1、商業(yè)用地的使用年限是( 　)。

　　A、30年

　　B、40年

　　C、50年

　　D、70年

　　答案：B

　　2、需要使用國有建設(shè)用地的建設(shè)項(xiàng)目，建設(shè)單位需要辦理用地手續(xù)是( 　)。

　　A、持法律、行政法規(guī)規(guī)定的有關(guān)文件，向工程所在地土地行政主管部門提出建設(shè)用地申請

　　B、持法律、行政法規(guī)規(guī)定的有關(guān)文件，向工程所在地土地人民政府土地管部門提出建設(shè)用地申請

　　C、持法律、行政法規(guī)規(guī)定的有關(guān)文件，經(jīng)有批準(zhǔn)權(quán)的土地行政主管部門審查，報本級人民政府批準(zhǔn)

　　D、持法律、行政法規(guī)規(guī)定的有關(guān)文件，報有批準(zhǔn)權(quán)的土地行政主管部門申請建設(shè)用地批準(zhǔn)

　　答案：C

　　解析：經(jīng)批準(zhǔn)需要使用國有建設(shè)用地的建設(shè)項(xiàng)目，建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)持法律、行政法規(guī)規(guī)定的有關(guān)文件，向有批準(zhǔn)權(quán)的土地行政主管部門提出建設(shè)用地申請，經(jīng)土地行政主管部門審查.報本級人民政府批準(zhǔn)。

　　3、根據(jù)《城市房屋拆遷管理?xiàng)l例》規(guī)定，拆遷人和被拆遷人就拆遷的房屋訂立補(bǔ)償安置協(xié)議的內(nèi)容包括( 　)。

　　A、補(bǔ)償方式

　　B、補(bǔ)償金額

　　C、安置地點(diǎn)

　　D、安置方式

　　E、安置期限

　　答案：ABC

　　解析：拆遷人與被拆遷人應(yīng)當(dāng)依照《城市房屋拆遷管理?xiàng)l例》的規(guī)定，就補(bǔ)償方式和補(bǔ)償金額、安置用房面積和安置地點(diǎn)、搬遷過渡方式和過渡期限等事項(xiàng)，訂立拆遷補(bǔ)償安置協(xié)議。

　　4、某城市規(guī)劃區(qū)內(nèi)一棟六層樓需要拆遷，房主張某選擇貨幣補(bǔ)償?shù)姆绞�，其補(bǔ)償額度應(yīng)該( 　)確定。

　　A、根據(jù)被拆遷房屋的區(qū)位、用途、建筑面積等因素確定

　　B、根據(jù)被拆遷房屋的年限、樓層、建筑面積等因素確定

　　C、根據(jù)被拆遷房屋的朝向、樓層、建筑面積等因素確定

　　D、根據(jù)被拆遷房屋的年限、朝向、地點(diǎn)等因素確定

　　答案：A

　　解析：關(guān)于貨幣補(bǔ)償?shù)慕痤~，根據(jù)《城市房屋拆遷管理?xiàng)l例》第24條規(guī)定，應(yīng)當(dāng)根據(jù)被拆遷房屋的區(qū)位、用途、建筑面積等因素，以房地產(chǎn)市場評估價格確定。

　　5、大學(xué)畢業(yè)生張某與某電氣公司簽了時間為8年的勞動合同，根據(jù)規(guī)定勞動合同的試用期合法的是( 　)。

　　A、5個月

　　B、7個月

　　C、8個月

　　D、12個月

　　答案：A

　　解析：勞動合同使用期最長不得超過六個月。

　　6、李某因工負(fù)傷并被確認(rèn)部分喪失勞動能力，不能勝任原崗位工作，經(jīng)用人單位調(diào)換工作崗位后，李某人不能勝任其工作，用人單位根據(jù)《勞動法》規(guī)定，應(yīng)該( 　)。

　　A、可以隨時解除勞動合同

　　B、提前30日以書面形式通知李某解除勞動合同

　　C、不得解除勞動合同

　　D、可以協(xié)商解除勞動合同

　　答案：C

　　解析：勞動者有下列情形之一的，用人單位不得根據(jù)關(guān)于預(yù)告解除和經(jīng)濟(jì)性裁員的規(guī)定解除勞動合同：

　　(1)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;

　　(2)患病或者負(fù)傷，住規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;

　　(3)女職工在孕期、產(chǎn)假、哺乳期內(nèi)的;

　　(4)法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　7、2006年5月某施工企業(yè)安排1990年3月出生的劉某從事施工現(xiàn)場的有毒廢物處理工作，并簽訂了勞動合同，根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，( 　)。

　　A、企業(yè)不得聘用劉某，因?yàn)閯⒛硨儆谖礉M18周歲的未成年人

　　B、企業(yè)必須定期為劉某進(jìn)行健康檢查，因?yàn)閯趧雍贤行?/P>

　　C、企業(yè)聘用劉某違法，因?yàn)椴坏冒才盼闯赡耆藦氖聡乙?guī)定的第四級體力勞動強(qiáng)度的勞動和其他禁忌從事的勞動

　　D、企業(yè)的行為違法，因?yàn)椴坏冒才盼闯赡耆藦氖掠卸居泻Φ膭趧印?/P>

　　答案：D

　　8、在建設(shè)工程領(lǐng)域因建筑工程施工過程中導(dǎo)致某工人高出墜落受到傷害，由保險公司進(jìn)行的意外傷害保險賠付屬于( 　)。

　　A、建筑工程一切險

　　B、人身保險

　　C、安裝工程一切險

　　D、財產(chǎn)保險

　　答案：B

　　9、保險法中的保險價值是指( 　)。

　　A、投保人對保險標(biāo)的具有的法律上承認(rèn)的利益的價值

　　B、保險人承擔(dān)賠償或者給付保險金責(zé)任的最高額度

　　C、投保人與保險人訂立財產(chǎn)保險合同時約定的保險標(biāo)的的實(shí)際價值

　　D、被保險人人身及其財產(chǎn)的總價值

　　答案：C

　　10、人身保險的被保險人因第三者的行為而發(fā)生死亡、傷殘或者疾病等保險事故的( 　)。

　　A、被保險人或者受益人不得向第三者請求賠償

　　B、第三人的行為由保險人向人民法院申請追償

　　C、保險人向被保險人或者受益人給付保險金后，有權(quán)享有向第三者追償?shù)臋?quán)利

　　D、保險人向被保險人或者受益人給付保險金后，不得享有向第三者追償?shù)臋?quán)利

　　答案：D

　　解析：人身保險的被保險人因第三者的行為而發(fā)生死亡、傷殘或者疾病等保險事故的，保險人向被保險人或者受益人給付保險金后，不得享有向第三者追償?shù)臋?quán)利。但被保險人或者受益人仍有權(quán)向第三者請求賠償。