昆明市第二職業(yè)中等專業(yè)學校2010年招聘人員簡章

　　2、面試：(滿分100分)

　　筆試考試結(jié)束后，按筆試成績從高到低每個專業(yè)按1：5比例確定進入面試的人選，達不到1：5比例的按實際參考人數(shù)面試。面試考核根據(jù)招聘崗 位的專業(yè)特點采取說課、實際操作等形式進行。具體是：

　　(1)面試考核辦法：

　　①電子與網(wǎng)絡通信工程專業(yè)采取演講、說課和進行實際操作考核，演講分值占10%，說課分值占30%，實際操作分值占60%。

　�、趶V告設計專業(yè)采取演講、說課和進行實際操作考核，演講分值占10%，說課分值占30%，實際操作分值占60%。

　　③財務人員崗位采取演講和進行實際操作考核，演講分值占10%，工作實績分值占30%，實際操作分值占60%。

　　④園林專業(yè)崗位采取演講、說課和進行實際操作考核，演講分值占10%，說課分值占30%，實際操作分值占60%。

　　(2)面試時間及地點：

　　①考試時間：2010年 7月31 日，上午8：30—12：00，下午13：30—17：30。

　　②考試地點：昆明市第二職業(yè)中專一部(人民中路66號)。

　　3、考試綜合成績滿分為100分，合格最低分數(shù)控制線70分。在合格分數(shù)線上從高分到低分按崗位所招人數(shù)1：1確定考核和體檢人選。

　　八、考核和體檢標準

　　由招聘單位的人事主管部門組織對擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、學習及工作成績等情況進行考核。

　　由用人單位組織到指定醫(yī)院體檢，體檢費用由參檢人員承擔，不符合用人單位健康要求的人員，不予聘用，體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,并結(jié)合教師崗位特點確定。

　　在考核或體檢中不合格人員，由招聘單位取消擬聘用資格，并書面告知理由。因此產(chǎn)生的空缺由達到合格分數(shù)線上的人員由高分到低分依次遞補，擬聘用人員名單向社會公示。

　　九、監(jiān)督部門及電話

　　公開招聘筆試、面試由市人力資源和社會保障局、市教育局進行業(yè)務指導，市紀委第十二紀工委和市教育局紀委全程監(jiān)督，同時邀請部分市人大代表和政協(xié)委員參與監(jiān)督。

　　業(yè)務咨詢電話：0871—5160856、3135506

　　監(jiān)督投訴電話：0871—3102385、3192326

　　十、其他事項

　　1、招聘過程中弄虛作假、違反紀律的，應聘人員取消考試資格或不予聘用，工作人員按規(guī)定給予嚴肅處理。

　　2、考試筆試、面試和總成績由招聘單位在本單位及昆明人力資源和社會保障網(wǎng)上公示。自公布之日起5個工作日內(nèi)，考生可申請查分。公示無異議 后辦理聘用手續(xù)。

　　3、未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號)執(zhí)行。

　　昆明市第二職業(yè)中等專業(yè)學校

　　2010年6月23日