  5、應(yīng)急預(yù)案與響應(yīng)的目的是確保生產(chǎn)經(jīng)營單位主動評價其潛在事故與緊急情況發(fā)生的可能性及其應(yīng)急的需求,制定相應(yīng)的應(yīng)急計劃、應(yīng)急處理的程序和方式,檢驗預(yù)期的響應(yīng)效果,并改善其響應(yīng)的有效性。

  6、開展危害辨識與風(fēng)險評價活動時應(yīng)考慮:常規(guī)與非常規(guī)活動、所有進(jìn)入作業(yè)場人員的活動、作業(yè)場所內(nèi)所有設(shè)備。

  7、檢查與評價的目的是要求生產(chǎn)經(jīng)營單位定期或及時地發(fā)現(xiàn)體系運行過程或體系自身存在的問題,并確定問題產(chǎn)生的根源或需要持續(xù)改進(jìn)的地方。檢查與評價主要包括:績效測量與監(jiān)測、事故事件與不符合的調(diào)查、審核、管理評審四項。

  8、績效測量包括主動與被動測量兩個方面。主動測量應(yīng)做為一種預(yù)防機(jī)制。

  9、通過績效測量與監(jiān)測,得到事故、事件、不符合的信息。

  10、管理評審時間的確定:生產(chǎn)經(jīng)營單位的最高管理者依據(jù)自己預(yù)定的時間間隔對職業(yè)健康安全管理體系進(jìn)行評審。

  11、生產(chǎn)經(jīng)營單位職業(yè)安全健康管理體系審核的主要對象:自身的職業(yè)健康安全方針、程序及作業(yè)場所的條件和作業(yè)規(guī)程,適用的職業(yè)健康安全法律法規(guī)及其他要求。

  12、持續(xù)改進(jìn)是指不斷消除降低或控制各類職業(yè)健康安全危害和風(fēng)險。

  13、職業(yè)健康安全管理體系的建立包括:學(xué)習(xí)與培訓(xùn)、初始評審、體系策劃、文件編寫、體系試運行、評審?fù)晟?

  14、職業(yè)健康安全管理體系審核是指依據(jù)職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)及其他審核準(zhǔn)則,對用人單位職業(yè)健康安全管理體系的符合性和有效性進(jìn)行評價的活動,以便找出受審核方管理體系中存在的不足,使受審核方完善其體系,從而實現(xiàn)職業(yè)健康安全績效的不斷改進(jìn),達(dá)到對工傷事故及職業(yè)病的有效控制的目的,保護(hù)員工及相關(guān)方的安全和健康。

  15、體系審核分為內(nèi)部審核和外部審核兩種,內(nèi)部審核又稱為第一方審核,外部審核又分為第二方審核及第三方審核。

  16、第一方審核:由用人單位的成員或其他人員以用人單位的名義時行。自我檢查、自我糾正、自我完善,主要依據(jù)自身的健康安全管理體系文件

  17、第二方審核:由與其有利益關(guān)系的相關(guān)方審核

  18、第三方審核:由與其無利益關(guān)系的第三方機(jī)構(gòu)依據(jù)特定的準(zhǔn)則,按規(guī)定的程序和方法進(jìn)行。以認(rèn)證為目的為認(rèn)證審核……

  19、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證程序:申請及受理、審核的策劃及審核準(zhǔn)備、審核的實施、糾正措施的跟蹤與驗證、證后的監(jiān)督與復(fù)評。

  20、證后監(jiān)督包括監(jiān)督審核和管理。

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