三、做好會員日常服務(wù)與管理
1.完成了2010年注冊會計師任職資格檢查工作。通過年檢3164人,暫緩?fù)ㄟ^年檢19人,不予通過年檢60人。年檢結(jié)果通過網(wǎng)站、報紙等形式向社會公布,并向財政部、中注協(xié)備案。同時,對行業(yè)管理信息系統(tǒng)及時進(jìn)行了維護(hù)和完善。
2.按規(guī)定辦理注冊會計師注冊、轉(zhuǎn)所。按照行政許可的規(guī)定程序,受理和審核相關(guān)材料,將審核結(jié)果在協(xié)會網(wǎng)站進(jìn)行公示,接受群眾監(jiān)督。嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)時辦結(jié)制,做到了隨報隨受理隨審批。全年共辦理注冊會計師注冊171人,轉(zhuǎn)所440人。受理投訴舉報7件,均按規(guī)定認(rèn)真受理,實地調(diào)查,妥善處理。
3.嚴(yán)格股東(合伙人)資格審查工作。根據(jù)2009年的資格審查工作,結(jié)合行業(yè)實際情況,修訂了審查辦法,調(diào)整了股東資格審查委員會成員。召開了股東(合伙人)資格審查委員會第一次會議,就一年來股東(合伙人)資格審查工作進(jìn)行總結(jié),對存在的問題進(jìn)行分析研究。全年受理股東(合伙人)資格審查85人次,實地檢查48人次,出具資格證明64份,對21人決定不予出具證明。
4.加強非執(zhí)業(yè)會員管理。起草了《非執(zhí)業(yè)會員登記暫行辦法》,并經(jīng)理事會六屆二次會議審議通過后頒布實施。鑒于中注協(xié)取消會員資格的相關(guān)規(guī)定,派專人整理匯總?cè)》菆?zhí)業(yè)會員信息,及時通知會員參加年檢,以保留會員資格。全年辦理非執(zhí)業(yè)會員年檢1486人、注冊209人、轉(zhuǎn)會29人次。
5.謀劃為會員服務(wù)的新舉措。為進(jìn)一步提高為會員服務(wù)的質(zhì)量和水平,制定了《關(guān)于委托各市財政局承辦注冊會計師相關(guān)服務(wù)和管理事項的通知》(冀財會[2010]22號),將注冊會計師考試、非執(zhí)業(yè)會員服務(wù)和管理、業(yè)務(wù)報告防偽標(biāo)識的發(fā)放、事務(wù)所自主培訓(xùn)的監(jiān)督等事項委托給各市財政局會計科(處),于4月8日召開委托各市財政局承辦事項工作部署會,就相關(guān)工作程序和內(nèi)容進(jìn)行詳細(xì)講解。各市會員辦理相關(guān)事項也不必再長途奔波,既提高了效率,又節(jié)約了成本。
6.支持有條件的事務(wù)所合并重組,推動事務(wù)所做大做強。堅持特事特辦、開辟綠色通道,對有條件實施重組的事務(wù)所給予指導(dǎo)和支持,加快合并重組步伐。
7.組織優(yōu)秀主任會計師、優(yōu)秀注冊會計師評選工作。為了表彰先進(jìn),發(fā)揮模范帶頭作用,通過事務(wù)所推薦報名,資格審查,征求會計處、監(jiān)督處意見,在協(xié)會網(wǎng)站公示,處務(wù)會研究等程序,確定了獲獎人員,并印發(fā)文件全行業(yè)通報表彰。
8.做好工青婦、人事代理等日常工作。結(jié)合行業(yè)特點,開展形式多樣、豐富多彩、健康有益的活動,“三八”婦女節(jié),組織石家莊轄區(qū)部分女同志參觀學(xué)習(xí),豐富和活躍廣大會員的文化生活。在人事代理方面,共接收53家事務(wù)所、評估機構(gòu)共計65份檔案,均簽訂代管人事關(guān)系和人事檔案合同書。為事務(wù)所調(diào)出的35人辦理了相關(guān)手續(xù)。幫助事務(wù)所接收畢業(yè)生25人。為6人辦理了退休手續(xù)。將事務(wù)所、評估公司全部存檔人員的個人信息情況進(jìn)行匯總并錄入計算機進(jìn)行管理。對代理的965名存檔人員和退休人員按規(guī)定進(jìn)行了工資調(diào)整、保險繳納。完成了專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格考試報名、普查和換證等工作。
四、推進(jìn)行業(yè)人才培養(yǎng)工作
1.圓滿完成全年培訓(xùn)任務(wù),培訓(xùn)完成率達(dá)到100%。
2.分層次開展培訓(xùn)。
3.創(chuàng)新培訓(xùn)方式。
4.與高校聯(lián)合辦學(xué)。為貫徹落實行業(yè)人才培養(yǎng)“三十條”有關(guān)精神,促進(jìn)行業(yè)后備人才隊伍建設(shè),通過與有關(guān)院校進(jìn)行協(xié)商,制定了協(xié)會、院校共同合作辦學(xué)(注冊會計師方向)草案,草案明確了學(xué)生選拔、學(xué)生資助與獎勵制度等,目前正在落實之中。
5.舉辦第二屆行業(yè)人才選拔考試。8月25日舉辦第二屆行業(yè)人才選拔考試。經(jīng)考試、面試選拔出2名高素質(zhì)人才。派送2名復(fù)合型人才赴香港知名事務(wù)所進(jìn)行為期2個月的實踐學(xué)習(xí)。
6.認(rèn)真做好培訓(xùn)的日常管理工作。
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