第五章 教師與學(xué)生
一、選擇題
1.教師的根本任務(wù)是(教書育人)
2.教師勞動的創(chuàng)造性主要體現(xiàn)在(創(chuàng)造性地運(yùn)用教育規(guī)律)
3.學(xué)生的"向師性"和模仿性的心理特征決定了教師的勞動具有(示范性)
4.教師的表率作用主要體現(xiàn)在(言行一致)
5.師生關(guān)系主要取決于(教師)
6.少年期學(xué)生所處的年齡階段是(11、12-14)
二、辨析題
1.教師職業(yè)也是一種專業(yè)。
正確。這是因?yàn)榻處熉殬I(yè)符合以下基本條件:需要專門的知識技能;遵從以奉獻(xiàn)和服務(wù)精神為核心理念的職業(yè)道德;要接受專業(yè)訓(xùn)練,并為社會權(quán)威機(jī)構(gòu)所認(rèn)可;擁有專業(yè)的自主權(quán)。
2.教師為了更好的了解和教育學(xué)生,可以拆看學(xué)生的信件。
錯誤。因?yàn)榻處熯`法了《教育法》規(guī)定的受教育者享有的隱私權(quán)。從法律角度說,學(xué)生是獨(dú)立的個(gè)體,有獨(dú)立的法律地位,他們的權(quán)益受法律的保護(hù)。隱私權(quán),包括通信等,收到法律的保護(hù)。
三、簡答題
1.教師這個(gè)職業(yè)有哪些重要作用?
1)教師是日呢類文化知識的傳遞者,對人類社會的延續(xù)與發(fā)展有承前啟后的橋梁作用
2)教師是人類領(lǐng)會的工程師,對青少年一代的成長起關(guān)鍵作用
3)教師是教育工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,在教育過程中起主導(dǎo)作用。
2.教師在教育過程中起主導(dǎo)作用的主要依據(jù)是什么?
教師是教育工作的組織者、領(lǐng)導(dǎo)者,在教育過程中起主導(dǎo)作用。其主要依據(jù)是:
1)教師的"教"是矛盾的主要方面
2)教師是教育工作的決策者。在教育過程中,從教育目標(biāo)的確定到教學(xué)藝術(shù)的體現(xiàn),都取決于教師
3)教師是教育方針政策的執(zhí)行者。教師總是一定社會利益的代表者,是國家教育方針政策的執(zhí)行者,他決定著學(xué)生的思想政治方向和人格的形成
4)教師是教育效果的影響者。在教育過程中,學(xué)生主動性、積極性的激發(fā),學(xué)生學(xué)習(xí)的成效都取決于教師。
3.教師勞動的主要特點(diǎn)是什么?
教師勞動的主要特點(diǎn)是:
1)復(fù)雜性、創(chuàng)造性。復(fù)雜性指教師的勞動不是一種簡單勞動,而是一種復(fù)雜勞動。教師的勞動不僅有體力的付出,還有腦力的付出。創(chuàng)造性指教師要創(chuàng)造性的運(yùn)用教育教育規(guī)律。
2)連續(xù)性、廣延性。連續(xù)性是指時(shí)間的連續(xù)性。教師的勞動沒有嚴(yán)格的交接班的時(shí)間界限,上班前、下班后都可能是教師勞動的時(shí)間。光焰性是指空間的廣延性。教師沒有嚴(yán)格界定的勞動場所,課堂內(nèi)外、學(xué)校內(nèi)外都可能成為教師勞動的空間。
3)長期性、間接性。長期性指人才培養(yǎng)的周期比較長,教育的影響具有遲效性。間接性指教師的勞動不直接創(chuàng)造物質(zhì)財(cái)富,而是以學(xué)生為中介實(shí)現(xiàn)教師勞動的價(jià)值。
4)主體性、示范性。主體性指教師的勞動手段是教師自身。教師自身可以稱為活生生的教育因素和具有影響里的榜樣。示范性指教師言行舉止、品德才能、治學(xué)態(tài)度等都可成為學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣,因此,教師必須以身作則,為人師表。
4.教師的勞動為什么具有復(fù)雜性?
教師勞動的復(fù)雜性是由以下因素決定的:
1)教育目的的全面性。教師勞動的目的是培養(yǎng)德智體全面發(fā)展的人,而不是單方面發(fā)展的人。
2)教育任務(wù)的多樣性。教師不僅要教書 ,還要育人。教師要實(shí)施德育、智育、體育、美育和勞動教育,所要完成的教育教學(xué)任務(wù)是多樣性的。
3)勞動對象的差異性。教師的勞動對象是千差萬別的人。教師不僅經(jīng)常要在同一個(gè)時(shí)空條件下面對全體學(xué)生,實(shí)施同一的課程計(jì)劃、課程標(biāo)準(zhǔn),還要根據(jù)每個(gè)學(xué)生的實(shí)際情況因材施教。
5.教師勞動的創(chuàng)造性主要表現(xiàn)在哪些方面?
教師勞動創(chuàng)造性從總體來講主要表現(xiàn)再教師創(chuàng)造性地運(yùn)用教育教學(xué)規(guī)律上。具體來講,主要表現(xiàn)在以下三個(gè)方面:
1)因材施教
2)教學(xué)上的不斷更新
3)教師的"教育機(jī)智"
6.教師的職業(yè)道德素養(yǎng)包括哪些方面?
教師的職業(yè)道德修養(yǎng)主要包括:
1)愛崗敬業(yè)。人民的教育事業(yè)是偉大的事業(yè),也是崇高的事業(yè)。教師應(yīng)為此感到光榮和驕傲,并準(zhǔn)備為之獻(xiàn)身。這是搞好教育工作的強(qiáng)大動力和精神支柱。
2)熱愛學(xué)生。熱愛學(xué)生是搞好教育工作的前提。愛生不僅是一種教育手段,更是教師高尚道德品質(zhì)的表現(xiàn)。
3)團(tuán)結(jié)協(xié)作。教師所從事的是培養(yǎng)人的事業(yè),人的成長要受到多方面因素的影響,人才的成長是多方教育者集體勞動的結(jié)晶,教師必須與各方面協(xié)同合作,形成教育合力。
4)為人師表。教師的言行舉止、品德才能、治學(xué)態(tài)度等方面都會對學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響,成為學(xué)生學(xué)習(xí)的楷模,教師必須時(shí)時(shí)處處對自己嚴(yán)要求,身教重于言教。
7.對于教師愛生方面有哪些要求?
教師對學(xué)生的愛由其特定的要求:
1)將對學(xué)生的愛與嚴(yán)格要求學(xué)生相結(jié)合
2)將對學(xué)生的愛與尊重、信任學(xué)生相結(jié)合
3)要全面關(guān)懷學(xué)生
4)要關(guān)愛全體學(xué)生
5)教師對學(xué)生要保持積極、穩(wěn)定的情緒。
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①首次報(bào)考/往年裸考 ②備考時(shí)間緊張/答題無思路 ③需要快速提分和高效掌握考試重難點(diǎn)的學(xué)員 ④實(shí)務(wù)較弱,需要提升做題能力 |
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