261.有些報(bào)表系統(tǒng)將屏幕報(bào)表分為( C ) ，用戶根據(jù)操作需要自行選擇。
A. 字符狀態(tài)和圖形狀態(tài) B. 常數(shù)狀態(tài)和變數(shù)狀態(tài)
C. 格式狀態(tài)和數(shù)據(jù)狀態(tài) D. 固定狀態(tài)和變動(dòng)狀態(tài)
262. 在通用報(bào)表系統(tǒng)中，單元地址可以確定( A )。
A. 數(shù)據(jù)元素在報(bào)表中的位置 B. 數(shù)據(jù)元素在賬簿文件中的位置
C. 數(shù)據(jù)元素在內(nèi)存中的位置 D. 數(shù)據(jù)元素在磁盤中的存儲(chǔ)位置
263.定義報(bào)表鉤稽關(guān)系的直接作用是( B )。
A. 檢查數(shù)據(jù)輸入是否正確 B. 檢查生成的報(bào)表是否正確
C. 檢查是賬簿文件否正確 D. 檢查憑證是否正確
264.趨勢(shì)分析法和結(jié)構(gòu)分析法的本質(zhì)都是( B )
A. 比率分析法 B. 比較分析法 C. 趨勢(shì)分析法 D. 結(jié)構(gòu)分析法
265.下列功能不屬于工資核算系統(tǒng)的是( D )。
A. 輸入各種工資數(shù)據(jù) B. 工資計(jì)算和發(fā)放
C. 工資費(fèi)用的匯總和分配 D. 工資成本核算
266.為了分別管理生產(chǎn)人員和管理人員的工資，工資核算系統(tǒng)應(yīng)該設(shè)置( C )。
A. 職工性別 B. 專業(yè)類別 C. 職工類別 D. 部門類別
267.在下列工資數(shù)據(jù)項(xiàng)中屬于獨(dú)立項(xiàng)的有( B )
A. 加班補(bǔ)貼 B. 交通補(bǔ)貼 C. 缺勤扣款 D. 應(yīng)發(fā)工資
268.下列數(shù)據(jù)項(xiàng)不屬于職工初始數(shù)據(jù)的是( D )
A. 職工姓名、編號(hào)、所在部門 B. 職工類別、帳號(hào)、是否計(jì)稅
C. 職工性別、職務(wù)、民族、國(guó)籍 D. 應(yīng)發(fā)工資、扣稅額、實(shí)發(fā)工資
269.在工資核算系統(tǒng)中，目前定義職工個(gè)人“銀行帳號(hào)”的主要作用是( C )
A. 交納個(gè)人所得稅 B. 交納工會(huì)會(huì)費(fèi) C. 銀行代發(fā)工資 D. 到銀行提取現(xiàn)金
270.在工資核算系統(tǒng)中，數(shù)據(jù)錄入效率最差的方式是( A )
A. 單個(gè)記錄錄入 B. 單項(xiàng)數(shù)據(jù)錄入
C. 按條件成批置入數(shù)據(jù) D. 從外部直接導(dǎo)入數(shù)據(jù)
相關(guān)推薦：考試吧策劃：2010年會(huì)計(jì)從業(yè)資格考試備考指導(dǎo)
下載
