河南信陽(yáng)浉河區(qū)2010年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師公告

　　六、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　(一)筆試

　　筆試工作由區(qū)人社局組織實(shí)施。

　　1、筆試內(nèi)容：筆試為《公共基礎(chǔ)知識(shí)和專業(yè)知識(shí)》一張?jiān)嚲�，滿分100分。公共基礎(chǔ)知識(shí)包括政治、法律、管理、公文寫(xiě)作、時(shí)事政治等，專業(yè)知識(shí)包括教育心理學(xué)、教育學(xué)、教材教法、教育法律法規(guī)等。

　　2、筆試時(shí)間：2010年8月9日上午8：30至11：00。

　　3、加分規(guī)定。根據(jù)有關(guān)規(guī)定和我區(qū)實(shí)際，對(duì)以下人員實(shí)施加分:參加國(guó)家志愿服務(wù)西部計(jì)劃和我省志愿服務(wù)貧困縣計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生，參加我省“三支一扶”計(jì)劃服務(wù)期滿考核合格的大學(xué)生，參加我省“大學(xué)生村干部”計(jì)劃并在農(nóng)村任職2年以上的大學(xué)生村干部等符合政策規(guī)定的人員以及我區(qū)勝利路學(xué)校、成功中學(xué)、浉河中學(xué)原董事會(huì)自聘教師。加分按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)享受加分政策的報(bào)考者，須在2010年8月8日下午17：00前向區(qū)人社局計(jì)劃調(diào)配錄用股提交相關(guān)證書(shū)、證明，逾期將不再受理。

　　4、本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　(二)面試

　　1、面試時(shí)間：2010年8月17日上午8：00進(jìn)行。面試地點(diǎn)另行通知。

　　2、面試人選的確定。根據(jù)筆試成績(jī)，按各招聘學(xué)科招聘人數(shù)1：2的比例從筆試成績(jī)由高到低確定參加面試的人員。進(jìn)入面試的人員于2010年8月16日上午到?jīng)负訁^(qū)教體局領(lǐng)取面試通知單。

　　3、面試采取試講方式進(jìn)行。面試內(nèi)容及評(píng)分方式另行發(fā)布。面試滿分為100分，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。

　　4、面試工作由區(qū)人社局會(huì)同區(qū)教體局共同商定并報(bào)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組同意后組織實(shí)施，具體組織方式、方法由教體局負(fù)責(zé)實(shí)施。

　　5、綜合考試成績(jī)計(jì)算辦法：

　　綜合考試成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

　　七、體檢和考核

　　根據(jù)綜合考試成績(jī)，按招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢和考核人員。在體檢中，若有不合格人員，可按綜合考試成績(jī)依次遞補(bǔ)，體檢工作由區(qū)人社局于8月20日統(tǒng)一進(jìn)行。考核工作由區(qū)教體局會(huì)同各學(xué)校提出意見(jiàn)并具體組織實(shí)施。

　　體檢的內(nèi)容和辦法按照人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號(hào))的規(guī)定進(jìn)行，費(fèi)用自理。

　　八、辦理聘用手續(xù)

　　根據(jù)考試成績(jī)和體檢、考核結(jié)果，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在信陽(yáng)市人事政務(wù)網(wǎng)和浉河區(qū)人民政府網(wǎng)上公示，接受考生和社會(huì)各界的監(jiān)督，公示期為7天。公示期滿后，屬區(qū)外在編在職人員由區(qū)人社局、編辦辦理調(diào)動(dòng)和聘用手續(xù)，并實(shí)行人事代理，對(duì)本人無(wú)正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。按照上級(jí)人事管理要求，事業(yè)單位新聘用的人員實(shí)行聘用合同制管理，學(xué)校校長(zhǎng)與新聘用人員需簽訂聘用合同，經(jīng)區(qū)人社局進(jìn)行聘用合同鑒證后辦理人事代理手續(xù)。新聘用人員實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月。試用期滿后由所在學(xué)校進(jìn)行綜合考核，考核合格的按有關(guān)規(guī)定辦理正式入編手續(xù);考核不合格的，經(jīng)區(qū)教體局同意并向區(qū)人社局備案后，學(xué)�？扇∠�其聘用資格。

　　九、紀(jì)律與回避

　　面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師，政策性強(qiáng)，涉及面廣，社會(huì)影響大。必須堅(jiān)持原則，規(guī)范程序，做好報(bào)名資格審查、考試、體檢、考察、聘用等各環(huán)節(jié)的工作;堅(jiān)持公示制，實(shí)行陽(yáng)光操作;根據(jù)人事部《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》要求，實(shí)行回避;嚴(yán)格工作紀(jì)律，嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，無(wú)論是工作人員還是報(bào)考人員，在考試招聘過(guò)程中出現(xiàn)違紀(jì)行為，都要追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。本次公開(kāi)考試招聘工作由區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

　　十、信息發(fā)布及政策咨詢

　　本次公開(kāi)招聘工作和有關(guān)考試招聘的信息及相關(guān)事項(xiàng)，均通過(guò)信陽(yáng)市人事政務(wù)信息網(wǎng)和浉河區(qū)人民政府網(wǎng)上發(fā)布，請(qǐng)注意查詢。本次公開(kāi)招聘工作設(shè)立咨詢電話：0376—6787369(浉河區(qū)人力資源和社會(huì)保障局計(jì)劃調(diào)配錄用股);0376—6618131(浉河區(qū)教育體育局人事股)。

　　浉河區(qū)2010公開(kāi)招聘中小學(xué)教師領(lǐng)導(dǎo)小組

　　二0一0年七月二十八日

　　信陽(yáng)浉河區(qū)2010年公開(kāi)招聘中小學(xué)教師報(bào)名登記表.doc