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2014注冊會計師《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險管理》模擬試題1

考試吧整理了:2014注冊會計師考試《公司戰(zhàn)略與風(fēng)險管理》模擬試題及答案,望給大家?guī)韼椭?/div>
第 1 頁:單項選擇題
第 3 頁:多項選擇題
第 4 頁:簡答題
第 5 頁:綜合題

  11.權(quán)益投資者希望“利用別人的錢來賺錢”,且可以同時符合股東和債權(quán)人期望的現(xiàn)實搭配是( )。

  A.高經(jīng)營風(fēng)險與高財務(wù)風(fēng)險搭配

  B.高經(jīng)營風(fēng)險與低財務(wù)風(fēng)險搭配

  C.低經(jīng)營風(fēng)險與高財務(wù)風(fēng)險搭配

  D.低經(jīng)營風(fēng)險與低財務(wù)風(fēng)險搭配

  【正確答案】C

  【答案解析】權(quán)益投資人希望“利用別人的錢來賺錢”,愿意提高負(fù)債權(quán)益比例,因此可以接受這種風(fēng)險搭配。對于債權(quán)人來說,經(jīng)營風(fēng)險低的企業(yè)有穩(wěn)定的經(jīng)營現(xiàn)金流入,債權(quán)人可以為償債提供保障,可以為其提供較多的貸款。因此,低經(jīng)營風(fēng)險與高財務(wù)風(fēng)險是一種可以同時符合股東和債權(quán)人期望的現(xiàn)實搭配。

  12.全面質(zhì)量管理是一項很受歡迎的質(zhì)量鑒證技術(shù),下列內(nèi)容不屬于其所含要素的是( )。

  A.外部客戶和外部供應(yīng)商

  B.服務(wù)水平協(xié)議

  C.公司的質(zhì)量文化

  D.授權(quán)

  【正確答案】A

  【答案解析】選項A應(yīng)該是內(nèi)部客戶和內(nèi)部供應(yīng)商。所以A錯誤。

  13.尼克博克在其寡占反應(yīng)理論中詳細(xì)分析了與對外直接投資成批性有相關(guān)關(guān)系的各種因素,他證明,對外直接投資成批性與行業(yè)集中程度、行業(yè)盈利率及東道國市場容量等因素的關(guān)系是( )。

  A.正相關(guān)

  B.負(fù)相關(guān)

  C.無關(guān)

  D.正相關(guān)或負(fù)相關(guān)

  【正確答案】A

  【答案解析】尼克博克在其寡占反應(yīng)理論中詳細(xì)分析了與對外直接投資成批性有相關(guān)關(guān)系的各種因素,他證明,對外直接投資成批性與行業(yè)集中程度、行業(yè)盈利率及東道國市場容量等因素成正相關(guān),與規(guī)模、產(chǎn)品創(chuàng)新、產(chǎn)品差別及產(chǎn)品多樣化的程度等因素成負(fù)相關(guān)。這些結(jié)論對寡頭壟斷市場的深入研究具有較高的價值。

  14.海爾集團(tuán)是一家進(jìn)行國際化經(jīng)營的企業(yè),其總部設(shè)在中國,而海外經(jīng)營單位均實行本地化管理,以滿足當(dāng)?shù)叵M(fèi)者的特定需要。根據(jù)以上信息判斷,海爾集團(tuán)采用的國際化經(jīng)營戰(zhàn)略類型是( )。

  A.國際戰(zhàn)略

  B.多國本土化戰(zhàn)略

  C.全球化戰(zhàn)略

  D.跨國戰(zhàn)略

  【正確答案】B

  【答案解析】本題考核國際化經(jīng)營的戰(zhàn)略類型。為了滿足所在國的市場需求,企業(yè)可以采用多國本土化戰(zhàn)略。這種戰(zhàn)略與國際戰(zhàn)略不同的是根據(jù)不同國家的不同的市場,提供更能滿足當(dāng)?shù)厥袌鲂枰漠a(chǎn)品和服務(wù)。海爾的總部設(shè)在中國,而海外經(jīng)營單位均實行本地化管理,以滿足當(dāng)?shù)叵M(fèi)者的特定需要。由此可以看出,海爾實行的是多國本土化戰(zhàn)略。

