云南省人事廳 云南省經(jīng)濟(jì)委員會(huì)關(guān)于印發(fā)《云南省經(jīng)濟(jì)專業(yè)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審條件(試行)》的通知

　　各州、市人事局、經(jīng)濟(jì)委員會(huì)，省直各有關(guān)部、委、辦、廳、局人事(職改)部門，省屬各大中型企業(yè)人事(職改)部門：

　　現(xiàn)將《云南省經(jīng)濟(jì)專業(yè)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審條件(試行)》印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。執(zhí)行中有什么問(wèn)題和建議，請(qǐng)及時(shí)向省人事廳和省經(jīng)濟(jì)委員會(huì)反映。

　　附件：云南省經(jīng)濟(jì)專業(yè)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審條件(試行)

　　云南省人事廳 云南省經(jīng)濟(jì)委員會(huì)

　　二00八年七月四日

　　云南省經(jīng)濟(jì)專業(yè)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師

　　專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審條件(試行)

　　總 則

　　第一條 為更加客觀、公正地評(píng)價(jià)經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)人員的水平能力和業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)，根據(jù)國(guó)家《經(jīng)濟(jì)專業(yè)人員職務(wù)試行條例》，結(jié)合我省經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍實(shí)際情況，制定本試行意見(jiàn)。

　　第二條 根據(jù)本《評(píng)審條件》，經(jīng)評(píng)審?fù)ㄟ^(guò)，獲得高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)職稱資格證書者，表明已具備相應(yīng)專業(yè)技術(shù)水平和能力。單位可根據(jù)崗位設(shè)置情況和實(shí)際需要聘任高級(jí)經(jīng)濟(jì)師專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

　　范圍對(duì)象

　　第三條 本《評(píng)審條件》適用于我省各種所有制企事業(yè)單位中從事經(jīng)濟(jì)工作的在職專業(yè)技術(shù)人員。

　　申報(bào)條件

　　第四條 基本條件

　　(一)遵守中華人民共和國(guó)的憲法、法律和法規(guī)，貫徹黨的路線、方針和政策，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，有良好的職業(yè)道德;

　　(二)身體健康，能履行崗位職責(zé)，任現(xiàn)職以來(lái)年度考核均為稱職以上;

　　(三)職稱外語(yǔ)等級(jí)考試和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試符合我省有關(guān)規(guī)定;

　　第五條 學(xué)歷和資歷條件

　　申報(bào)評(píng)審高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格應(yīng)具備下列條件之一：

　　(一)獲得博士學(xué)位，從事經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)工作滿2年;

　　(二)獲得碩士學(xué)位或雙學(xué)士學(xué)位，取得經(jīng)濟(jì)師資格，并按規(guī)定的年限要求聘任經(jīng)濟(jì)師職務(wù)，履職滿 4年;

　　(三)大學(xué)本科學(xué)歷，取得經(jīng)濟(jì)師資格，并按規(guī)定的年限要求聘任經(jīng)濟(jì)師職務(wù)，履職滿 5年;

　　(四)大學(xué)�？茖W(xué)歷，畢業(yè)后累計(jì)從事專業(yè)技術(shù)工作滿20年，通過(guò)評(píng)審取得經(jīng)濟(jì)師資格，履職滿5年;

　　(五)中專學(xué)歷，畢業(yè)后累計(jì)從事專業(yè)技術(shù)工作滿25年，

　　通過(guò)評(píng)審取得經(jīng)濟(jì)師資格，履職滿5年;

　　(六)參加全國(guó)統(tǒng)一考試取得經(jīng)濟(jì)師資格，并按規(guī)定的年限要求聘任經(jīng)濟(jì)師職務(wù)，履職滿 5年。

　　評(píng)審條件

　　第六條 評(píng)審高級(jí)經(jīng)濟(jì)師應(yīng)同時(shí)具備下列條件

　　(一)系統(tǒng)掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和管理知識(shí)，對(duì)從事的專業(yè)領(lǐng)域有較深入的研究，熟悉相關(guān)專業(yè)知識(shí)，了解國(guó)內(nèi)外現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理的科學(xué)理論、方法和發(fā)展趨勢(shì);

　　(二)熟悉有關(guān)經(jīng)濟(jì)法規(guī)和相關(guān)的法律、法規(guī)，有較高的政策理論水平和豐富的經(jīng)濟(jì)專業(yè)工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能提出有較高價(jià)值的政策性意見(jiàn)，獨(dú)立解決重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的實(shí)際問(wèn)題，在創(chuàng)新經(jīng)濟(jì)管理和提高經(jīng)濟(jì)效益、社會(huì)效益方面業(yè)績(jī)顯著;

　　(三)公開(kāi)發(fā)表、出版本專業(yè)有較高水平的論文、著作;履職期間，省屬單位專業(yè)技術(shù)人員須公開(kāi)發(fā)表(獨(dú)撰或第一作者)經(jīng)濟(jì)方面的論文2篇以上(其中，核心期刊1篇以上);州(市)、縣(市、區(qū))屬單位專業(yè)技術(shù)人員須公開(kāi)發(fā)表(獨(dú)撰或第一作者)經(jīng)濟(jì)方面的論文2篇以上;

　　(四)有組織全面業(yè)務(wù)、培養(yǎng)專業(yè)人才和指導(dǎo)經(jīng)濟(jì)師工作的能力;

　　破格申報(bào)條件

　　第八條 不具備規(guī)定的學(xué)歷資歷條件，但確有真才實(shí)學(xué)，業(yè)績(jī)突出的人員，符合第四條規(guī)定并具備下例條件之一者，可破格申報(bào)高級(jí)經(jīng)濟(jì)師資格：

　　(一)被評(píng)為省級(jí)優(yōu)秀企業(yè)家稱號(hào)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)者;

　　(二)組織企業(yè)成功上市融資的企業(yè)經(jīng)營(yíng)者;

　　(三)連續(xù)三年被評(píng)為省非公經(jīng)濟(jì)、中小企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者;

　　(四)連續(xù)三年年銷售收入或?qū)崿F(xiàn)利稅位列省行業(yè)前20名的企業(yè)經(jīng)營(yíng)者;

　　(五)組織完成省級(jí)或行業(yè)管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新成果，在省或行業(yè)內(nèi)推廣運(yùn)用，取得明顯經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益者;

　　(六)組織完成省級(jí)或行業(yè)重點(diǎn)科研項(xiàng)目、重大技術(shù)改造項(xiàng)目、重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，取得明顯經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益者;

　　(七)組織完成省級(jí)或行業(yè)重大經(jīng)濟(jì)科研課題或政策性研究課題，成果在省或行業(yè)內(nèi)推廣運(yùn)用，取得明顯經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益者;

　　(八)參加國(guó)際學(xué)術(shù)交流論文2篇以上，或在國(guó)家級(jí)核心期刊上發(fā)表專業(yè)論文3篇以上;或公開(kāi)出版5萬(wàn)字以上專著1本。

　　附 則

　　第八條 本《評(píng)審條件》由省人事廳和省經(jīng)濟(jì)委員會(huì)負(fù)責(zé)解釋。

　　第九條 本《評(píng)審條件》自下發(fā)之日起執(zhí)行，過(guò)去有關(guān)規(guī)定與本文不一致的，以本《評(píng)審條件》為準(zhǔn)。

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