(二)筆試
1、參加考試的人員,筆試采用閉卷方式進行,實行百分制,占總成績的40%,筆試成績不及格者不得參加教學(xué)能力測試(述課),筆試內(nèi)容為:所報學(xué)科和教育基礎(chǔ)理論知識。
2、考試時間:見準考證
(三)教學(xué)能力測試
1、直接從教育部直屬的師范院校招聘的人員,經(jīng)報名、資格審查合格后,參加高中課程教學(xué)能力測試(講課),測試成績不達80分者不予錄取。(教學(xué)能力測試內(nèi)容由市教育局制定)。
2、參加考試的人員,按考試成績從高到低1:2確定教學(xué)能力測試(述課)人員,教學(xué)能力測試成績占總成績60%,且成績不得低于70分(報考高中和職業(yè)中學(xué)教師的人員測試成績不得低于80分)。(教學(xué)能力測試內(nèi)容由介休市教育局制定)
3、相近專業(yè)研究生進入教學(xué)能力測試后,在筆試和教學(xué)能力測試總成績上加5分。
(四)體檢
按筆試和教學(xué)能力測試總成績從高到低1:1進入體檢,體檢參照《招考錄用國家公務(wù)員體檢項目和標(biāo)準》執(zhí)行,不合格者取消資格。
(五)政審
由人事局負責(zé),不合格者不予錄用。
四、錄用公示:
1、直接從教育部直屬的師范院校招聘的人員,教學(xué)能力測試成績合格,并按照測試成績從高到低依次排序,且體檢、政審合格,確定擬錄用人員名單,并由人事局進行公示,公示期為7天。
2、參加考試人員按筆試、教學(xué)能力測試總成績排隊(考試成績=筆試成績×40%+教學(xué)能力測試成績×60%),且體檢、政審合格,確定擬錄用人員名單,并人事局進行公示,公示期為7天。
3、確定擬錄用人員后,要進一步復(fù)核檔案及有關(guān)資格。公示和復(fù)核無異議的由介休市人事局辦理錄用手續(xù),試用期一年。試用期內(nèi)不稱職者取消錄用資格。正式錄用后5年內(nèi)不得調(diào)離工作崗位。
五、組織領(lǐng)導(dǎo):
為確保這次招考工作“公開、公平、公正”,由介休市政府分管領(lǐng)導(dǎo)總負責(zé),組織部、人事局、編辦、財政局、教育局等部門參加,組成領(lǐng)導(dǎo)組。密切配合,各負其責(zé),招聘工作要在監(jiān)察部門的全程監(jiān)督下進行,并接受社會監(jiān)督。
招聘辦公室設(shè)在介休市人事局,負責(zé)招聘相關(guān)事宜。
咨詢電話:72815347223295
監(jiān)督電話:7223390
查詢網(wǎng)址:http://www.jxsrsrc.com/(介休人事人才網(wǎng))
http://jx.jzedu.net/(介休教育網(wǎng))
介休市人事局
二○一○年六月五日
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