綿陽市直屬學(xué)校公開招聘2010年中小學(xué)教師的公告

　　根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(人事部第6號(hào)令)、《四川省事業(yè)單位工作人員招聘工作試行辦法》(川人發(fā)〔2006〕9號(hào))、《綿陽市市屬事業(yè)單位招聘工作人員試行辦法》(綿人發(fā)〔2007〕18號(hào))和市教育局《關(guān)于市直屬事業(yè)單位招聘教師工作的試行辦法》的規(guī)定，按照公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，市教育局5所直屬中學(xué)面向全國公開招聘212名普通小學(xué)、初中、高中教師(工作人員)，其中：綿陽外國語學(xué)校招聘小學(xué)、初中、高中教師20名，南山中學(xué)雙語學(xué)校招聘小學(xué)、初中、高中教師及校醫(yī)14名，綿陽中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘高中教師66名，南山中學(xué)實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘高中教師61名，綿陽外國語實(shí)驗(yàn)學(xué)校招聘小學(xué)、初中教師51名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(綿陽教育信息網(wǎng)：www.my-edu.net發(fā)布)

　　一、招聘對(duì)象、范圍

　　1、普通師范大學(xué)師范類本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生(具有學(xué)士及以上學(xué)位);英語、音樂、體育、美術(shù)等專業(yè)，也可在國家一級(jí)法人的獨(dú)立設(shè)置本專業(yè)類學(xué)院的大學(xué)本科學(xué)歷畢業(yè)生(學(xué)士學(xué)位)中招聘;

　　2、符合應(yīng)聘資格條件的在職普通小學(xué)和中學(xué)教師;

　　3、招聘崗位有特殊要求的，以應(yīng)聘資格條件為準(zhǔn)。

　　二、招聘方式

　　采取考試和考核相結(jié)合方式進(jìn)行招聘。通過初選、資格審查、筆試、試講、綜合面試、體檢等逐輪淘汰等程序確定招聘對(duì)象并進(jìn)行公示。市教育局負(fù)責(zé)招聘的組織領(lǐng)導(dǎo)，并進(jìn)行資格審查、筆試和試講考核，招聘學(xué)校負(fù)責(zé)宣傳報(bào)名、資格初選、綜合面試、體檢和綜合考察等項(xiàng)工作。

　　市人事局和市紀(jì)委、監(jiān)察等部門領(lǐng)導(dǎo)巡視、監(jiān)督招聘考試考核工作的全過程，用人單位負(fù)責(zé)紀(jì)檢監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督本單位招聘考試考核的全過程。

　　三、報(bào)名及資格審查

　　(一)應(yīng)聘者報(bào)名

　　本次公開招聘全部采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。由用人單位赴符合條件院校宣傳動(dòng)員符合條件的畢業(yè)生或應(yīng)聘者到用人單位進(jìn)行資格初審報(bào)名。由就讀的大學(xué)出具其在校期間的學(xué)士學(xué)位及2010年畢業(yè)及學(xué)習(xí)情況的證明。應(yīng)聘者經(jīng)市教育局資格審查合格后，由有關(guān)單位辦理《準(zhǔn)考證》。

　　(二)報(bào)名時(shí)間、費(fèi)用、辦理《準(zhǔn)考證》

　　經(jīng)資格審查初選合格的應(yīng)聘者，須自即日—7月10日內(nèi)到用人單位報(bào)名，經(jīng)資格審查合格后，由用人單位到市教育局指定單位辦理《準(zhǔn)考證》，繳納筆試考務(wù)費(fèi)每科50元，近期正面免冠照片2張(按照四川省財(cái)政廳、四川省物價(jià)局川價(jià)費(fèi)〔2003〕237號(hào)文件規(guī)定)。

　　四、考試考核

　　筆試主要考試考核教師應(yīng)具備本學(xué)科或本專業(yè)的知識(shí)。

　　(一)筆試

　　1、筆試考場(chǎng)設(shè)在綿陽廣播電視大學(xué)(長虹大道南段71號(hào))。

　　2、招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比原則上應(yīng)達(dá)到1:3，達(dá)不到比例要求的，報(bào)考相同專業(yè)的可由市教育局在征得報(bào)考者和用人單位同意的前提下適當(dāng)調(diào)劑，仍達(dá)不到要求的，相應(yīng)調(diào)減或取消該崗位招聘計(jì)劃，并由市教育局在發(fā)布招聘公告的網(wǎng)站公布。個(gè)別緊缺專業(yè)經(jīng)市教育局批準(zhǔn)后可放寬到1:2。

