四、體檢、考核、公示
根據(jù)面試成績由高到低排序,按招考計(jì)劃1:1的比例確定考核和體檢人選。
體檢由各縣教育局統(tǒng)一組織到指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢按照公務(wù)員體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。
考核由各縣教育局依據(jù)《關(guān)于印發(fā)〈撫順市錄用國家公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則〉的通知》(撫政人發(fā)〔1997〕39號(hào))進(jìn)行。
體檢或考核不合格者,不予聘用。因體檢、考核或考生自愿棄權(quán)等原因出現(xiàn)的崗位空缺,經(jīng)市教育局批準(zhǔn),可按照總成績依次遞補(bǔ)。
擬聘用人員名單,由市教育局、市人事局在撫順人事信息網(wǎng)(www.fsrs.gov.cn)、撫順教育網(wǎng)(www.fushunedu.cn)上公示,接受社會(huì)監(jiān)督,時(shí)間為五天。對(duì)舉報(bào)有問題并查有實(shí)據(jù)的(舉報(bào)人要實(shí)名舉報(bào)),不予聘用;有問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用。
五、聘用
對(duì)公示無問題或雖有問題但不影響聘用的人員,經(jīng)市教育局、人事局審核同意后報(bào)省就業(yè)辦復(fù)審,待省就業(yè)辦審核確定納入“師范本科生計(jì)劃”管理后,由各用人單位與其本人按照《撫順市事業(yè)單位實(shí)行人員聘用制暫行辦法》(撫政辦發(fā)〔2005〕41號(hào))簽訂《遼寧省事業(yè)單位聘用合同書》(一式四份),連同考核材料和體檢結(jié)果報(bào)各縣教育局、人力資源和社會(huì)保障局,辦理增人手續(xù)和聘用合同鑒證手續(xù),安排上崗。
六、政策待遇
納入師范本科生農(nóng)村從教計(jì)劃項(xiàng)目管理的畢業(yè)生,可享受以下優(yōu)惠政策:
1、接收學(xué)校沒有編制的,待編安置;有編制的,要優(yōu)先在教師編制內(nèi)安置。
2、取消見習(xí)期、提前定職定級(jí)。
3、根據(jù)自愿的原則,畢業(yè)生的戶籍、檔案關(guān)系可保留在工作地的市、縣教育局,免收戶口、檔案托管服務(wù)費(fèi)。黨、團(tuán)等組織關(guān)系統(tǒng)一轉(zhuǎn)到工作單位。
4、工資、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)及住房公積金等按當(dāng)?shù)刂行W(xué)教師標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
5、在校期間申領(lǐng)國家助學(xué)貸款且服務(wù)期滿兩年以上的,其貸款本金和利息由政府代為償還;工作滿四年,其學(xué)費(fèi)由政府一次性返還。工作不滿四年,不予補(bǔ)償。具體償還辦法按省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
本簡章由撫順市教育局負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:撫順市教育局人事處7500689
順城區(qū)教育局人事科7503467
撫順縣教育局人事科7551015
清原縣教育局人事科3023385
新賓縣教育局人事科5080179
附件
附表1:2010年撫順市“農(nóng)村從教計(jì)劃”崗位計(jì)劃.xls
附表2:公開招聘教師登記表.doc
撫順市教育局
二〇一〇年八月十七日
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