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2015北京教師資格《心理學(xué)》考點(diǎn)歸納記憶:第4章

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  第四章 學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)

  【本章考核目標(biāo)】

  1.了解:學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)、自我效能感等基本概念;了解學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的基本成分。

  2.理解:學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的分類;學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)與學(xué)習(xí)效果的關(guān)系;需要層次理論;影響學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)形成的因素。

  3.掌握:學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)培養(yǎng)的方法;分析成就動(dòng)機(jī)理論、成敗歸因理論和自我效能感理論對(duì)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)培養(yǎng)和激發(fā)的啟發(fā)作用。

  【本章知識(shí)點(diǎn)結(jié)構(gòu)】

  各知識(shí)點(diǎn)板塊分述:

  知識(shí)點(diǎn)一:學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)概述

  一、學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)及其基本成分

  學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)是指激發(fā)個(gè)體進(jìn)行學(xué)習(xí)活動(dòng)、維持已引起的學(xué)習(xí)活動(dòng),并致使行為朝向一定的學(xué)習(xí)目標(biāo)的一種內(nèi)在過程或內(nèi)部心理狀態(tài)。

  學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的基本成分是學(xué)習(xí)需要和學(xué)習(xí)期待。

  二、學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的種類

  1.內(nèi)部學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)和外部學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)

  2.認(rèn)知內(nèi)驅(qū)力、自我提高內(nèi)驅(qū)力、附屬內(nèi)驅(qū)力

  知識(shí)點(diǎn)二:掌習(xí)動(dòng)機(jī)的理論(具體參考本章知識(shí)點(diǎn)表格一)

  一、強(qiáng)化理論

  二、需要層次理論

  1.生理需要

  2.安全需要

  3.社交需要

  4.尊重的需要

  5.自我實(shí)現(xiàn)的需要

  三、成就動(dòng)機(jī)理論

  成就動(dòng)機(jī)是個(gè)體努力克服障礙、施展才能、力求又快又好地解

  決某一問題的愿望或趨勢(shì)。個(gè)體的成就動(dòng)機(jī)可以分成兩類,一類是力求成功的動(dòng)機(jī),另一類是避免失敗的動(dòng)機(jī)。

  根據(jù)這兩類動(dòng)機(jī)在個(gè)體的動(dòng)機(jī)系統(tǒng)中所占的強(qiáng)度,可以將個(gè)體分為力求成功者和避免失敗者。力求成功者的目的是獲取成就,所以他們會(huì)選擇有所成就的任務(wù);避免失敗者則傾向于選擇非常容易或非常困難的任務(wù)。

  四、成敗歸因理論

  韋納認(rèn)為,對(duì)行為結(jié)果的歸因分為三個(gè)維度:內(nèi)部歸因和外部歸因,穩(wěn)定性歸因和非穩(wěn)定性歸因,可控制歸因和不可控制歸因;把人們活動(dòng)成敗的原因常歸結(jié)為四個(gè)因素,即能力高低、努力程度、任務(wù)難易、運(yùn)氣(機(jī)遇)好壞等。

  五、自我效能感理論

  自我效能感指人們對(duì)自己是否能夠成功地從事某一成就行為的主觀判斷。

  班杜拉認(rèn)為,人的行為受行為的結(jié)果因素與先行因素的影響。

  行為的結(jié)果因素即強(qiáng)化,包含直接強(qiáng)化、替代性強(qiáng)化和自我強(qiáng)化。行為的先行因素即期待,包括結(jié)果期待和效能期待,結(jié)果期待指的是個(gè)體對(duì)自己的某種行為會(huì)導(dǎo)致某一結(jié)果的推測(cè)。效能期待則指?jìng)(gè)體對(duì)自己能否實(shí)施某種成就行為的能力的判斷,即人對(duì)自己行為能力的推測(cè)。當(dāng)個(gè)體確信自己有能力進(jìn)行某一活動(dòng)時(shí),他就會(huì)產(chǎn)生高度的“自我效能感”,并會(huì)實(shí)際去實(shí)施那一活動(dòng)。

  知識(shí)點(diǎn)三:影響學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)形成的因素

  一、內(nèi)部條件

  1.學(xué)生的自身需要與目標(biāo)結(jié)構(gòu)

  2.成熟與年齡特點(diǎn)

  3.性格特征與個(gè)別差異

  4.學(xué)生的抱負(fù)水準(zhǔn)

  5.學(xué)生的焦慮程度

  二、外部條件

  1.家庭條件與社會(huì)輿論

  2.教師的榜樣作用

  知識(shí)點(diǎn)四:學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的培養(yǎng)與激發(fā)

  一、學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的培養(yǎng)

  1.利用學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)與學(xué)習(xí)效果的互動(dòng)關(guān)系培養(yǎng)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)

  2.利用直接發(fā)生途徑和間接轉(zhuǎn)化途徑培養(yǎng)學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)

  二、學(xué)習(xí)動(dòng)機(jī)的激發(fā)

  1.創(chuàng)設(shè)問題情境,實(shí)施啟發(fā)式教學(xué)

  2.根據(jù)作業(yè)難度,恰當(dāng)控制動(dòng)機(jī)水平

  3.充分利用反饋信息,妥善進(jìn)行獎(jiǎng)懲

  4.正確指導(dǎo)結(jié)果歸因,促使學(xué)生繼續(xù)努力

  知識(shí)點(diǎn)表格一:掌習(xí)動(dòng)機(jī)理論匯總比較

理論名稱

代表人物

主要觀點(diǎn)

強(qiáng)化理論

行為主義
心理學(xué)派

任何條件反射的建立、任何行為的學(xué)習(xí)都是為了獲得強(qiáng)化物、得到補(bǔ)償,以滿足個(gè)體的內(nèi)心需要

需要層次理論

馬斯洛

把人的需要按照其出現(xiàn)的先后順序及強(qiáng)弱順序分為高低不同的五個(gè)層次,分別是生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自我實(shí)現(xiàn)的需求

成就動(dòng)機(jī)理論

阿特金森

成就動(dòng)機(jī)是在人的成就需要的基礎(chǔ)上產(chǎn)生的,它是激勵(lì)個(gè)體對(duì)自己所認(rèn)為重要或者有價(jià)值的工作樂意去做,并努力達(dá)到完善地步的一種內(nèi)部推動(dòng)力量

成敗歸因理論

韋納

個(gè)體對(duì)成功和失敗原因的解釋影響著與成就有關(guān)的行為。個(gè)體對(duì)成功和失敗的歸因因素分為三個(gè)維度——內(nèi)部歸因和外部歸因、穩(wěn)定性歸因和非穩(wěn)定性歸因、可控制歸因和不可控制的歸因

自我效能感理論

班杜拉

人的行為受行為的結(jié)果因素和先行因素的影響;行為的結(jié)果因素即強(qiáng)化,包括直接強(qiáng)化、替代性強(qiáng)化、自我強(qiáng)化;行為的先行因素即期待,包括結(jié)果期待和效能期待

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