2018年衛(wèi)生資考試格真題答案|題庫估分|微信對答案
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1.不屬于護理人才群體結果的是
A專業(yè)結構
B能級結構
C年齡結構
D智能結構
E知識結構
2.正常情況下,正常菌群可存留在機體的腔道是
A腸道
B胸腔
C腹腔
D顱腔
E關節(jié)腔
3.隔離的目的不包括
A切斷傳播途徑
B治療疾病
C保護易感者
D控制傳染源
E消滅感染源
4.健康傳播的特點不包括
A傳遞的是健康信息
B具有明確的目的性
C具有一定的營利性
D傳播者屬于專門的技術人才
E以健康為中心
5.中華護理學會是我國的
A群眾性衛(wèi)生組織
B衛(wèi)生行政組織
C醫(yī)學研究機構
D衛(wèi)生事業(yè)組織
E衛(wèi)生專業(yè)機構
6.處理針刺傷的首要步驟是
A擠出污血
B擠壓傷口
C用清水清洗傷口
D用肥皂清洗傷口
E用0.5%碘伏消毒傷口
7.一般情況下,任職10年的護士長的影響力比剛上任的護士長要大,是因為
A傳統(tǒng)因素
B資歷因素
C職位因素
D品格因素
E感情因素
8.幼兒對微生物易感性高的主要原因是
A細菌容易發(fā)生定值與移位
B免疫系統(tǒng)發(fā)育不成熟
C正常菌群容易失調(diào)
D自我保護能力低
E缺乏生物屏障
9.開放性肺結核應采取
A嚴密隔離
B體液隔離
C接觸隔離
D消化道隔離
E呼吸道隔離
10.耐甲氧西林黃色葡萄菌的感染途徑主要是
A污染的手導致人與人之間的傳播
B病房的清掃工具
73.根據(jù)雙因素理論,管理者為了提高護士對護理工作的滿意度,激發(fā)正性情緒,最適宜采取的措施是
A改善工作環(huán)境
B改善人際關系
C提高福利待遇
D改善工作條件
E設立崗位明星
74.喜歡自我表現(xiàn),脾氣大,易激惹,屬于人類行為發(fā)展過程的
A被動發(fā)展階段
B自我發(fā)展階段
C主動發(fā)展階段
D自主發(fā)展階段
E鞏固發(fā)展階段
75.護士長準備以小組討論的形式在病區(qū)進行一次護理問題征集,小組討論時最好采取的作為形式是
A扇形
B矩形
C三角形
D馬蹄形
E階梯型
76.為了不斷提高服務質量,依據(jù)護理組織文化的內(nèi)涵建設原則,護理文化建設的關鍵是
A完善文化設施和美化環(huán)境
B護理人員的素質培養(yǎng)與提高
C建立健全護理規(guī)章制度
D教育培養(yǎng)良好的醫(yī)德醫(yī)風
E構建和諧的醫(yī)患、護患關系
77.某醫(yī)院護理部根據(jù)醫(yī)院分級管理評審標準要求,全年設立了12項標準值,并將此目標分解到科、區(qū)和個人,簽訂責任書并形成合同,年終12項目標值均達到或超額完成。這種管理方法是
A目標管理法
B組織文化法
C組織變革法
D目標激勵法
E目標控制法
78.手術室某護士準備用2%戊二醛滅菌劑浸泡內(nèi)鏡,為達到防銹目的,該護士應該在戊二醛溶液里加入
A0.2%硝酸鉀
B0.3%硝酸鉀
CA0.5%亞硝酸鉀
DA0.2%亞硝酸鉀
EA0.3%碳酸氫鈉
79.患者女,22歲。因“肺結核”入院,護士詢問其學習了預防結核病的宣傳手冊后有什么疑問,患者提出為什么結核桿菌滅消毒劑抵抗力強。護士應告訴患者
A因為結核桿菌有莢膜
B因為結核桿菌細胞壁厚
C因為結核桿菌細胞壁
D因為結核桿菌細胞壁有較多的蛋白質
E因為結核桿菌細胞壁的成分主要是糖
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