2009年安全工程師《管理知識(shí)》模擬試題

　　二、填空題(每題2分，共40分)

　　1.禁止 警告 指令 提示 2.改善勞動(dòng)條件 防止職業(yè)危害 3.安全 健康

　　4.人的失誤 不安全 5.排放 改革工藝 無(wú)毒無(wú)害 6.事故隱患整改 限期治理

　　7.工廠安全衛(wèi)生 建筑安裝工程安全技術(shù) 工人職員傷亡事故報(bào)告 8.工程技術(shù) 安全教育

　　9.調(diào)查 分析 報(bào)告 處理 l0.潛伏性 可預(yù)防性 11.依據(jù) 手段 安全 有效制約

　　12.人員 設(shè)備和環(huán)境 動(dòng)力和能量 信息和資料 13.行政 法制 經(jīng)濟(jì) 文化

　　14.三級(jí)教育 上崗持證 日常安全 15.全員 全面 全過(guò)程 全天候

　　l 6.不傷害他人 不傷害自己 不被別人傷害 全員 l 7.經(jīng)常性 定期安全 專業(yè)性安全 群眾性

　　18.找不出事故原因 沒(méi)有制定出防范措施 19.相互保護(hù) 相互幫助 20.勞動(dòng)衛(wèi)生 安全管理

　　三、判斷題(每題1分。共10分)

　　1.√ 2.×(有權(quán)停止作業(yè)) 3.×(立即停止使用) 4.√ 5.×(由企業(yè)無(wú)償提供)

　　6.×(紅色) 7.×(有客觀規(guī)律性的) 8.√ 9.×("安全第一，預(yù)防為主”)　10.√

　　四、簡(jiǎn)答題(每題5分，共10分)

　　l、什么是安全否決權(quán)原則?

　　答：安全具有否決權(quán)的原則是指安全工作是衡量企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理工作好壞的一項(xiàng)基本內(nèi)容，該原則要 求，在對(duì)企業(yè)各項(xiàng)指標(biāo)考核、評(píng)選先進(jìn)時(shí)，必須要首先考慮安全指標(biāo)的完成情況。安全生產(chǎn)指標(biāo)具有一票否 決的作用。

　　2.什么是安全生產(chǎn)責(zé)任制?簡(jiǎn)述安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)質(zhì)、核心和原則。

　　答：安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)崗位責(zé)任制的一個(gè)組成部分，是企業(yè)最基本的安全制度，是安全規(guī)章制度的核心，安全生產(chǎn)責(zé)任制的實(shí)質(zhì)是”安全生產(chǎn)，人人有責(zé)”。安全生產(chǎn)責(zé)任制的核心是切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，建立起以政府、部門、企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人的責(zé)任制。安全生產(chǎn)責(zé)任制要貫徹“預(yù)防為主”的原則。

　　五、論述題(每題10分，共20分)

　　1.企業(yè)工會(huì)在勞動(dòng)保護(hù)方面的基本任務(wù)是什么?

　　答：企業(yè)工會(huì)在勞動(dòng)保護(hù)方面的基本任務(wù)是：

　　1)向職工宣傳黨的安全生產(chǎn)方針政策及國(guó)家的勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)，對(duì)職工進(jìn)行安全教育和勞動(dòng)紀(jì)律的教育;

　　2)督促和協(xié)助企業(yè)改善各種設(shè)備的安全性能和安全裝置，教育職工正確使用與愛(ài)護(hù)各種設(shè)備的安全裝置;

　　3)通過(guò)職工代表大會(huì)，開(kāi)展群眾監(jiān)督檢查活動(dòng)，對(duì)職工代表提出的有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)方面的提案，要督促行政制定計(jì)劃落實(shí)解決;