南京市沸點(diǎn)藝術(shù)培訓(xùn)中心
招聘開始時(shí)間:2010-10-19
招聘截止時(shí)間:2012-01-01
1 美術(shù)老師/辦公室主任/教務(wù)主任等 江蘇省 本科及以上 10
職位描述:
美術(shù)教師(教學(xué)對(duì)象:高中/初中/小學(xué)/學(xué)齡前美術(shù)學(xué)員):
(一)職位要求:
1、繪畫、設(shè)計(jì)及師范類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),專科及以上學(xué)歷;
2、有扎實(shí)的基本功或豐富的藝術(shù)知識(shí),良好的表達(dá)能力,思路明確;
3、勤奮認(rèn)真,親和力強(qiáng),有愛心耐心,較強(qiáng)的責(zé)任心,勇于接受挑戰(zhàn),有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí);
4、歡迎2011屆畢業(yè)生來我單位實(shí)習(xí)就業(yè)!
(二)待遇:試用期月薪1500-3500元,轉(zhuǎn)正月薪1800-6000元;獎(jiǎng)金、食宿、福利等另計(jì)。
(三)招聘流程:
1、投遞個(gè)人簡歷、近期作品(素描半身像或頭像三張、色彩靜物三張)、簡歷和個(gè)人近照,進(jìn)行初審。
(1)應(yīng)聘需將學(xué)歷證書/就業(yè)推薦文件,榮譽(yù)證書、簡歷、作品及近照壓縮后發(fā)至郵箱;
(2)圖片格式為JPG格式,圖片標(biāo)題注明“應(yīng)聘作品”。
(3)壓縮文件標(biāo)題注明“姓名 性別 手機(jī)號(hào)碼 畢業(yè)學(xué)校 專業(yè) 畢業(yè)時(shí)間 應(yīng)聘作品”。
2、初審合格者,通知進(jìn)行面試,面試內(nèi)容為專業(yè)技能測(cè)評(píng),包括素描(小四開)、色彩(小四開)、速寫等。
3、面試合格者,予以培訓(xùn)、試用,試用合格,正式錄用、簽訂勞動(dòng)合同。
市場(chǎng)部(市場(chǎng)總監(jiān)/大客戶銷售經(jīng)理/客戶經(jīng)理)
(一)崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)進(jìn)行公司市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定公司的市場(chǎng)總體工作計(jì)劃,提出市場(chǎng)推廣、品牌、公關(guān)、活動(dòng)等方面的具體方向和實(shí)施方案;
2、 組織和監(jiān)督實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃;
3、 進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r,定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析,為公司決策提供依據(jù);
4、 制定公司整體公關(guān)策略及危機(jī)公關(guān)的應(yīng)對(duì)處理;
5、 建立完善市場(chǎng)部工作流程以及制度規(guī)范;
6、 制定市場(chǎng)推廣費(fèi)用預(yù)算及市場(chǎng)部全年整體財(cái)務(wù)預(yù)算制定、控制以及完善激勵(lì)考核制度;
7、 管理市場(chǎng)團(tuán)隊(duì),并對(duì)團(tuán)隊(duì)成員和相關(guān)部門進(jìn)行市場(chǎng)培訓(xùn)和指導(dǎo)。
8、歡迎2011屆畢業(yè)生來我單位實(shí)習(xí)就業(yè)!
(二)待遇:2000-8000/月,獎(jiǎng)金、食宿、福利等另計(jì)。
(三)市場(chǎng)總監(jiān)任職資格
1、 市場(chǎng)營銷管理類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、 五年市場(chǎng)營銷工作經(jīng)驗(yàn),在相關(guān)企業(yè)任職市場(chǎng)總監(jiān)三年以上,具有教育培訓(xùn)(美術(shù)培訓(xùn))行業(yè)的從業(yè)背景,對(duì)該領(lǐng)域發(fā)展有深刻理解;3、 具備很強(qiáng)的策劃能力,熟悉各類媒體運(yùn)作方式,有大型市場(chǎng)活動(dòng)推廣成功經(jīng)驗(yàn);
4、 具有敏感的商業(yè)和市場(chǎng)意識(shí),分析問題及解決問題能力強(qiáng),具有優(yōu)秀的資源整合能力和業(yè)務(wù)推進(jìn)能力;
5、 具備良好的溝通合作技巧及豐富的團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn);
教務(wù)管理人員(教務(wù)主任/教務(wù)助理/課程咨詢師/實(shí)習(xí)教務(wù)人員)
(一)崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)教學(xué)工作安排,開發(fā)、設(shè)計(jì)課程培訓(xùn)模式拓展及完善招生渠道;
2、提供或接受客戶咨詢,促進(jìn)銷售達(dá)成,完成部門年度招生任務(wù);
3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)宣傳和協(xié)助咨詢接待工作;
4、準(zhǔn)確介紹培訓(xùn)課程,幫助來訪學(xué)員做出合理建議;
5、分析相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù),反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài),調(diào)整咨詢流程;
6、合理分配各任課教師的教學(xué)工作,并對(duì)老師的教學(xué)效果進(jìn)行相應(yīng)的管理;
7、對(duì)學(xué)員檔案、學(xué)校的基礎(chǔ)事務(wù)安排,制定合理的制度和操作流程;
8、全面教務(wù)管理部工作,以及完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其它項(xiàng)事務(wù)。
9、歡迎2011屆畢業(yè)生來我單位實(shí)習(xí)就業(yè)!
(二)待遇:1800-3000元/月,獎(jiǎng)金、食宿、福利等另計(jì)。
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