又到一年就業(yè)季
2012年11月29日,北京,今天上午,一場研究生專場雙選會在北京高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心舉行,60多家單位擺攤招聘。記者發(fā)現(xiàn),研究生的自我期望過高,成了他們成功應(yīng)聘的一道障礙。
眼下,又到了一年一度大學(xué)生找工作最忙碌的時節(jié)。來自教育部的消息,2013年全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模將達到699萬,比2012年再增19萬人;而明年北京地區(qū)高校畢業(yè)生也將達到22.9萬人的高位。作為90后的新一代大學(xué)畢業(yè)生,面對史上最多的競爭者,他們有何所思所想?用人單位對90后大學(xué)生們又會有哪些新期待?
雖然招聘會定位為研究生專場,但記者發(fā)現(xiàn),參會的招聘單位似乎并不太在意這個學(xué)歷要求,很多單位的招聘簡章上對學(xué)歷的要求都是“本科及以上學(xué)歷”,只有一些專業(yè)性較強的崗位,如風(fēng)險分析師、數(shù)據(jù)中心管理工程師等提出了碩士以上學(xué)歷的要求!熬哂休^強的信息收集、整理能力和數(shù)據(jù)處理能力以及較強的分析能力”,“具有從事項目管理全過程的管理能力,能夠適應(yīng)項目出差,具有一級建造師證書者優(yōu)先”……與學(xué)歷相比,各單位關(guān)注更多的則是畢業(yè)生的實際工作能力,在招聘現(xiàn)場,一家投資公司的招聘代表讓一位應(yīng)聘者用英語做自我介紹,以考查她的口語表達!暗挂参幢匾欢ㄒ芯可究粕灰獙I(yè)對口,符合我們的崗位要求,我們一樣歡迎,以前也招過本科生和研究生,要論實際工作,本科生表現(xiàn)并不比研究生差。而且本科生對于薪酬待遇的要求要稍低一些,沒有研究生那種‘高不成低不就’的心理,比較好管理!边@家公司的招聘代表告訴記者。
北京交通大學(xué)的畢業(yè)生張碩在一家化學(xué)工程公司的展位前遞上簡歷,招聘代表詢問他的期望薪酬,“4000元以上吧!睆埓T回答!皩Σ黄,我們給不了這么高!闭衅复砺冻鲆唤z歉意,將簡歷還給了他!艾F(xiàn)在生活成本這么高,本科生都要到三四千,研究生要4000還算多嗎?”張碩感到不解,卻又不得不遺憾地離開。
記者了解到,由市人才服務(wù)中心等單位主辦的一場大規(guī)模研究生招聘會,將于2013年1月6日在老國展的2號、3號、4號、5號、8號等5個展館舉行,預(yù)計設(shè)立800個標(biāo)準(zhǔn)展位。在2010年以前,本市曾連續(xù)多年舉辦專門面向應(yīng)屆畢業(yè)研究生的大型專場招聘會。2010年后,這種大型專場招聘會就“化整為零”,分散在各固定人才市場舉辦。上一次大型專場招聘會,也就是2010年的研究生專場招聘會,有720多家單位提供了1.5萬個職位,吸引了3.5萬名畢業(yè)生參加。而如此大規(guī)模的招聘會近兩年北京已經(jīng)很少出現(xiàn)。對于研究生來說,這將是一個不可錯失的好機會。
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