河南省藥監(jiān)局發(fā)文：執(zhí)業(yè)藥師可申報(bào)高級(jí)職稱(chēng)了!

　　近日，河南省藥監(jiān)局發(fā)布關(guān)于征求《河南省藥學(xué)類(lèi)(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(征求意見(jiàn)稿)的通知，其中提到通過(guò)執(zhí)業(yè)藥師考試即可認(rèn)定其具備中級(jí)職稱(chēng)，同時(shí)執(zhí)業(yè)藥師還可作為申報(bào)高一級(jí)職稱(chēng)的條件。

　　河南省藥學(xué)類(lèi)(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員高級(jí)職稱(chēng)申報(bào)評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(試行)

　　第一章 總則

　　第一條、為了客觀、公正、科學(xué)地評(píng)價(jià)從事藥學(xué)類(lèi)(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的能力與水平，完善考評(píng)結(jié)合的人才評(píng)價(jià)機(jī)制，促進(jìn)全省藥學(xué)類(lèi)(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)，推動(dòng)藥品安全和藥品產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)國(guó)家和我省深化職稱(chēng)制度改革精神和有關(guān)政策規(guī)定，結(jié)合我省藥學(xué)(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))工作實(shí)際，制定本標(biāo)準(zhǔn)。

　　第二條、藥學(xué)類(lèi)(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)設(shè)初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)三個(gè)層級(jí)，其中，初級(jí)職稱(chēng)分別為員級(jí)和助理級(jí)，高級(jí)職稱(chēng)分別為副高級(jí)和正高級(jí)，名稱(chēng)分別為：藥(中藥)士(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))、藥(中藥)師(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))、主管藥(中藥)師(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))、副主任藥(中藥)師(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))、主任藥(中藥)師(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))。

　　第三條、藥學(xué)類(lèi)(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))高級(jí)職稱(chēng)采取面試答辯與專(zhuān)家評(píng)價(jià)相結(jié)合的方式組織實(shí)施，中級(jí)職稱(chēng)采取以考代評(píng)的方式，初級(jí)職稱(chēng)按照我省初定政策進(jìn)行認(rèn)定。

　　第四條、本標(biāo)準(zhǔn)適用于在全省非醫(yī)療機(jī)構(gòu)中從事藥學(xué)類(lèi)工作的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。包含從事藥品研發(fā)、生產(chǎn)、流通、監(jiān)督檢查(包括檢驗(yàn)檢測(cè)、審評(píng)查驗(yàn)、監(jiān)測(cè)與評(píng)價(jià))等所有與藥學(xué)(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))相關(guān)領(lǐng)域在職在崗的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

　　第五條、符合本標(biāo)準(zhǔn)的從事上述藥品工作10年以上的相關(guān)人員，可由工程、自然科學(xué)等其他系列職稱(chēng)轉(zhuǎn)評(píng)同級(jí)藥學(xué)專(zhuān)業(yè)職稱(chēng)。

　　第二章申報(bào)條件

　　第六條、基本條件

　　(一)遵守國(guó)家憲法和法律，具備良好的政治素質(zhì)、協(xié)作精神、敬業(yè)精神和職業(yè)道德。

　　(二)身心健康，心理素質(zhì)良好，能全面履行崗位職責(zé)。

　　(三)任現(xiàn)職以來(lái)年度考核均為合格以上。若出現(xiàn)不合格(不稱(chēng)職)等次，該考核年度不計(jì)算在職稱(chēng)申報(bào)規(guī)定的資歷年限內(nèi)，考核合格的年度可累計(jì)計(jì)算。

　　(四)受到行政處分記過(guò)或嚴(yán)重警告以上處分的人員，在受處分期間不得申報(bào)參加職稱(chēng)評(píng)審。因涉嫌經(jīng)濟(jì)犯罪或其它重大問(wèn)題正在立案審查尚未結(jié)案者、違法人員在服刑期間，均不得申報(bào)參加職稱(chēng)評(píng)審。

