2.資格初審

　　學校按招聘條件及相關(guān)要求，對應(yīng)聘者提供的材料進行審核比較，確定參加考核人員名單。

　　3.綜合考核

　　(1)學校組織有關(guān)職能部門及相關(guān)專家，根據(jù)崗位要求，采用面試、試講等方式進行綜合考核。參加考核人員須持相關(guān)證書及有效證件。

　　(2)根據(jù)綜合考核成績，擇優(yōu)確定擬聘人員，經(jīng)組宣處審核，報校黨委會審批。

　　4.體檢要求

　　體檢項目、標準參照國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》的通知(國人廳發(fā)〔2007〕25號)，并結(jié)合江蘇省申請教師資格人員體檢標準、應(yīng)聘崗位執(zhí)行。

　　5、通知合格者辦理各項入職手續(xù)。

　　六、聘用待遇

　　聘用人員有關(guān)待遇按國家、江蘇省及學校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　七、特別注意

　　1. 所有應(yīng)聘人員請按照我校招聘計劃各項要求提交相關(guān)資料，不符合計劃的資料將不會接收;

　　2.招聘截止時間2010年12月30日。

　　其他未盡事宜按國家、江蘇省及學校有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　江蘇省常州建設(shè)高等職業(yè)技術(shù)學校

　　二O一O年九月