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濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院2010年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院2010年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

  濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院是山東省省屬普通本科高等學(xué)校,創(chuàng)建于1952年。學(xué),F(xiàn)有濟(jì)寧和日照兩個(gè)校區(qū),占地總面積1900畝,館藏圖書(shū)總量為150余萬(wàn)冊(cè)。擁有102個(gè)實(shí)踐教學(xué)基地,其中附屬醫(yī)院10所,F(xiàn)有15個(gè)教學(xué)院部系,開(kāi)設(shè)20多個(gè)本科專(zhuān)業(yè)。學(xué)校面向全國(guó)21個(gè)省、市招生,現(xiàn)有全日制本專(zhuān)科在校生13000余人。學(xué)校有4個(gè)省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,3個(gè)省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,20多個(gè)各級(jí)各類(lèi)研究(所)機(jī)構(gòu)。學(xué)校主辦的全國(guó)性核心期刊--《中華行為醫(yī)學(xué)科學(xué)與腦科學(xué)雜志》和《濟(jì)寧醫(yī)學(xué)院學(xué)報(bào)》,面向國(guó)內(nèi)外公開(kāi)發(fā)行。

  根據(jù)上級(jí)有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我校實(shí)際,制定本簡(jiǎn)章。

  一、招聘崗位

  招聘的崗位、人數(shù)、專(zhuān)業(yè)及學(xué)歷要求詳見(jiàn)附件。

  二、招聘條件

  1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守憲法和法律,具備良好的品行和職業(yè)道德,忠誠(chéng)教育事業(yè)。

  2、具備所從事專(zhuān)業(yè)崗位要求的教學(xué)、科研能力和水平。

  3、具備應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位和專(zhuān)業(yè)要求,應(yīng)屆畢業(yè)生需能按時(shí)畢業(yè)并取得相應(yīng)畢業(yè)證和學(xué)位證。

  4、身體健康,體檢合格。

  三、招聘方式和程序

  (一)報(bào)名

  報(bào)名采用網(wǎng)上報(bào)名的方式(電子郵箱附后),應(yīng)聘者均應(yīng)提供個(gè)人簡(jiǎn)歷、在校期間的主要成績(jī)和表現(xiàn)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、外語(yǔ)水平證明、職稱(chēng)等級(jí)證書(shū)等。報(bào)名截止時(shí)間2010年11月12日。

  (二)資格審查

  學(xué)校將組織有關(guān)學(xué)科(專(zhuān)業(yè))負(fù)責(zé)人和教授組成審查小組,根據(jù)崗位需求和學(xué)科發(fā)展需要,對(duì)應(yīng)聘人員的基本條件、專(zhuān)業(yè)方向等條件進(jìn)行審查篩選,確定參加筆試或面試人員并通過(guò)電話(huà)方式通知。

  (三)筆試、面試

  初級(jí)崗位的招聘采取筆試和面試的方式進(jìn)行。

  筆試內(nèi)容根據(jù)專(zhuān)業(yè)和崗位特點(diǎn)確定,主要測(cè)試應(yīng)聘人員的英語(yǔ)、公共基礎(chǔ)知識(shí)以及與崗位相適應(yīng)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的應(yīng)聘人員,根據(jù)筆試成績(jī)排名,按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例依次確定進(jìn)入面試的人選。不足比例的按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。筆試時(shí)間另行通知。

  面試由職能部門(mén)、用人單位和同行專(zhuān)家組成考察組,根據(jù)專(zhuān)業(yè)性質(zhì)不同,采取試講、面談和專(zhuān)業(yè)技能測(cè)試等形式進(jìn)行,以全面考核應(yīng)聘人員的政治思想素質(zhì)、心理素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)理論知識(shí)、教學(xué)水平、科研能力及外語(yǔ)水平等。面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。面試時(shí)間另行通知。

  面試結(jié)束后,初級(jí)崗位人員按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例,百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績(jī)。根據(jù)考試總成績(jī),確定進(jìn)入考核體檢范圍人選。

  根據(jù)省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn),面向博士研究生招聘的中級(jí)崗位采取簡(jiǎn)化程序的方式組織招聘,只參加面試,按面試成績(jī)確定進(jìn)入考核體檢范圍人選。

  考試考核整個(gè)過(guò)程將有紀(jì)委監(jiān)察人員全程監(jiān)督。

  (四)考核體檢

  根據(jù)考試總成績(jī),按招聘崗位,由高分到低分以不低于招聘人數(shù)1.2倍的比例,確定進(jìn)入考核體檢范圍人選。對(duì)考核或體檢不合格人員造成的空缺,可從其他進(jìn)入同一崗位考核體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

  體檢標(biāo)準(zhǔn)參照全省教師資格認(rèn)定工作體檢標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定執(zhí)行。

  (五)聘用

  對(duì)考核體檢合格的擬聘用人員進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的,由學(xué)校提出聘用意見(jiàn),報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳備案。經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn)后,按規(guī)定簽訂聘用合同。聘用人員按照國(guó)家規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿(mǎn)經(jīng)考核合格正式聘用,不合格者解除聘用合同。應(yīng)聘人員提供材料與檔案材料不一致者,視為違約,自動(dòng)解除協(xié)議。

  四、聯(lián)系方式

  地址:山東省濟(jì)寧市北湖新區(qū)荷花路16號(hào)

  郵編:272067

  聯(lián)系電話(huà):0537-3616101

  E-mail:jnmc_rsc@126.com

  聯(lián)系人:張老師

  二〇一〇年十月二十九日

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