(二)考試
1、考試范圍:考試包括筆試、面試、試教(或?qū)嶋H操作)
考試內(nèi)容包括專(zhuān)業(yè)理論(學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)、教學(xué)常規(guī)、教學(xué)技能等)和綜合素質(zhì)測(cè)試
2、考試辦法:
(1)成績(jī)采用百分制計(jì)算,總成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×40%+試講(實(shí)操)成績(jī)×30%(若沒(méi)實(shí)操環(huán)節(jié),總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%),以各評(píng)委分?jǐn)?shù)之和除以評(píng)委人數(shù)得出的平均分作為考試的最終成績(jī)。筆試成績(jī)和面試人員名單在網(wǎng)上公布。
(2)考試人數(shù)按招聘人數(shù)1:3的比例確定,所有應(yīng)聘崗位必須至少達(dá)到1:3的報(bào)名人數(shù),若達(dá)不到規(guī)定的報(bào)名人數(shù)則不開(kāi)考,自動(dòng)取消該崗位的公開(kāi)招聘工作。
3、考試時(shí)間:2010年9月下旬(具體時(shí)間另行通知)
(三)體檢
經(jīng)考試后被我校選定的人選須進(jìn)行體檢,參加體檢人數(shù)按1:1確定。體檢參照廣州市公務(wù)員錄用的體檢標(biāo)準(zhǔn)。體檢費(fèi)用自理,體檢不合格的,按綜合測(cè)評(píng)分?jǐn)?shù)高低順序在合格人員中遞補(bǔ)。
(四)考核
學(xué)校對(duì)體檢合格的應(yīng)聘人員進(jìn)行全面考核,主要內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作業(yè)績(jī)等綜合情況確定錄用人員名單。
(五)公示
根據(jù)有關(guān)規(guī)定,錄用人員的名單經(jīng)上級(jí)審批后,將在廣州人事網(wǎng)上進(jìn)行公示七天。
(六)聘用
上述程序全部完成后,報(bào)經(jīng)上級(jí)主管部門(mén)審批通過(guò)后,學(xué)校將根據(jù)上級(jí)的規(guī)定為聘用人員辦理正式調(diào)動(dòng)及聘用手續(xù)。手續(xù)完成后即成為我校正式在編人員。
(七)其它事項(xiàng)
1、應(yīng)聘者報(bào)名時(shí)提供的有關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假材料者,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試資格和成績(jī),已簽的聘用協(xié)議無(wú)效。必要時(shí)追究個(gè)人法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任。
2、招聘工作聯(lián)系電話:020-37219287邱老師、周老師、龍老師
廣州大學(xué)附屬藝術(shù)學(xué)校
二〇一〇年八月六日
特別推薦:各省2010年特崗教師成績(jī)查詢(xún)時(shí)間及查詢(xún)方式北京 | 天津 | 上海 | 江蘇 | 山東 |
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