  15.國外研究表明,在擁有1000名員工的公司里,管理層次為4個,即總經(jīng)理、部門的經(jīng)理、一線的管理人員以及基層的員工。泰興公司是一個擁有2000余名員工的高科技企業(yè),該企業(yè)擁有多達(dá)12個管理層次,據(jù)此判斷泰興公司的組織結(jié)構(gòu)屬于( )。

  A.扁平型組織結(jié)構(gòu)

  B.高長型組織結(jié)構(gòu)

  C.矩陣制組織結(jié)構(gòu)

  D.職能制組織結(jié)構(gòu)

  【正確答案】B

  【答案解析】在縱向分工中,基本有兩種形式:一是高長型組織結(jié)構(gòu);二是扁平型組織結(jié)構(gòu),泰興公司的管理層次多于平均管理層次,因此,屬于高長型組織結(jié)構(gòu)。

  16.下列關(guān)于國際化經(jīng)營企業(yè)組織結(jié)構(gòu)的說法中,不正確的是( )。

  A.跨國結(jié)構(gòu)是從全球性產(chǎn)品-地區(qū)混合結(jié)構(gòu)思路出發(fā),從下屬公司的功能與權(quán)力角度,對組織結(jié)構(gòu)作進(jìn)一步優(yōu)化

  B.全球性產(chǎn)品-地區(qū)混合結(jié)構(gòu)也是一種矩陣結(jié)構(gòu)

  C.全球產(chǎn)品分部結(jié)構(gòu)的目的是力求同時最大限度地提高效率、地區(qū)適應(yīng)能力和組織學(xué)習(xí)能力

  D.在全球產(chǎn)品分部結(jié)構(gòu)中,這里的產(chǎn)品分部可以是事業(yè)部,也可以是戰(zhàn)略業(yè)務(wù)單位

  【正確答案】C

  【答案解析】跨國結(jié)構(gòu)的目的是力求同時最大限度地提高效率、地區(qū)適應(yīng)能力和組織學(xué)習(xí)能力,所以選項C的說法不正確。

  17.天泰公司部分非財務(wù)業(yè)績計量指標(biāo)包括員工周轉(zhuǎn)率、曠工時間和每個員工的培訓(xùn)時間,這最有可能是對下列哪個領(lǐng)域的評價( )。

  A.服務(wù)質(zhì)量

  B.人力資源

  C.市場營銷效力

  D.物流能力

  【正確答案】B

  【答案解析】員工周轉(zhuǎn)率、曠工時間和每個員工的培訓(xùn)時間是對人力資源的衡量,所以選項B正確。

  18.下列關(guān)于統(tǒng)計分析報告特點(diǎn)的說法中,不正確的是( )。

  A.統(tǒng)計分析報告有助于企業(yè)對具體問題進(jìn)行控制,有助于企業(yè)管理人員開闊戰(zhàn)略視野,有助于企業(yè)內(nèi)外的信息溝通

  B.統(tǒng)計分析報告是以統(tǒng)計數(shù)據(jù)為主體

  C.統(tǒng)計分析報告是以科學(xué)的指標(biāo)體系和統(tǒng)計方法來進(jìn)行分析研究說明的

  D.統(tǒng)計分析報告具有獨(dú)特的表達(dá)方式和結(jié)構(gòu)特點(diǎn)

  【正確答案】A

  【答案解析】專題報告有助于企業(yè)對具體問題進(jìn)行控制,有助于企業(yè)管理人員開闊戰(zhàn)略視野,有助于企業(yè)內(nèi)外的信息溝通。所以,選項A的說法不正確。

  19.在風(fēng)險管理的技術(shù)與方法中,適用于在專家一致性意見基礎(chǔ)上,在風(fēng)險識別階段進(jìn)行定性分析的是( )。

  A.頭腦風(fēng)暴法

  B.德爾菲法

  C.流程圖分析法

  D.馬爾科夫分析法

  【正確答案】B

  【答案解析】德爾菲法適用于在專家一致性意見基礎(chǔ)上,在風(fēng)險識別階段進(jìn)行定性分析。

  20.下列關(guān)于匯率風(fēng)險管理策略的說法中,不正確的是( )。

  A.貨幣折算風(fēng)險既影響企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表,又影響企業(yè)的利潤表

