61、[多選]管理的作用是管理可以( ) A.維持企業(yè)組織的存在 B.實現(xiàn)個人利益最大化 C.提高企業(yè)組織的效率 D.以較低的成本實現(xiàn)組織目標(biāo) 答案:[AC]
62、[多選]廣義的計劃工作過程包括( ) A.制定計劃 B.解釋計劃 C.執(zhí)行計劃 D.檢查計劃 答案:[ACD]
63、[多選]企業(yè)計劃工作的基本特征是( ) A.目的性 B.主導(dǎo)性 C.普遍性 D.先進(jìn)性 E.效率性 答案:[ABCE]
64、[多選]計劃按所涉及的時間可以分為( ) A.長期計劃 B.臨時計劃 C.中期計劃 D.短期計劃 答案:[ACD]
65、[多選]決策的特征包括( ) A.超前性 B.目標(biāo)性 C.先進(jìn)性 D.可行性 E.科學(xué)性 答案:[ABDE]
66、[多選]決策按重要程度可以劃分為( ) A.目標(biāo)決策 B.戰(zhàn)略決策 C.戰(zhàn)術(shù)決策 D.業(yè)務(wù)決策 答案:[BCD]
67、[多選]決策按可靠程度可以分( ) A.確定型 B.風(fēng)險型 C.非風(fēng)險型 D.不確定型 答案:[ABD]
68、[多選]決策的程序是( ) A.確定決策目標(biāo) B.擬定備選方案 C.分解備選方案 D.評價備選方案 E.選擇決策方案 答案:[ABDE]
69、[多選]企業(yè)人員配備的任務(wù)是( ) A.物色合適人選 B.促進(jìn)組織功能發(fā)揮 C.充分開發(fā)人力資源 D.實現(xiàn)職工個人價值 答案:[ABC]
70、[多選]人員配備的原則是( ) A.經(jīng)濟(jì)效益原則 B.任人有效原則 C.量才使用原則 D.程序規(guī)范原則 答案:[ACD]
71、[多選]領(lǐng)導(dǎo)具有的特征是( ) A.領(lǐng)導(dǎo)不是一種活動過程 B.領(lǐng)導(dǎo)的基本職責(zé)是為一定的社會團(tuán)體或組織服務(wù) C.領(lǐng)導(dǎo)的本質(zhì)是妥善處理各種人際關(guān)系
D.領(lǐng)導(dǎo)的工作績效是由領(lǐng)導(dǎo)者決定的 答案:[BC]
72、[多選]領(lǐng)導(dǎo)方式按權(quán)力控制程度可分為( ) A.均權(quán)型 B.集權(quán)型 C.分權(quán)型 D.集權(quán)和分權(quán)結(jié)合型 答案:[ABC]
73、[多選]領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)包括( ) A.政治素質(zhì) B.知識素質(zhì) C.能力素質(zhì) D.身體素質(zhì) E.業(yè)務(wù)素質(zhì) 答案:[ABCD]
74、[多選]領(lǐng)導(dǎo)者的知識素質(zhì)包括( ) A.為人和處事等技巧知識 B.語文和歷史等文化知識 C.數(shù)學(xué)和化學(xué)等自然科學(xué)知識 D.專業(yè)和管理方面的知識
答案:[BCD]
75、[多選]企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子的能力結(jié)構(gòu)中需要能力互補的經(jīng)營領(lǐng)導(dǎo)類型有( ) A.思想型 B.智囊型 C.組織型 D.控制型 E.實干型 答案:[ABCE]
76、[多選]企業(yè)科學(xué)用人的藝術(shù)表現(xiàn)在( ) A.擇優(yōu)選人 B.知人善用 C.量才適用 D.用人不疑 答案:[BCD]
77、[多選]企業(yè)有效激勵人的藝術(shù)除目標(biāo)、環(huán)境、參與管理激勵法外,還有( ) A.領(lǐng)導(dǎo)行為激勵法 B.自我評價激勵法 C.獎勵懲罰激勵法 D.榜樣典型激勵法
答案:[ACD]
78、[多選]經(jīng)常影響企業(yè)人際關(guān)系親疏程度的因素有( ) A.職工空間距離的遠(yuǎn)近 B.職工彼此交往的頻率 C.職工處理人際關(guān)系的技巧 D.職工彼此需要的互補性
E.職工觀念態(tài)度的相似性 答案:[ABDE]
79、[多選]調(diào)適人際關(guān)系的藝術(shù)除經(jīng)營目標(biāo)、制度規(guī)則調(diào)適法外,還有( ) A.心理沖突調(diào)適法 B.隨機(jī)處事技巧法 C.認(rèn)識每個職工的興趣愛好
D.正確利用隱性組織的潤滑作用 答案:[ABD]
80、[多選]激勵的方法有( ) A.報酬激勵 B.職工參與管理 C.實現(xiàn)自我價值 D.工作豐富化 答案:[ABD]
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