點(diǎn)擊查看：2014河南會(huì)計(jì)從業(yè)資格《財(cái)經(jīng)法規(guī)》章節(jié)知識(shí)匯總
第五節(jié) 會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)和會(huì)計(jì)人員
一、會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置
《會(huì)計(jì)法》規(guī)定：“各單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的需要，設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，或者在有關(guān)機(jī)構(gòu)中設(shè)置會(huì)計(jì)人員并指定會(huì)計(jì)主管人員;不具備設(shè)置條件的，應(yīng)當(dāng)委托經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立從事會(huì)計(jì)代理記賬業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)代理記賬�！�
這其中有三個(gè)層次：一是單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu);二是不單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的，在有關(guān)機(jī)構(gòu)中設(shè)置會(huì)計(jì)人員并指定會(huì)計(jì)主管人員;三是不具備會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)設(shè)置條件的，應(yīng)當(dāng)委托經(jīng)批準(zhǔn)設(shè)立從事會(huì)計(jì)代理記賬業(yè)務(wù)的中介機(jī)構(gòu)代理記賬。
【例題1•判斷題】根據(jù)《會(huì)計(jì)法》的規(guī)定，各單位原則上應(yīng)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，不設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的單位必須設(shè)置會(huì)計(jì)人員并指定會(huì)計(jì)主管人員。( )
【答案】×
(一)單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的設(shè)置
各單位是否設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的需要來(lái)決定，即各單位可以根據(jù)本單位會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的繁簡(jiǎn)情況決定是否設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)。單位是否需要設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，一般取決于如下因素：
1.單位規(guī)模的大小。
2.經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)收支的繁簡(jiǎn)。
3.經(jīng)營(yíng)管理的要求。
不設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的應(yīng)設(shè)置會(huì)計(jì)人員并指定會(huì)計(jì)主管人員。會(huì)計(jì)主管人員是負(fù)責(zé)組織管理會(huì)計(jì)事務(wù)、行使會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人職權(quán)的負(fù)責(zé)人。
【重點(diǎn)提示】注意這里的會(huì)計(jì)主管人員和我們一般常說(shuō)的主管會(huì)計(jì)不同，會(huì)計(jì)主管人員的地位相當(dāng)于會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的負(fù)責(zé)人。
(二)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)的任職資格(重點(diǎn))
會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人(會(huì)計(jì)主管人員)是在一個(gè)單位內(nèi)具體負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)工作的中層領(lǐng)導(dǎo)人員。在單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的情況下，該負(fù)責(zé)人為會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人，比如財(cái)務(wù)處處長(zhǎng)、財(cái)務(wù)科科長(zhǎng);不單獨(dú)設(shè)置會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)，而是在有關(guān)機(jī)構(gòu)中設(shè)置會(huì)計(jì)人員的情況下，被指定為會(huì)計(jì)主管人員的人就是負(fù)責(zé)人。
(三)會(huì)計(jì)人員回避制度
回避制度是指為了保證執(zhí)法或者執(zhí)業(yè)的公正性，對(duì)可能影響其公正性的執(zhí)法或者執(zhí)業(yè)的人員實(shí)行職務(wù)回避和業(yè)務(wù)回避的一種制度。
《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》規(guī)定，國(guó)家機(jī)關(guān)、國(guó)有企業(yè)、事業(yè)單位任用會(huì)計(jì)人員應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避制度;單位負(fù)責(zé)人的直系親屬不得擔(dān)任本單位的會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員;會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、會(huì)計(jì)主管人員的直系親屬不得在本單位會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作。
【重點(diǎn)提示】要注意掌握這兩種應(yīng)當(dāng)回避的情形，同時(shí)，要注意理解各種親屬關(guān)系。此處容易出多選題，而且出題比較靈活。
直系親屬包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系(父母子女，祖父母、外祖父母和孫子女、外孫子女等)、三代以內(nèi)旁系血親(兄弟姐妹、叔侄等)以及近姻親關(guān)系(岳父岳母和女婿，公婆和兒媳等)。
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