12月6日，煙臺市人力資源市場舉辦知名企業(yè)招聘會，吸引不少應(yīng)屆畢業(yè)生前來求職。記者在采訪時發(fā)現(xiàn)，不少環(huán)境法、水生生物學(xué)、對外漢語專業(yè)的大學(xué)生很難

　　在招聘會上找到對口崗位。面對用人企業(yè)的專業(yè)限制，一些冷門專業(yè)求職者另辟蹊徑，帶實習(xí)經(jīng)歷和導(dǎo)師推薦信當(dāng)應(yīng)聘敲門磚。對此，不少企業(yè)持支持態(tài)度，并表示企業(yè)不會因?qū)�業(yè)不符而將有能力的求職者拒之門外。

　　專業(yè)太冷門

　　研究生帶推薦信找工作

　　昨日上午，記者在招聘會現(xiàn)場看到，招聘攤位前的隊伍長度與企業(yè)知名度成正比，幾家本地知名企業(yè)的攤位前都大排場龍，暨南大學(xué)研究生郭建榮抱著一摞厚厚的資料排在隊伍中�！斑@些資料都是我的實習(xí)經(jīng)歷，有在雜志發(fā)表的文章，也有全國500強(qiáng)企業(yè)實習(xí)經(jīng)歷的介紹信，還有學(xué)院導(dǎo)師的推薦信�！迸c周圍手持單張簡歷的求職者相比，郭建榮的準(zhǔn)備顯得過于充分，“帶這么多資料來求職，也是無奈之舉，主要是因為我的專業(yè)水生生物學(xué)太冷門，很難在招聘會上找到合適的工作�！�

　　郭建榮告訴記者，他上學(xué)期間，在廣州幾家知名公司實習(xí)過，收到的評價也很好�！暗�父母嫌廣州太遠(yuǎn)，想讓我回家工作，但在煙臺，我的專業(yè)和實習(xí)經(jīng)歷的優(yōu)勢就不明顯了。”郭建榮說，“我不想去做文員、行政助理的工作，希望我的推薦信能幫我找到一份管理或市場方面的工作�！逼髽I(yè)招聘負(fù)責(zé)人還是比較贊同郭建榮的做法，“這些資料是他的優(yōu)勢，善于把自己的優(yōu)勢展示給對方看就是一種能力。”一家食品企業(yè)招聘專員劉建明表示，愿意給郭建榮提供行銷調(diào)度經(jīng)理崗位的面試機(jī)會。

　　在招聘會上，專業(yè)比郭建榮還冷門的求職者不再少數(shù)，環(huán)境法、對外漢語、中醫(yī)英語等專業(yè)的學(xué)生都稱“自己的專業(yè)是招聘市場上最冷門的”�！霸趯�口領(lǐng)域內(nèi)，我的專業(yè)并非冷門，可在大型招聘會上，要找到一兩個對口崗位卻不太現(xiàn)實�！杯h(huán)境法專業(yè)的研究生孫博說，“因此，我只好向一些不限制專業(yè)的崗位投簡歷，一個是儲備干部，一個是營銷專員�！�

　　能力更重要

　　企業(yè)給專業(yè)不符者開綠燈

　　臨近11點，一家電子企業(yè)正在整理上午收到的簡歷�！斑@些都是應(yīng)聘辦公室文員崗位和計算機(jī)崗位的簡歷。”招聘專員余經(jīng)理挑出4份簡歷，“這四個人我印象不錯，應(yīng)該會重點面試�！庇浾呖吹竭@四個人的專業(yè)各不相同，有一個專業(yè)還是有些冷門的文藝學(xué)。“這名求職者帶了筆記本來，給我展示了一下她之前實習(xí)時做的會議記錄和整理的季度總結(jié)�！庇嘟�(jīng)理說，“而且現(xiàn)場了還十分嫻熟的演示了自己的word使用能力�！睋�(jù)介紹，這家企業(yè)辦公室文員主要負(fù)責(zé)資料整理、接受傳真、匯總材料、存檔等。“雖然領(lǐng)導(dǎo)之前要求中文專業(yè)，這名求職者專業(yè)不太對口，但今天的展示為她加分不少。”余經(jīng)理說，“回去之后，領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該會改掉要求中文專業(yè)的條件，畢竟，能力大于專業(yè)�！�

　　對于能力大于專業(yè)這種說法，不少招聘企業(yè)都很贊同�！皩τ谄髽I(yè)而言，招聘一個熟練有能力的求職者，將會減少很多培訓(xùn)成本�！币患抑�名餐飲企業(yè)招聘負(fù)責(zé)人王經(jīng)理說，“因此，我們在招聘時，雖然有明確的專業(yè)和學(xué)歷要求，可碰到合適的求職者時，我們會給其開綠燈。”

　　企業(yè)給有能力的求職者開綠燈，這就要求求職者在應(yīng)聘之初就能展示出自己的能力�！拔液苜澩�郭建榮這種做法，很多企業(yè)都很重視學(xué)生在大學(xué)期間的學(xué)習(xí)成績，以及實習(xí)過程中的表現(xiàn)�！眲⒔�明說，“因此，拿一份導(dǎo)師或?qū)嵙?xí)企業(yè)負(fù)責(zé)人的推薦信當(dāng)做求職敲門磚是個不錯的選擇�！�

　　專家支招

　　帶作品、會說話都能加分

　　“在招聘會上展示自己能力，但要找到恰當(dāng)?shù)恼故痉椒ê驼故緝?nèi)容�！币患胰肆�資源公司人力專家于杰告訴記者，應(yīng)聘文員、技術(shù)崗位、管理崗位時，招聘專員看重的能力肯定是不同的。“應(yīng)聘設(shè)計崗位時，一副出色的作品勝過千言萬語�！庇诮苷f，設(shè)計專業(yè)、廣告專業(yè)、動漫專業(yè)、中文、新聞專業(yè)應(yīng)聘，都可帶上附上一篇自己滿意的作品，既可以展示自己的能力也可以代表自己大學(xué)的學(xué)習(xí)成績。

　　并非所有作品都能在紙張上表現(xiàn)，于杰建議說，如果實習(xí)成果、畢業(yè)作品無法用口頭、紙張展示，也可帶著ipad或筆記本電腦到招聘會，展示給招聘專員�！暗�有值得提醒的是，ipad和筆記本僅僅是個成果展示工具，畢業(yè)生不必為了展示成果而特意去購買電子產(chǎn)品�！倍鴮τ诮鹑趯�業(yè)學(xué)生而言，其能力很難用上述方法展示，“不如帶一份大學(xué)期間做過的論文或調(diào)查，既能展示出自己對相關(guān)專業(yè)的獨到想法，也可表現(xiàn)出自己扎實的工作能力�！庇诮苷f。

　　除了展示自己的專業(yè)能力外，會說話也是招聘會上最容易引起招聘專員注意的一種能力�！坝萌似髽I(yè)在營銷、客服、管理、行政等崗位時，都會要求應(yīng)聘者的溝通能力�！庇诮苷f，“目前，很多技術(shù)崗位要負(fù)責(zé)與客戶對接，因此廣告設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計、軟件開發(fā)等職位，也要求應(yīng)聘者具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力�！�

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