　　第七條、學(xué)歷和任職年限條件

　　(一)副主任藥(中藥)師(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))

　　符合下列條件之一：

　　1.具備相應(yīng)專(zhuān)業(yè)博士研究生學(xué)歷或博士學(xué)位，受聘擔(dān)任主管藥(中藥)師(或執(zhí)業(yè)(中)藥師)滿(mǎn)2年。

　　2.具備相應(yīng)專(zhuān)業(yè)碩士研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位，受聘擔(dān)任主管(中)藥師(或執(zhí)業(yè)藥(中藥)師)滿(mǎn)5年。

　　3.具備相應(yīng)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位，受聘擔(dān)任主管藥(中藥)師(或執(zhí)業(yè)藥(中藥)師)滿(mǎn)5年。

　　4.具備相應(yīng)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)學(xué)歷，受聘擔(dān)任主管藥(中藥)師(或執(zhí)業(yè)藥(中藥)藥師)滿(mǎn)7年。

　　5.縣及以下企事業(yè)單位申報(bào)人員可將學(xué)歷放寬至中專(zhuān)學(xué)歷，受聘擔(dān)任主管藥(中藥)師(或執(zhí)業(yè)藥(中藥)師)滿(mǎn)10年。

　　(二)主任(中)藥師(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))

　　具備相應(yīng)專(zhuān)業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷或?qū)W士以上學(xué)位，受聘擔(dān)任副主任藥(中藥)師(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))職務(wù)滿(mǎn)5年。

　　第三章評(píng)價(jià)條件

　　第八條、能力業(yè)績(jī)條件

　　(一)副主任藥(中藥)師(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))

　　1. 專(zhuān)業(yè)能力要求

　　系統(tǒng)掌握本專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)理論和技術(shù)知識(shí)，能較好地掌握并能靈活運(yùn)用與本專(zhuān)業(yè)有關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)組織管理能力、解決復(fù)雜疑難問(wèn)題能力、具備撰寫(xiě)較高水平專(zhuān)業(yè)報(bào)告的能力，有較高的專(zhuān)業(yè)技術(shù)操作能力和獨(dú)立開(kāi)展科研攻關(guān)能力、引導(dǎo)醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展的前瞻能力，并在某一領(lǐng)域有所專(zhuān)長(zhǎng)，能夠組織本專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員開(kāi)展業(yè)務(wù)工作和學(xué)術(shù)研究，或帶領(lǐng)本行業(yè)、本單位取得突出成績(jī)和業(yè)績(jī)。

　　2.業(yè)務(wù)工作能力、經(jīng)歷要求

　　申報(bào)人員提交任期內(nèi)較高水平的相關(guān)專(zhuān)題報(bào)告2份(每份在1500字以?xún)?nèi))。要求理論與實(shí)踐工作相符，能體現(xiàn)出實(shí)際工作能力與水平。

　　根據(jù)從事專(zhuān)業(yè)，符合下列條件任意3項(xiàng)(其中省、市級(jí)單位至少具備前6項(xiàng)中的1項(xiàng);不符合規(guī)定學(xué)歷要求的，可破格申報(bào)評(píng)審，但要滿(mǎn)足下列條件中的4條以上，且須至少具備前6項(xiàng)中的1項(xiàng)。

　　(1)完成本專(zhuān)業(yè)省(部)級(jí)以上科研課題1項(xiàng)以上(限前5名);或主持完成市(廳)級(jí)以上科研課題1項(xiàng)以上(限第1名)。

　　(2)省、市級(jí)單位申報(bào)人員在SCI或中文核心期刊以第一作者發(fā)表本專(zhuān)業(yè)、質(zhì)量較高的論文1篇以上或科技核心期刊論文2篇以上;縣級(jí)單位(不含市轄區(qū))申報(bào)人員以第一作者在本專(zhuān)業(yè)科技核心期刊或中文核心期刊或SCI期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇以上。

