為進(jìn)一步加強(qiáng)犍為縣教育工作,改善教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提高師資隊(duì)伍質(zhì)量,促進(jìn)教育健康穩(wěn)定發(fā)展,適應(yīng)我縣教育事業(yè)發(fā)展需要。根據(jù)《四川省事業(yè)單位 工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)【2006】9號(hào))及有關(guān)政策規(guī)定,現(xiàn)將犍為縣2010年公開(kāi)招聘高中教師的有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘原則
1、堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
2、堅(jiān)持編制控制和合同管理的原則;
3、堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t。
二、招聘崗位及名額
(1)高中教師30名,其中普高26名、職高4名。
(2)學(xué)校、學(xué)科及招聘人數(shù):
普 高 |
職 高 | ||||||||||
學(xué)科 |
語(yǔ)文 |
數(shù)學(xué) |
英語(yǔ) |
物理 |
化學(xué) |
生物 |
心理教育 |
地理 |
機(jī)械 |
電子 |
酒店管理 |
名額(人) |
7 |
5 |
4 |
1 |
1 |
6 |
1 |
1 |
2 |
1 |
1 |
犍為一中(省重) |
1 |
1 |
1 |
||||||||
羅城中學(xué)(市重) |
1 |
1 |
1 |
1 |
2 |
1 |
|||||
孝姑中學(xué)(市重) |
2 |
2 |
1 |
2 |
1 |
||||||
清溪高中(市重) |
4 |
1 |
2 |
1 |
|||||||
犍為職高(省重) |
2 |
1 |
1 |
三、招聘對(duì)象
全日制高校本科及以上畢業(yè)生且具有教師資格(或符合教師資格條件)的人員。
四、招聘條件
1、熱愛(ài)教育事業(yè),師德高尚,身體健康。
2、年齡要求:年齡在28歲及以下。
3、學(xué)歷要求:具有全日制本科及以上學(xué)歷。
4、專(zhuān)業(yè)要求:所學(xué)專(zhuān)業(yè)應(yīng)與報(bào)考崗位對(duì)口。
5、教師資格要求:應(yīng)聘人員應(yīng)具備相應(yīng)層次的教師資格(尚未取得教師資格且正在辦理的應(yīng)屆畢業(yè)生,須出具有關(guān)證明)。
6、普通話要求:普通話等級(jí)應(yīng)達(dá)二級(jí)乙等及以上。
7、每位考生限報(bào)1個(gè)崗位。
五、招聘辦法和程序
由招聘高中教師工作組5月4日至7日到四川師范大學(xué)、四川理工學(xué)院等省內(nèi)外高等院校組織開(kāi)展招聘工作。
主招聘點(diǎn):職中教師現(xiàn)場(chǎng)主招聘點(diǎn)設(shè)在四川理工學(xué)院,普高教師現(xiàn)場(chǎng)主招聘點(diǎn)設(shè)在四川師范大學(xué)。
1、報(bào)名及資格審查
報(bào)名時(shí)間及地點(diǎn):職中招聘:5月4日下午,地點(diǎn):四川理工學(xué)院;普高招聘:5月6日,地點(diǎn):四川師范大學(xué)、重慶師范大學(xué)。
符合招聘條件有意報(bào)考的人員,在規(guī)定時(shí)間內(nèi)本人持身份證、學(xué)歷證書(shū)(或相應(yīng)證明)、教師資格證書(shū)(或相應(yīng)證明)、普通話等級(jí)證,各類(lèi)獲獎(jiǎng)證 書(shū)原件和復(fù)印件各1份,近期正面1寸免冠照片2張,到相應(yīng)大學(xué)學(xué)生就業(yè)處,如實(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)《犍為縣2010年公開(kāi)招聘高中教師報(bào)名表》的各項(xiàng)內(nèi)容。
應(yīng)聘人員提供的信息和材料必須真實(shí)完整,資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程,應(yīng)聘人員如弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況騙取報(bào)名或聘用的,取消報(bào) 考者的報(bào)名或聘用資格,所造成的一切損失由報(bào)考者本人承擔(dān)?h人事局、教育局負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格審查。
2、筆試及課堂考核
(1)筆試
應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名后,參加《綜合知識(shí)》、專(zhuān)業(yè)知識(shí)的筆試,滿分分別為100分。參加筆試的應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比不低于3:1(特殊專(zhuān)業(yè)可 放寬到2:1)。筆試成績(jī)公布后確定參加課堂考核人員名單。
(2)課堂考核
在招聘考核學(xué)校按照筆試成績(jī)從高分到低分的原則取應(yīng)聘人數(shù)與招聘人數(shù)之比3:1的人員進(jìn)行課堂考核。課堂考核時(shí)抽取課題,限定時(shí)間準(zhǔn)備,上 一節(jié)微型課。課堂考核滿分100分,課堂考核得分低于60分的不予聘用。
(3)考試總分計(jì)分辦法
考生成績(jī)=《綜合知識(shí)》筆試成績(jī)×40% +專(zhuān)業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)×30% +課堂考核成績(jī)×30%(總分精確到0.01)。
(4)成績(jī)公布
考生考試總分在成績(jī)統(tǒng)計(jì)完后公布。
3、體檢政審(時(shí)間另行通知)
(1)體檢
根據(jù)招聘名額,按考試總分從高分到低分等額確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法》由縣人事局、教育局組織在指定 醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由考生自理。
(2)政審
參加體檢人員填寫(xiě)《犍為縣2010年招聘高中教師政審表》,由縣人事局、教育局組織政審。
4、簽訂聘用合同。
(1)經(jīng)體檢和政審合格者,面向社會(huì)公示7天,若無(wú)不良反映,由縣人事局、教育局組織辦理報(bào)到、聘用手續(xù)。
到縣人事局報(bào)到時(shí)必須提供畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級(jí)證原件,否則不予辦理報(bào)到手續(xù),同時(shí)將個(gè)人檔案交縣人才流動(dòng)服務(wù)中心。聘用手續(xù)由 聘用單位與受聘人員簽訂。不服從安排者或超出規(guī)定時(shí)間不報(bào)到者,視為自動(dòng)放棄。
(2)確定的招聘人選與聘用單位簽訂聘用合同,最低服務(wù)年限3年(含試用期1年)。縣內(nèi)服務(wù)年限不低于5年。試用期滿經(jīng)考核不合格的,予以解 聘。
(3)報(bào)考人員如有隱瞞真實(shí)情況或提供虛假情況,經(jīng)查證屬實(shí)、不符合聘用條件的,不予聘用;造成的后果由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
5、待遇
按國(guó)家規(guī)定政策和我縣有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、監(jiān)督
為保證此次公招的順利進(jìn)行,維護(hù)招考工作的公正性、嚴(yán)肅性,歡迎社會(huì)各界予以監(jiān)督。
監(jiān)督舉報(bào)電話:0833-4221259(犍為縣紀(jì)委)
0833-4252502(犍為縣人事局)
0833-4221294(犍為縣教育局)
咨詢電話:犍為縣人才流動(dòng)服務(wù)中心:0833-4251500
犍為縣教育局:0833-4221909
犍為人事人才網(wǎng):http://www.qwrsrc.gov.cn
犍為教育信息網(wǎng):http://www.qwedu.net
犍為縣人事局 犍為縣教育局
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