11. 不屬于市場因素的是(　　)

　　A.供求

　　B.競爭

　　C.比價

　　D.文化

　　[答案]:d

　　12. 企業(yè)組織變革的基本原因是(　　)

　　A.組織本身發(fā)展過程中的矛盾沖突

　　B.企業(yè)目標的選擇與修正

　　C.組織職能的轉(zhuǎn)變

　　D.企業(yè)成員內(nèi)在動機與需求的變化

　　[答案]:a

　　13. 技術(shù)簡單，工藝整體性高的企業(yè)組織結(jié)構(gòu)是(　　)

　　A.集權(quán)

　　B.分權(quán)

　　C.集權(quán)與分權(quán)并存

　　D.無特定要求

　　[答案]:a

　　14. 企業(yè)變革的內(nèi)部驅(qū)動因素有(　　)

　　A.技術(shù)

　　B.經(jīng)濟

　　C.社會

　　D.組織職能的轉(zhuǎn)變

　　[答案]:d

　　15. (　　)是指一個主管能夠真豪杰有效地指揮和監(jiān)督下屬的數(shù)量。

　　A.管理層次

　　B.管理幅度

　　C.管理規(guī)模

　　D.管理范圍

　　[答案]:b

　　16. 現(xiàn)代企業(yè)部門劃分的主要方法中(　　)為大多數(shù)企業(yè)采用

　　A.職能部門化

　　B.產(chǎn)品部門化

　　C.區(qū)域部門化

　　D.服務(wù)對象部門化

　　[答案]:a

　　17. 有效防止政出多門，以免互相推諉責任的是(　　)

　　A.統(tǒng)一指揮的原則

　　B.權(quán)責對等的原則

　　C.分工與協(xié)作原則

　　D.精簡的原則

　　[答案]:a

　　18. 企業(yè)最高領(lǐng)導者可以擺脫日常事務(wù)，集中精力搞好戰(zhàn)略決策，長遠規(guī)劃”是(　　)的優(yōu)點

　　A.直線職能型

　　B.矩陣型

　　C.事業(yè)部制

　　D.企業(yè)集團結(jié)構(gòu)

　　[答案]:c

　　19. 下列是扁平結(jié)構(gòu)形態(tài)特征的是(　　)

　　A.管理幅度較大

　　B.管理幅度小

　　C.管理層次較多

　　D.呈現(xiàn)高精尖特征金字塔形態(tài)。

　　[答案]:a

　　20. (　　)是最常見的生產(chǎn)過程空間組織形式。

　　A.工藝專業(yè)化布置

　　B.對象專業(yè)化布置

　　C.混合式布置

　　D.固定布置

　　[答案]:c

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