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2013年經(jīng)濟師考試《中級人力資源》精講筆記(43)

來源:考試吧 2013-09-23 9:30:20 要考試,上考試吧! 經(jīng)濟師萬題庫

  四、勞動力的跨職業(yè)流動

  表13—4勞動力的跨職業(yè)流動

1.職業(yè)流動既是勞動力市場上勞動力供給的調(diào)整過程,也是勞動者的職業(yè)選擇過程。
2.勞動力職業(yè)流動符合經(jīng)濟發(fā)展的需要
3.勞動力職業(yè)流動的方向 1.按照職業(yè)等級差別分為 向上流動、向下流動、水平流動
(1) 自愿性流動:基本上屬于向上流動
(2) 非自愿性流動:也會追求向上的目標或要求水平流動,但是會有向下流動的情況。
(3) 總的來看:向上流動會占較大的比例
2.職業(yè)流動的特殊形式 即:家庭兩代人之間的職業(yè)轉移
(1)  ①它是勞動力市場運行的必然結果
(2) ②勞動力市場上的競爭逐漸排斥了“血統(tǒng)論”在職業(yè)分配上的支配關系。
(3) ③勞動力資源配置合理性的表現(xiàn)
●兩代人從事相同職業(yè)的比例越多,非競爭性力量對職業(yè)選擇的決定性越強,勞動力配置中的不合理的成分越大。
●兩代人職業(yè)差異越明顯,競爭對職業(yè)選擇的作用越大,勞動力配置中則越趨于合理。

  [例題13-4-6單選題]勞動力職業(yè)流動的特殊形式是()。

  A.向上流動

  B.向下流動

  C.水平流動

  D.家庭兩代人之間的職業(yè)轉移

  [答案]D

  [例題13-4-7多選題]關于勞動力跨職業(yè)流動表述正確的是().

  A.職業(yè)流動是勞動力市場上勞動力供給的調(diào)整過程

  B.職業(yè)流動是勞動者的職業(yè)選擇過程

  C.勞動力職業(yè)流動符合經(jīng)濟發(fā)展的需要

  D.總的來看向上流動會占較大的比例

  E.兩代人職業(yè)差異越明顯,競爭對職業(yè)選擇的作用越小。

  [答案]ABCD

  五、勞動力的跨產(chǎn)業(yè)流動及產(chǎn)業(yè)內(nèi)流動

  表13—5勞動力的跨產(chǎn)業(yè)流動及產(chǎn)業(yè)內(nèi)流動

農(nóng)業(yè)勞動力向工業(yè)部門的流動 1.農(nóng)業(yè)對勞動力的排斥和工業(yè)對勞動力的吸引共同導致了兩個產(chǎn)業(yè)勞動力報酬上的較大差別。(即:它是排斥力和吸引力共同作用的結果)
2.農(nóng)業(yè)勞動力流動比較普遍的兩種情況
(1)離土又離鄉(xiāng):即與農(nóng)業(yè)生產(chǎn)斷絕聯(lián)系;
(2)離土不離鄉(xiāng):即在從事工業(yè)部門勞動的同時還從事一些農(nóng)業(yè)勞動。
3.結論:
(1)離土又離鄉(xiāng)的流動:是永久性的
(2)離土不離鄉(xiāng)的流動:是暫時性的
(3)兩種方式在一定時期內(nèi)可以并存;最終前一種方式會取代后一種方式。
第二和第三產(chǎn)業(yè)內(nèi)部的勞動力流動 1.它是企業(yè)選擇員工和勞動者選擇受雇單位兩方面行為共同作用的結果。
2.一般來說,某個產(chǎn)業(yè)部門勞動力工資水平越高,該部門作為就業(yè)源泉的吸引力就越強,自動辭職的勞動者就越少。
3.產(chǎn)業(yè)部門的勞動力與該部門失業(yè)率的關系:
(1)高失業(yè)率說明非自愿性勞動力流動較高,這會加大在該部門就業(yè)的勞動力施加職位不確定性的壓力。
(2)高失業(yè)率部門勞動力流動率也較高。

  [例題13-4-8單選題]農(nóng)業(yè)勞動力流動說法錯誤的是()。

  A.離土又離鄉(xiāng)的流動是永久性的

  B.離土不離鄉(xiāng)的流動是暫時性的

  C.A和B在一定時期內(nèi)可以并存,最終是B會取代A

  D.農(nóng)業(yè)對勞動力的排斥和工業(yè)對勞動力的吸引共同導致了兩個產(chǎn)業(yè)勞動力報酬上的較大差別

  [答案]C

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