(二)筆試。數(shù)學、物理、化學學科筆試內(nèi)容為解題;英語、語文、歷史、政治學科筆試內(nèi)容為學科素養(yǎng)。筆試滿分為100分，按40%計入總成績。

　　(三)面試。按錄用崗位指標數(shù)的2倍進入面試，形式分上課和結(jié)構(gòu)化面試二種。

　　1.上課，滿分為100分，不足60分者淘汰，按30%計入總成績。

　　2.結(jié)構(gòu)化面試，滿分為100分，不足60分者淘汰，按30%計入總成績。

　　面試時間、地點在網(wǎng)上另行通知。

　　(三)體檢。根據(jù)總成績從高分到低分按學科崗位指標1∶1的比例確定體檢對象并組織體檢，體檢參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規(guī)程》執(zhí)行。體檢結(jié)果不合格者淘汰，空缺名額可以遞補(但各學科只能按總成績往后遞補一名)。體檢時間、地點在網(wǎng)上另行通知，費用自理。

　　(四)考核。體檢合格人員為被考核對象，主要考察被考核對象的德才表現(xiàn)和應(yīng)聘資格條件等情況。對在招聘中有弄虛作假，或不符合招聘資格條件，或參與邪教組織，或受過各類行政(黨、團)處分、刑事(治安)處罰的，考核確定為不合格。考核不合格者淘汰。

　　(五)錄用。

　　1.考核合格者為擬錄用對象，經(jīng)公示7天無異議的，應(yīng)聘者與教育局簽訂就業(yè)協(xié)議書，待畢業(yè)派遣報到后，辦理錄用手續(xù)。

　　2.公示期間有異議的，經(jīng)核實如不具備錄用條件的，取消錄用資格，造成招聘職位不足或空缺不再遞補。

　　3.擬錄用人員逾期不按規(guī)定報到的，或不能在2011年8月31日前取得規(guī)定學歷、學位等相關(guān)證書的取消錄用資格。

　　4.新錄用的人員按有關(guān)規(guī)定與學校簽訂聘用合同，并實行為期一年的見習期，見習期(試用期)滿經(jīng)考核合格，能勝任教育教學工作并取得相應(yīng)教師資格證的，與學校簽訂正式聘用合同;如見習期(試用期)滿經(jīng)考核不能勝任教育教學工作的或二年內(nèi)不能取得相應(yīng)教師資格證的，解除聘用關(guān)系。

　　5.新錄用人員的工資福利待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　6.新錄用人員實行五年服務(wù)期制度，服務(wù)期內(nèi)不辦理調(diào)動手續(xù)。

　　聯(lián)系電話：0574--86784439、86781911，聯(lián)系人：薛老師，賀老師

　　附件：北侖區(qū)2011年招聘普通高中教師有關(guān)材料.doc

　　北侖區(qū)教育局

　　二〇一〇年十一月十七日

　　　　　　　歷年教師招聘考試《教育學》填空題題型匯總

　　　　　　　2010年教師招聘考試《中學教育心理學》模擬試題