　　(3)作為主要發(fā)明人(限前3)獲得國(guó)家授權(quán)的與本專(zhuān)業(yè)有關(guān)的發(fā)明專(zhuān)利1項(xiàng)以上。

　　(4)作為第一主編或副主編撰寫(xiě)1本以上具有正規(guī)書(shū)號(hào)的學(xué)術(shù)著作或譯著(5萬(wàn)字以上，且本人在學(xué)術(shù)著作或譯著撰寫(xiě)或翻譯的字?jǐn)?shù)不低于1萬(wàn)字)。

　　(5)獲得本專(zhuān)業(yè)省級(jí)以上科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)(不限名次)，或市(廳)級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)(三等獎(jiǎng)限前3名，二等獎(jiǎng)限前5名，一等獎(jiǎng)限前7名)1項(xiàng)以上。

　　(6)藥學(xué)領(lǐng)域國(guó)家級(jí)二類(lèi)和省級(jí)一類(lèi)技能大賽前三名獲得者。

　　(7)主要參與過(guò)研究并形成國(guó)家指導(dǎo)原則、檢查指南、管理辦法、法律法規(guī)等制修訂1項(xiàng)以上;或主要編寫(xiě)(需提供材料證明工作量)省級(jí)檢查指南和管理辦法制修訂1項(xiàng)以上，并被上級(jí)主管部門(mén)采納。

　　(8)主要參與過(guò)(限前10名，單位提供貢獻(xiàn)工作量證明)藥品研發(fā)并取得藥品注冊(cè)批件、或獲得新藥臨床試驗(yàn)許可或新藥生產(chǎn)批件1項(xiàng)以上;或主要負(fù)責(zé)過(guò)(限前5名)國(guó)家級(jí)監(jiān)督抽檢、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、仿制藥質(zhì)量和療效一致性評(píng)價(jià)、藥品上市后安全性評(píng)價(jià)等項(xiàng)目(課題)1項(xiàng)以上。

　　(9)主要參與過(guò)并形成國(guó)家藥品標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)充檢驗(yàn)方法、快檢方法、技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程等的制修訂2項(xiàng)以上;或獨(dú)立承擔(dān)過(guò)行業(yè)或地方藥品標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)充檢驗(yàn)方法、快檢方法、技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程等的制修訂2項(xiàng)以上，并被上級(jí)主管部門(mén)采納。

　　(10)主持過(guò)新藥、系列藥品市場(chǎng)情況分析預(yù)測(cè)調(diào)研或藥品上市后風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估/預(yù)警，并編寫(xiě)有價(jià)值的調(diào)研分析報(bào)告或風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告(須公開(kāi)發(fā)表并作為投資依據(jù)或被國(guó)家相關(guān)部門(mén)采納)1篇以上;或主持藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)質(zhì)量管理和GSP標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工作或主持藥品生產(chǎn)管理和GMP標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行等工作，擔(dān)任企業(yè)質(zhì)量管理等部門(mén)負(fù)責(zé)人以上職位累計(jì)滿(mǎn)5年，在幫助企業(yè)解決經(jīng)營(yíng)管理或生產(chǎn)管理問(wèn)題等方面作出突出貢獻(xiàn)，須經(jīng)2名以上本專(zhuān)業(yè)在職在崗正高級(jí)職稱(chēng)專(zhuān)家的鑒定。

　　(11)獨(dú)立承擔(dān)過(guò)藥品鑒別、養(yǎng)護(hù)、加工炮制、栽培養(yǎng)殖、調(diào)劑制劑等工作，并在其中2項(xiàng)以上獲得縣(區(qū))以上獎(jiǎng)勵(lì)，或在其中2項(xiàng)以上有獨(dú)特專(zhuān)長(zhǎng)，解決過(guò)復(fù)雜的技術(shù)問(wèn)題，并得到2名以上本專(zhuān)業(yè)在職在崗正高級(jí)同行專(zhuān)家認(rèn)可(需提供專(zhuān)家鑒定材料和專(zhuān)長(zhǎng)證明材料)。

