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怡佳集團(tuán)公司2013年存在以下問題：
會(huì)計(jì)人員A認(rèn)為會(huì)計(jì)不過是“打打算盤數(shù)數(shù)鈔，寫寫數(shù)字填填表”的瑣碎工作，因此，工作中消極懶惰，不進(jìn)行主動(dòng)學(xué)習(xí)，也從不對(duì)單位的管理活動(dòng)提供任何合理化建議。而會(huì)計(jì)人員B則認(rèn)為會(huì)計(jì)是為單位服務(wù)的，對(duì)于前來辦理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的人員，“官大辦得快，官小辦得慢，無官拖著辦”。通過公司組織的會(huì)計(jì)法和會(huì)計(jì)職業(yè)道德的培訓(xùn)，A和B均認(rèn)識(shí)到了自己的錯(cuò)誤。公司因技術(shù)改造，需要向銀行貸款1000萬元。公司董事長指令會(huì)計(jì)人員C和D，將提供給銀行的會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行技術(shù)處理。C堅(jiān)決反對(duì)編制虛假財(cái)務(wù)報(bào)告，董事長隨命令人事部將C調(diào)離了會(huì)計(jì)工作崗位。D雖然不愿意，但擔(dān)心自己被炒魷魚，因此，仍然編制了一份虛假的會(huì)計(jì)報(bào)告，使公司獲得了銀行貸款。
根據(jù)上述情況，回答下列問題：
(1)對(duì)于董事長命令人事部將 C調(diào)離了會(huì)計(jì)工作的行為，下列說法正確的有( BD )。
A、董事長有人事權(quán)，可以自由決定C的工作崗位
B、董事長的行為構(gòu)成了對(duì)C的打擊報(bào)復(fù)
C、對(duì)C應(yīng)當(dāng)進(jìn)行經(jīng)濟(jì)賠償
D、對(duì)C應(yīng)當(dāng)恢復(fù)其名譽(yù)和原有職務(wù)、級(jí)別
(2)C會(huì)計(jì)人員的行為堅(jiān)持了會(huì)計(jì)職業(yè)道德的要求有(BCD)。
A、廉潔自律 B、誠實(shí)守信 C、堅(jiān)持準(zhǔn)則 D、客觀公正
(3)A會(huì)計(jì)人員違反的會(huì)計(jì)職業(yè)道德的要求有(BCD)。
A、堅(jiān)持準(zhǔn)則 B、愛崗敬業(yè) C、參與管理 D、提高技能
(4)D會(huì)計(jì)人員編制虛假財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的行為，違反的會(huì)計(jì)職業(yè)道德的要求有(BCD)。
A、廉潔自律 B、誠實(shí)守信 C、堅(jiān)持準(zhǔn)則 D、客觀公正
(5)B會(huì)計(jì)人員看辦事“官大辦事快，官小辦事慢，無官拖桌辦”的行為違反的會(huì)計(jì)職業(yè)道德有( A )。
A、強(qiáng)化服務(wù) B、誠實(shí)守信 C、參與管理 D、提高技能
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