　　3、筆試分學(xué)科或?qū)�業(yè)進(jìn)行，卷面滿分100分，考試時(shí)間為90分鐘(語文學(xué)科為120分鐘)。

　　各學(xué)科或?qū)�業(yè)考試內(nèi)容：以現(xiàn)行教材和教學(xué)大綱為依據(jù)，主要考查其具有該學(xué)科的知識(shí)和能力。例如，申報(bào)高中語文教師崗位的，主要考查其高中語文教師應(yīng)掌握的知識(shí)。

　　4、筆試時(shí)間：2010年7月17日上午8：00(具體時(shí)間及詳細(xì)地點(diǎn)見《準(zhǔn)考證》)。報(bào)考者在考試當(dāng)天持本人準(zhǔn)考證和身份證原件(不含舊版臨時(shí)身份證和過期身份證、身份證復(fù)印件)提前30分鐘到準(zhǔn)考證指定的考點(diǎn)參加考試，因相關(guān)證件不符合規(guī)定要求而影響考試的一切責(zé)任由報(bào)考者自行負(fù)責(zé)，未按規(guī)定時(shí)間參加考試的視為自動(dòng)放棄筆試考試資格。因筆試考試人選缺考出現(xiàn)空缺而筆試實(shí)際開考比例低于1:3的(緊缺專業(yè)經(jīng)市教育局批準(zhǔn)后可放寬到1:2)，取消該崗位招聘計(jì)劃。

　　5、筆試成績于2010年7月18日在綿陽教育信息網(wǎng)上“點(diǎn)對(duì)點(diǎn)”進(jìn)行公示，將根據(jù)筆試成績從高分到低分排列，按1：2至5確定試講人員名單。同時(shí)公布試講考核人員名單和考核地點(diǎn)(應(yīng)聘者登錄綿陽教育信息網(wǎng)或由招聘學(xué)校負(fù)責(zé)通知應(yīng)聘者)。

　　(二)試講及綜合面試

　　1、試講考核工作由市教育局集中統(tǒng)一組織，與用人單位共同實(shí)施，試講考核時(shí)間為7月19日上午8：00時(shí)，應(yīng)聘者應(yīng)于當(dāng)日上午7:30前到指定地點(diǎn)接受試講考核，其考核地點(diǎn)統(tǒng)一集中在綿陽廣播電視大學(xué)(長虹大道南段71號(hào))。主要考核應(yīng)聘教師業(yè)務(wù)能力和傳授知識(shí)的技能。經(jīng)筆試確定的試講人員，采取隨機(jī)抽取試講課題，進(jìn)行隔離備課30分鐘準(zhǔn)備，向試講考核學(xué)科評(píng)議組考官先進(jìn)行5至10分鐘的說課后，再進(jìn)行15至25分鐘的講課，每個(gè)應(yīng)聘者的試講考核時(shí)間不得超過35分鐘，試講考核成績每科滿分100分，試講考核學(xué)科評(píng)議組考官評(píng)定成績的加權(quán)平均成績?yōu)閼?yīng)聘者的試講成績。試講考核結(jié)束后，在試講考核所在單位公示欄內(nèi)公布試講成績，根據(jù)試講考核成績從高分到低分按1：1.5至2確定綜合面試人員名單。

　　2、綜合面試考核時(shí)間是7月20日上午8：00時(shí)，考核地點(diǎn)在招聘教師學(xué)校，綜合面試考官組9人組成。綜合面試考核時(shí)間為15分鐘，主要考查應(yīng)聘考生擔(dān)任教師或班主任的綜合素質(zhì)能力，以問答式和展示性方式進(jìn)行�，F(xiàn)場(chǎng)計(jì)時(shí)和統(tǒng)計(jì)成績，綜合面試實(shí)行百分制記分。經(jīng)去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的加權(quán)平均分為應(yīng)聘者的最后得分。綜合面試考核結(jié)束后，其成績?cè)谟萌藛挝还�示欄�?nèi)公示。