　　(12)主持或主要負(fù)責(zé)(限前5名)編寫(xiě)藥用植物栽培技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量管理規(guī)范、飲片加工工藝等中藥相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(規(guī)范)1項(xiàng)以上，并推廣應(yīng)用;或主持解決本專(zhuān)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題或疑難問(wèn)題2項(xiàng)以上，并取得明顯的經(jīng)濟(jì)效益或在同行中被推廣應(yīng)用(需要有論證材料支撐)。

　　(13)主持(市)廳級(jí)以上被采納的藥品研發(fā)方案設(shè)計(jì)、技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目或獲獎(jiǎng)成果的研究工作2項(xiàng)以上;或主持新藥成果的轉(zhuǎn)化或新技術(shù)、新項(xiàng)目、新產(chǎn)品的推廣應(yīng)用2項(xiàng)以上，需提供2名以上本專(zhuān)業(yè)在職在崗正高級(jí)同行專(zhuān)家綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn)。

　　(14)作為技術(shù)骨干(限前10名)在藥品研制或生產(chǎn)領(lǐng)域參與省級(jí)以上重大項(xiàng)目1項(xiàng)以上并結(jié)項(xiàng);或主要負(fù)責(zé)(限前5名)過(guò)重大投資項(xiàng)目立項(xiàng)工作1項(xiàng)以上，并取得一定成果(需提供證明材料建議);或主持本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域相關(guān)的校企合作項(xiàng)目1項(xiàng)以上，并有相應(yīng)的成果，社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益顯著，項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)不低于50萬(wàn)元。

　　(15)作為技術(shù)專(zhuān)家或統(tǒng)計(jì)專(zhuān)家參加過(guò)全國(guó)性能力驗(yàn)證計(jì)劃的組織工作1項(xiàng)以上，并取得滿(mǎn)意結(jié)果，或作為技術(shù)骨干參加國(guó)家級(jí)或國(guó)際能力驗(yàn)證計(jì)劃1項(xiàng)以上，并取得滿(mǎn)意結(jié)果;或主要負(fù)責(zé)(限前5名)編寫(xiě)藥品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理等相關(guān)技術(shù)文件，并承擔(dān)過(guò)藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理、藥品行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)等專(zhuān)題1項(xiàng)以上，并有一定的成果(需提供證明材料)。

　　(二)主任藥(中藥)藥師(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))

　　1. 專(zhuān)業(yè)能力要求

　　精通本專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)理論和技術(shù)知識(shí)，熟練掌握運(yùn)用與本專(zhuān)業(yè)有關(guān)的法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范，有豐富的業(yè)務(wù)組織管理能力、破解復(fù)雜疑難問(wèn)題能力和跟蹤學(xué)術(shù)前沿開(kāi)展科研攻關(guān)能力、引導(dǎo)醫(yī)藥行業(yè)發(fā)展的前瞻能力，并在本專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域有所建樹(shù)，具備撰寫(xiě)高水平專(zhuān)業(yè)報(bào)告的能力，能夠帶領(lǐng)本專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員開(kāi)展業(yè)務(wù)工作和學(xué)術(shù)研究，帶領(lǐng)本行業(yè)、本單位取得顯著成績(jī)和業(yè)績(jī)。

　　2.業(yè)務(wù)工作能力、經(jīng)歷要求

　　申報(bào)人員提交任期內(nèi)較高水平的相關(guān)專(zhuān)題報(bào)告3份(每份在1500字以?xún)?nèi))。要求理論與實(shí)踐工作相符，能體現(xiàn)出實(shí)際工作能力與水平。

