32.有關勞動保護法規(guī)定,勞動者在勞動過程中的法定義務是( )。
A.拒絕執(zhí)行違章指揮
B.拒絕冒險作業(yè)
C.檢舉危害生命安全的行為
D.嚴格遵守安全操作規(guī)程
33.在( )情形下,勞動者解除勞動合同應當提前30日以書面形式通知用人單位。
A.在試用期內
B.勞動者又應聘于其他單位
C.用人單位以暴力、威脅的手段強迫勞動的
D.用人單位未按照勞動合同約定支付勞動報酬的
34.環(huán)境保護法明確治理污染、保護環(huán)境的經濟責任的原則是指( )。
A.預防為主,防治結合的原則
B.污染者付費原則
C.政府對環(huán)境質量負責的原則
D.依靠群眾保護環(huán)境的原則
35.在城市市區(qū)噪聲敏感區(qū)域內,禁止夜間進行產生噪聲污染的施工作業(yè),但個別情況除外者,必須( )。
A.報經環(huán)境行政主管部門審核
B.報經環(huán)境行政主管部門批準
C.公告附近居民
D.向附近居民支付費用
36.根據消防法的規(guī)定,員工集體宿舍不得設置在( )。
A.易燃物倉庫外 B.廠區(qū)內 C.設有車間的建筑物內 D.建筑物的地下室
37.除國家授權投資機構或者國家授權的部門可以單獨投資設立國有獨資的有限責任公司外,有限責任公司應由( )股東共同出資。
A.2個以上50個以下
B.2個以上30個以下
C.5個以上50個以下
D.2個以上
38.有限責任公司的總經理由( )聘任。
A.股東會 B.董事長 C.職工代表大會 D.董事會
39.納稅人因有特殊困難,不能按期繳納稅款的,經省國家稅務局批準,可以延期繳納稅款,但最長不得超過( )。
A.1個月 B.2個月 C.3個月 D.6個月
40.在要約發(fā)生法律效力之前,要約人欲使要約不發(fā)生法律效力而取消要約的意思表示是( )。
A.要約邀請 B.撤回要約 C.撤銷要約 D.新要約
41.要約人撤銷要約的通知應當在( )之前到達受要約人。
A.要約到達受要約人
B.受要約人發(fā)出承諾
C.承諾到達要約人
D.承諾期限屆滿
42.承諾生效時( )。
A.合同生效 B.合同成立 C.承諾可以撤回 D.要約人可以撤銷要約
43.受要約人超過承諾期限發(fā)出的承諾,( )。
A.無論要約人是否及時通知受要約人該承諾有效,為新要約
B.要約人及時通知受要約人該承諾有效,為新要約
C.除要約人及時通知受要約人該承諾有效的以外,為新要約
D.除要約人及時通知受要約人該承諾有效的以外,為有效的承諾
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