中共淮安市委黨校2010年公開招聘教師4名

　　2、資格審查

　　市委黨校人事處進行資格初審，確定參加考試人員。

　　3、考試

　　考試前進行資格復審�？荚嚥扇≡囍v、答辯形式。學校根據(jù)專業(yè)指定試講題目，試講人員提前3天將試講提綱和課件以電子郵件形式報市委黨校。試講時間為40分鐘，答辯20分鐘。試講和答辯成績各占50%，成績當場公布，70分為合格。

　　符合下列條件之一者，在考試總成績基礎上予以加分。

　　(1)獨立發(fā)表或是以第一作者身份在江蘇省委黨校認定一類核心期刊發(fā)表論文的，每篇加3分，在二類核心期刊發(fā)表論文的，每篇加2分，江蘇省委黨校認定的省級以上期刊發(fā)表論文的，每篇加1分。

　　(2)獨立發(fā)表或是以第一作者身份公開發(fā)表2000字以上國家級論文的，每篇加5分。

　　考試時間、地點另行通知。

　　4、體檢和考核

　　按招聘崗位1：1的比例，根據(jù)綜合成績從高分到低分確定參加體檢和考核人員，并按有關(guān)規(guī)定組織體檢和考核。考核同時對資格進行復審。因體檢或綜合考核不合格出現(xiàn)空額時，按高分到低分的順序進行遞補。

　　體檢參照國家人事部、衛(wèi)生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，考核參照《江蘇省國家公務員錄用考核實施細則》進行。體檢時間另行通知。 來源：高校人才網(wǎng)

　　5、公示、聘用

　　體檢、考核均合格的人員確定為擬聘用人員，并在政府人事網(wǎng)站、淮安市委黨校網(wǎng)站公示10天。公示期滿后，根據(jù)情況決定聘用人員，并按有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)手續(xù)，簽定相應合同。

　　新招聘人員試用期一年。試用期滿經(jīng)考核合格者，予以正式聘用為市委黨校工作人員;考核不合格者，取消聘用。

　　四、聘用待遇

　　1、博士研究生由市政府每年給予16000元補助，連續(xù)五年，市委黨校第一年提供12000元的租房補助。

　　2、課題：省委、省政府、中央黨校每項結(jié)項課題由學校資助3000元經(jīng)費，重點課題每項另追加經(jīng)費1000元;市委市政府、省委黨校每項結(jié)項課題由學校資助2000元經(jīng)費，重點課題每項追加經(jīng)費1000元;申報獲得市級以上規(guī)劃課題(帶資金的)，學校給予同等數(shù)量的科研配套經(jīng)費，課題研究獲市主要領導批示一次獎勵6000元。

　　論文：在江蘇省委黨�！吨攸c核心期刊目錄》認定的期刊上發(fā)表論文、權(quán)威核心刊物上發(fā)表論文的，每千字2000元;一類重點核心刊物上發(fā)表論文的，每千字1000元;二類核心博物上發(fā)表論文的，每千字600元。

　　五、紀律與監(jiān)督

　　招聘工作貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。嚴肅紀律，秉公辦事，杜絕弄虛作假，徇私舞弊行為的發(fā)生。凡違反招聘工作規(guī)定，弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，相關(guān)工作人員要給予紀律處分，應聘及受聘人員取消報考或聘用資格。招聘工作接受紀檢、組織人事部門和社會各界的監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話：市委黨校0517—83333771;市委組織部0517—83920363

　　本簡章由中共淮安市委黨校負責解釋。

　　2010年7月26日