　　根據(jù)從事專(zhuān)業(yè)，符合下列條件任意4項(xiàng)(其中省、市級(jí)單位至少具備前6項(xiàng)中的1項(xiàng)。不符合規(guī)定學(xué)歷要求的，可破格申報(bào)評(píng)審，但要滿(mǎn)足下列條件5條以上，且須至少具備前6項(xiàng)中的1項(xiàng)。

　　(1)主持完成本專(zhuān)業(yè)省(部)級(jí)以上科研課題1項(xiàng)以上(國(guó)家重大專(zhuān)項(xiàng)等課題需為子課題負(fù)責(zé)人以上);或主持市(廳)級(jí)以上科研課題2項(xiàng)以上。

　　(2)省、市級(jí)單位申報(bào)人員在SCI或中文核心期刊發(fā)表本專(zhuān)業(yè)、質(zhì)量較高的論文2篇以上;縣級(jí)單位申報(bào)人員在本專(zhuān)業(yè)科技核心以上期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上。

　　(3)作為主要發(fā)明人(限前3名)獲得國(guó)家授權(quán)的與本專(zhuān)業(yè)有關(guān)的發(fā)明專(zhuān)利2項(xiàng)以上。

　　(4)作為第一主編撰寫(xiě)1本以上具有正規(guī)書(shū)號(hào)的學(xué)術(shù)著作或譯著(10萬(wàn)字以上，且本人在學(xué)術(shù)著作或譯著撰寫(xiě)或翻譯的字?jǐn)?shù)不低于2萬(wàn))。

　　(5)獲得本專(zhuān)業(yè)省級(jí)以上科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)(限前7名)，或市(廳)級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)(三等獎(jiǎng)限第1名，二等獎(jiǎng)限前3名，一等獎(jiǎng)限前5名)1項(xiàng)以上。

　　(6)藥學(xué)領(lǐng)域國(guó)家級(jí)二類(lèi)和省級(jí)一類(lèi)技能大賽第一名獲得者。

　　(7)主要參與過(guò)研究并形成國(guó)家指導(dǎo)原則、檢查指南、管理辦法、法律法規(guī)等制修訂2項(xiàng)以上;或主要編寫(xiě)(需提供材料證明工作量)省級(jí)檢查指南和管理辦法制修訂2項(xiàng)以上，并被上級(jí)主管部門(mén)采納。

　　(8)主要參與過(guò)(限前5名，單位提供貢獻(xiàn)工作量證明)藥物研發(fā)并取得藥品注冊(cè)批件，或獲得新藥臨床試驗(yàn)批件或新藥生產(chǎn)批件1項(xiàng)以上;或主要負(fù)責(zé)(限前3名)過(guò)國(guó)家級(jí)監(jiān)督抽檢、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)、仿制藥質(zhì)量和療效一致性評(píng)價(jià)、藥品上市后安全性評(píng)價(jià)等項(xiàng)目(課題)2項(xiàng)以上。

　　(9)主要參與過(guò)并形成國(guó)家藥品標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)充檢驗(yàn)方法、快檢方法、技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程等的制修訂3項(xiàng)以上;或獨(dú)立承擔(dān)過(guò)行業(yè)或地方藥品標(biāo)準(zhǔn)、補(bǔ)充檢驗(yàn)方法、快檢方法、技術(shù)規(guī)范、操作規(guī)程等的制修訂4項(xiàng)以上，并被上級(jí)主管部門(mén)采納。

