2010年浙江泰順縣面向師范類畢業(yè)生公開(kāi)招聘教師

　　(5)附加分：省優(yōu)秀畢業(yè)生加3分，校(院)級(jí)優(yōu)秀畢業(yè)生加2分(不含二級(jí)學(xué)院),優(yōu)秀畢業(yè)生取最高一項(xiàng)加分;屬獨(dú)生子女和農(nóng)村雙女戶考生的，加分按《泰順縣實(shí)施<浙江省人口與計(jì)劃生育條例>若干問(wèn)題的規(guī)定》(泰政發(fā)〔2003〕90號(hào))執(zhí)行;屬少數(shù)民族考生的，加分按《中共泰順縣委泰順縣人民政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)民族工作加快少數(shù)民族和民族地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)施意見(jiàn)》(泰委〔2006〕9號(hào))執(zhí)行。

　　(6)體檢：根據(jù)筆試成績(jī)與加分后的總成績(jī)從高分到低分分別按中學(xué)、小學(xué)、學(xué)前教師考錄名額等額確定體檢對(duì)象(含擬直接聘用的中等教育本科師范生)。體檢工作由縣教育局統(tǒng)一組織(已取得教師資格證書(shū)且未滿一周年的免檢)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢費(fèi)自負(fù)，體檢不合格者不予錄用，其缺額指標(biāo)按總成績(jī)從高到低予以補(bǔ)錄(體檢時(shí)間另行通知)。 來(lái)源：高校人才網(wǎng)

　　(7)聘用與擇校：根據(jù)體檢情況，確定擬聘用對(duì)象，并予以公示，公示期滿無(wú)異議者，確定為可聘用對(duì)象。依據(jù)高分優(yōu)先的原則，組織聘用對(duì)象按順序現(xiàn)場(chǎng)選擇學(xué)校(筆試前公布學(xué)校崗位)，若有自愿放棄者缺額按總成績(jī)從高到低予以補(bǔ)錄。

　　五、其他說(shuō)明

　　1、畢業(yè)生不按規(guī)定時(shí)間報(bào)到、不按時(shí)提交加分材料、不參加考試或不服從組織安排的，一律按自動(dòng)放棄論處。

　　2、畢業(yè)生若有提供虛假證明、考核作弊等違規(guī)違紀(jì)行為的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消當(dāng)年招聘資格,并規(guī)定今后不予聘用。

　　3、在錄取中總分并列的，取筆試成績(jī)高分者，若再無(wú)法區(qū)分的，則進(jìn)行說(shuō)課測(cè)試確定錄取對(duì)象。

　　4、今年未被聘用的師范類畢業(yè)生，其檔案轉(zhuǎn)入縣人才服務(wù)中心代管，實(shí)行人事代理。

　　5、教師招聘工作將接受社會(huì)監(jiān)督，做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。

　　本公告由縣教育局、縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局共同負(fù)責(zé)解釋。

　　泰順縣人事勞動(dòng)社會(huì)保障局泰順縣教育局

　　二〇一〇年七月二十七日