  B.貨幣遠(yuǎn)期合同和貨幣互換是最常見的場外交易貨幣套期工具

  C.最常見的兩種交叉貨幣互換是交叉貨幣息票互換和交叉貨幣基差互換

  D.大多數(shù)遠(yuǎn)期合同在實際交付時結(jié)算,并且僅有一些合同是按成本抵消結(jié)算

  【正確答案】A

  【答案解析】貨幣折算只是對企業(yè)的資產(chǎn)負(fù)債表,而非利潤表具有影響,所以選項A的說法不正確。

  21.對于無法再從資本市場上獲得新的資金,但每年還要負(fù)擔(dān)高額的上市費(fèi)用的公司而言,適合采用的財務(wù)風(fēng)險應(yīng)對策略是( )。

  A.分類計價

  B.分拆

  C.廉價出售

  D.企業(yè)私有化

  【正確答案】D

  【答案解析】企業(yè)私有化可以節(jié)省公司達(dá)到公開上市的要求的所有費(fèi)用。對于無法再從資本市場上獲得新的資金,但每年還要負(fù)擔(dān)高額的上市費(fèi)用的公司而言,適合采用企業(yè)私有化的方法。

  22.下列關(guān)于公司治理基本原則的說法中,不正確的是( )。

  A.董事會保留和授權(quán)管理層的事項的性質(zhì)必然取決于企業(yè)的規(guī)模、復(fù)雜程度和所有權(quán)結(jié)構(gòu),以及其傳統(tǒng)和企業(yè)文化

  B.董事會中大部分成員應(yīng)當(dāng)是獨(dú)立董事

  C.董事會主席和首席執(zhí)行官之間的分工應(yīng)經(jīng)過股東大會的同意,并記錄在一份職責(zé)聲明中

  D.審計委員會應(yīng)當(dāng)向董事會就任免內(nèi)部審計管理人員提供建議

  【正確答案】C

  【答案解析】董事會主席和首席執(zhí)行官之間的分工應(yīng)經(jīng)過董事會的同意,并記錄在一份職責(zé)聲明中。選項C的說法錯誤。

  23.下列關(guān)于財務(wù)報告的說法中不正確的是( )。

  A.企業(yè)負(fù)責(zé)人對財務(wù)報告的真實性、完整性負(fù)責(zé)

  B.企業(yè)在編制年度財務(wù)報告前,應(yīng)當(dāng)進(jìn)行必要的資產(chǎn)清查、減值測試和債權(quán)債務(wù)核實

  C.企業(yè)負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在財務(wù)分析和利用工作中發(fā)揮主導(dǎo)作用

  D.企業(yè)定期的財務(wù)分析應(yīng)當(dāng)形成分析報告,構(gòu)成內(nèi)部報告的組成部分

  【正確答案】C

  【答案解析】總會計師或分管會計工作的負(fù)責(zé)人應(yīng)當(dāng)在財務(wù)分析和利用工作中發(fā)揮主導(dǎo)作用。選項C的說法不正確。

  24.下列關(guān)于合同管理的說法中,錯誤的是( )。

  A.企業(yè)與職工簽訂的勞動合同不適用《企業(yè)內(nèi)部控制應(yīng)用指引第16號一一合同管理》指引

  B.合同文本一般由業(yè)務(wù)承辦部門起草、法律部門審核

  C.重大合同或法律關(guān)系復(fù)雜的特殊合同應(yīng)當(dāng)由法律部門參與起草

  D.合同經(jīng)編號、審批或企業(yè)法定代表人簽署后,方可加蓋合同專用章

  【正確答案】D

  【答案解析】合同經(jīng)編號、審批及企業(yè)法定代表人或由其授權(quán)的代理人簽署后,方可加蓋合同專用章。選項D的說法不正確。

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