　　(10)主持過(guò)新藥、系列藥品市場(chǎng)情況分析預(yù)測(cè)調(diào)研或藥品上市后風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估/預(yù)警，并編寫(xiě)有價(jià)值的調(diào)研分析報(bào)告或風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告(須公開(kāi)發(fā)表并作為投資依據(jù)或被國(guó)家相關(guān)部門(mén)采納)2篇以上;或主持藥品經(jīng)營(yíng)企業(yè)質(zhì)量管理和GSP標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行工作或主持藥品生產(chǎn)管理和GMP標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行等工作，且擔(dān)任企業(yè)質(zhì)量管理等部門(mén)負(fù)責(zé)人以上職位累計(jì)滿(mǎn)5年，在幫助企業(yè)解決經(jīng)營(yíng)管理或生產(chǎn)管理問(wèn)題等方面作出突出貢獻(xiàn)，須經(jīng)3名以上本專(zhuān)業(yè)在職在崗正高級(jí)職稱(chēng)專(zhuān)家的鑒定。

　　(11)獨(dú)立承擔(dān)過(guò)藥品鑒別、養(yǎng)護(hù)、加工炮制、栽培養(yǎng)殖、調(diào)劑制劑等工作，并在其中3項(xiàng)以上獲得市級(jí)以上獎(jiǎng)勵(lì)，或有3項(xiàng)以上獨(dú)特專(zhuān)長(zhǎng)，解決過(guò)復(fù)雜的技術(shù)問(wèn)題，并得到3名以上本專(zhuān)業(yè)在職在崗正高級(jí)同行專(zhuān)家認(rèn)可(須提供專(zhuān)家鑒定材料和專(zhuān)長(zhǎng)證明材料)。

　　(12)主持編寫(xiě)藥用植物栽培技術(shù)規(guī)范、質(zhì)量管理規(guī)范、飲片加工工藝等中藥相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)(規(guī)范)2項(xiàng)以上，并推廣應(yīng)用;或主持解決本專(zhuān)業(yè)關(guān)鍵技術(shù)問(wèn)題或疑難問(wèn)題3項(xiàng)以上，并取得明顯的經(jīng)濟(jì)效益或在同行中被推廣應(yīng)用(需要有論證材料支撐)。

　　(13)主持(市)廳級(jí)以上被采納的藥品研發(fā)方案設(shè)計(jì)、技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目或獲獎(jiǎng)成果的研究工作3項(xiàng)以上;或主持新藥成果的轉(zhuǎn)化或新技術(shù)、新項(xiàng)目、新產(chǎn)品的推廣應(yīng)用3項(xiàng)以上，需提供3名以上本專(zhuān)業(yè)在職在崗正高級(jí)同行專(zhuān)家綜合評(píng)價(jià)意見(jiàn)。

　　(14)主持藥品研制或生產(chǎn)領(lǐng)域省級(jí)以上重大項(xiàng)目1項(xiàng)以上;或主要負(fù)責(zé)(限前3名)過(guò)重大投資項(xiàng)目立項(xiàng)工作2項(xiàng)以上，并取得一定成果(需提供證明材料)�；蛑鞒趾捅緦�(zhuān)業(yè)領(lǐng)域相關(guān)的校企合作項(xiàng)目1項(xiàng)以上，并有相應(yīng)的成果，社會(huì)經(jīng)濟(jì)效益顯著，項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)不低于100萬(wàn)元。

　　(15)作為技術(shù)專(zhuān)家或統(tǒng)計(jì)專(zhuān)家參加過(guò)全國(guó)性能力驗(yàn)證計(jì)劃的組織工作2項(xiàng)以上，并取得滿(mǎn)意結(jié)果;或作為技術(shù)骨干參加國(guó)家級(jí)或國(guó)際能力驗(yàn)證計(jì)劃2項(xiàng)以上，并取得滿(mǎn)意結(jié)果;或主要負(fù)責(zé)(限前3名)過(guò)編寫(xiě)藥品生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理等相關(guān)技術(shù)文件，并承擔(dān)過(guò)藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理、藥品行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)等專(zhuān)題2項(xiàng)以上，并有一定的成果(需提供證明材料)。

　　第四章 附則

　　第九條、本標(biāo)準(zhǔn)所稱(chēng)“學(xué)歷”指國(guó)家教育行政部門(mén)承認(rèn)的專(zhuān)業(yè)學(xué)歷。取得國(guó)(境)外相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位的人員，需提供國(guó)家教育部國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

