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2021.10.30上午初級人力資源考試真題答案
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單項選擇題
1.【題干】績效和薪酬的說法,錯誤的是( )。
【選項】
A.績效是個人對企業(yè)的承諾
B.薪酬是企業(yè)對個人的承諾
C.個人績效達到意味著企業(yè)目標的實現
D.績效等于薪酬體現的是等價交換的原則
【答案】C
【解析】個人績效是企業(yè)績效實現的根基,但個人績效的實現并不意味著企業(yè)績效的實現
【考點】績效管理概述
2.【題干】勞動條件基準化表現在( )。
【選項】
A.企業(yè)和員工簽訂勞動合同
B.國家的勞動標準
C.企業(yè)和工會簽訂集體合
D.就業(yè)政策
【答案】B
【解析】勞動條件的基準化。基準化是根據勞動關系所具有的隸屬性和人身特征。有國家勞動標準,明確勞動的基本條件,保護勞動者的合法權益。
【考點】勞動法
3.【題干】用人單位公開勞動者的信息,說法正確的是( )。
【選項】
A.無須勞動者同意
B.須勞動行政部門同意
C.須勞動者口頭同意
D.須勞動者書面同意
【答案】D
【解析】用人單位應當對勞動者的個人資料予保密。公開勞動者的個人資料信息和使用勞動者的技術、智力成果,須經勞動者本人書面同意。
【考點】招聘與錄用
4.【題干】大五人格屬于“開放性”的是( )。
【選項】
A.穩(wěn)定的
B.健談的
C.創(chuàng)造性
D.親切性
【答案】C
5.【題干】組織結構中同一層溝通是指( )。
A.橫向溝通
B.垂直溝通
C.向下溝通
D.向上溝通
【答案】A
【解析】橫向溝通是指組織結構中同一層次的人員之間進行的溝通
【考點】團體內部的溝通
6.【題干】能夠最重要,最直接反映情緒的是( )。
【選項】
A.言語表情
B.身體表情
C.面部表情
D.動作表情
【答案】C
【解析】心理學家把人類的表情分為面部表情、身體表情和言語表情。面部表情是最重要的,也是最直接反映一個人情緒狀態(tài)的。
【考點】情緒
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