(四)體檢與考核:
根據(jù)總成績,按招聘人數(shù)1:1比例從高分到低分確定體檢、考核對象(若總成績相同,則依照筆試成績從高分到低分排序確定)。體檢按《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》(省教育廳教人[2001]35號文件)及《關于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法>的通知》(省教育廳教秘人[2004]56號文件)規(guī)定進行?己擞煽h公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組成員單位會同縣教體局成立考核組,對擬聘用人員進行考核,考核內容為擬聘用人員的政治表現(xiàn)、遵紀守法、道德品質、工作能力和業(yè)績等,同時對其報考資格再次進行審查。
因體檢或考核不合格、以及應聘者自愿放棄等出現(xiàn)人選缺額的,依照總成績從高分到低分順序等額遞補。
(五)公示:
在廣德教育體育信息網(wǎng)及廣德縣人力資源和社會保障局網(wǎng)站公示擬聘用人員名單,接受社會監(jiān)督,公示時間為7天。
(六)聘用:
對擬聘用人員公示無異議的,經縣公開招聘事業(yè)單位工作人員領導小組確認后,報經縣編委批準后辦理聘用手續(xù),納入編制管理,待遇從2010年9月起執(zhí)行。除幼兒、高中教師外,其他聘用人員全部分配到桃州鎮(zhèn)以外的農村中小學任教。
五、招聘紀律:
1、所有工作人員必須秉公辦事,嚴禁徇私舞弊,一經發(fā)現(xiàn)工作人員有舞弊行為,將按黨紀國法從嚴處理。
2、所有工作人員必須按程序操作,按規(guī)定辦理,增加工作透明度,自覺接受廣大群眾監(jiān)督。
3、所有考生必須嚴格遵守有關紀律要求,誠實守信,凡提供假材料或作弊者,一律按零分處理,取消資格。
二〇一〇年七月二十九日
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