(四)體檢
體檢由市招聘辦組織。體檢標準按公務員通用體檢標準執(zhí)行。體檢不合格者,招聘單位不得聘用?杖钡拿~不再遞補,滾動到下年度招聘時使用。
(五)公示
對擬聘人員的筆試、面試、綜合成績、體檢結(jié)果及擬聘人員名單進行公示,公示期為7天。
(六)對公示后無問題的人員,由市人力資源和社會保障局核發(fā)《定州市事業(yè)單位招聘工作人員錄取通知書》。聘用人員憑《定州市事業(yè)單位招聘工作人員錄取通知書》,與聘用單位在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,辦理相關手續(xù),確定人事關系。新聘人員的工資福利待遇按照定辦發(fā) [2006]87號文件規(guī)定執(zhí)行,并按規(guī)定實行試用期制度。招聘人員為應屆畢業(yè)生的試用期為12個月,其他人員為6個月(試用期包括在聘用合同期限內(nèi))。 試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
(七)被正式聘用人員,10年內(nèi)不得調(diào)離農(nóng)村教師崗位。
五、紀律與監(jiān)督
(一)監(jiān)察人員跟蹤監(jiān)督公開招聘工作全過程。
(二)事業(yè)單位公開招聘工作人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的應聘人員,不得應聘該單位的人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。
(三)招聘工作的全過程,將做到信息公開、程序公開、結(jié)果公開,廣泛接受社會及有關部門的監(jiān)督。
(四)嚴肅招聘紀律。對有下列違規(guī)情形的,予以嚴肅處理,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。
l、應聘人員偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
2、應聘人員在考試考核過程中作弊的;
3、招聘工作人員指使、縱容他人作弊或在考試考核過程中參與作弊的;
4、招聘工作人員故意泄露考試題目的;
5、違反本公告其他行為的。
(五)對違反公開招聘紀律的應聘人員,視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格;對違反本公告招聘的受聘人員,一經(jīng)查實,解除聘用合同,予以清退。
(六)舉報電話
定州市監(jiān)察局舉報電話:2313140
定州市人力資源和社會保障局舉報電話:2589821
定州市教育局舉報電話:2331521
二〇一〇年九月一日
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