　　第十條、本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的能力業(yè)績(jī)條件均應(yīng)為聘任現(xiàn)職稱(chēng)以來(lái)取得，全日制脫產(chǎn)學(xué)習(xí)期間取得的業(yè)績(jī)不可參評(píng)，若任職期間參加全日制脫產(chǎn)學(xué)習(xí)，任職年限需扣除學(xué)習(xí)時(shí)間。

　　第十一條、藥學(xué)類(lèi)(非醫(yī)療機(jī)構(gòu))專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員(不含博士研究生)認(rèn)定中級(jí)職稱(chēng)資格需通過(guò)國(guó)家執(zhí)業(yè)藥師考試。中級(jí)職稱(chēng)采用以考代評(píng)的方式，依據(jù)《執(zhí)業(yè)藥師職業(yè)資格制度規(guī)定》第三十一條之規(guī)定，取得執(zhí)業(yè)藥師職業(yè)資格，可認(rèn)定其具備中級(jí)職稱(chēng)，可作為申報(bào)高一級(jí)職稱(chēng)的條件;博士研究生畢業(yè)取得畢業(yè)證和學(xué)位證，可初定中級(jí)職稱(chēng)。初級(jí)職稱(chēng)可依據(jù)《河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于完善我省專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員職稱(chēng)初定有關(guān)問(wèn)題的通知》的規(guī)定等相關(guān)政策初定。

　　第十二條、本標(biāo)準(zhǔn)所提及的論文或著作(譯著)均限獨(dú)著或第一作者，出現(xiàn)并列第一作者的文章僅供排名第一者使用。論文發(fā)表的刊物不含增刊、特刊、專(zhuān)刊、論文匯集等。SCI按照中科院收錄期刊目錄，中文核心期刊按照北京大學(xué)中文核心期刊目錄，科技核心期刊按照中國(guó)科學(xué)技術(shù)信息研究所公布目錄。期刊目錄的制定隨中科院、北京大學(xué)和中國(guó)科學(xué)技術(shù)信息研究所公布的目錄動(dòng)態(tài)調(diào)整。

　　第十三條、發(fā)明專(zhuān)利僅限原始發(fā)明人使用。

　　第十四條、本標(biāo)準(zhǔn)中“以上”、“以下”均含本級(jí)。

　　第十五條、跨系列轉(zhuǎn)評(píng)的，凡跨系列參評(píng)人員，當(dāng)年不得連轉(zhuǎn)帶評(píng)，任職年限與藥學(xué)相關(guān)的可累計(jì)計(jì)算。

　　第十六條、援外、援藏、援疆、援青以及在重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件處置中表現(xiàn)優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，同等條件下優(yōu)先評(píng)聘。

　　第十七條、對(duì)在藥學(xué)類(lèi)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位上做出突出貢獻(xiàn)、業(yè)績(jī)特別優(yōu)秀的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，可按照《河南省高層次和急需緊缺人才職稱(chēng)評(píng)聘“綠色通道”實(shí)施細(xì)則》有關(guān)規(guī)定破年限申報(bào)參評(píng)相應(yīng)層級(jí)職稱(chēng)。

　　第十八條、對(duì)民營(yíng)企業(yè)引進(jìn)的博士研究生，企業(yè)博士后等專(zhuān)業(yè)技術(shù)人才可按照《河南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于切實(shí)做好民營(yíng)企業(yè)職稱(chēng)工作的通知》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　第十九條、本標(biāo)準(zhǔn)由河南省人力資源和社會(huì)保障廳、河南省藥品監(jiān)督管理局業(yè)務(wù)部門(mén)負(fù)責(zé)解釋。未涉及的事項(xiàng)，按國(guó)家和省有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行。

　　原文鏈接：https://yjj.henan.gov.cn/2022/09-30/2616713.html

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