近日，海南樂東思源學(xué)校的特崗教師王老師致電，稱今年海南省提高了機關(guān)事業(yè)單位工作人員的特區(qū)津貼和特區(qū)生活補貼，學(xué)校其他老師都享有這一待遇，但是包括他們學(xué)校30多名特崗教師在內(nèi)的全省千余名特崗教師卻沒有，對此，她感到十分不解。

　　特崗教師：我們應(yīng)該享受“津貼”

　　據(jù)了解，今年9月28日，海南省政府五屆第54次常務(wù)會議審議通過了《關(guān)于調(diào)整海南省機關(guān)事業(yè)單位工作人員特區(qū)津貼和特區(qū)生活補貼標(biāo)準(zhǔn)的實施意見》。

　　此次調(diào)整范圍是海南省按照公務(wù)員制度管理的機關(guān)(含經(jīng)批準(zhǔn)參照公務(wù)員制度管理的事業(yè)單位)和經(jīng)機構(gòu)編制部門批準(zhǔn)設(shè)置的事業(yè)單位中2010年1月1日在職在編的工作人員。調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為將海南省2006年7月1日開始執(zhí)行的特區(qū)津貼月人均204元提高為月人均704元，特區(qū)生活補貼不作調(diào)整，保留月人均331元。

　　“當(dāng)時承諾的是我們和當(dāng)?shù)赝壗處熛碛型却�，但是‘津貼’這一塊為什么就不一樣了呢?”王老師說，她是2009年開始當(dāng)上特崗教師的，一開始都不知道有“特區(qū)津貼”這回事，直到最近，她才通過一則《海南省提高機關(guān)事業(yè)單位的特區(qū)津貼和生活補貼》的新聞了解到此事，今年11月份，學(xué)校的其他老師都享受到這份津貼了，但他們這些特崗教師卻沒有。

　　王老師說，當(dāng)她得知學(xué)校的其他老師都享有特區(qū)津貼和特區(qū)生活補助后，她也針對特崗教師為何不享受此待遇的問題，向當(dāng)?shù)氐呢斦块T咨詢過，但得到的答復(fù)是，特崗教師的工資是由國家級財政負(fù)擔(dān)的，具體的問題他們也無法解答。

　　“我也打電話問了一下同樣是特崗教師的同學(xué)，他們也說自己沒有享受到這份津貼。”王老師說，特崗教師在當(dāng)?shù)亟虒W(xué)工作中，也發(fā)揮了不小的作用，有的學(xué)校甚至就是靠特崗教師撐起來的，她認(rèn)為他們也符合“特區(qū)津貼”和“特區(qū)生活補貼”的標(biāo)準(zhǔn)，所以，他們理應(yīng)享受這一待遇。

　　海南省財政廳：將著手研究此事

　　那么，特崗教師是否可以享受“特區(qū)津貼”和“特區(qū)生活補貼”呢?帶著這一問題，記者采訪了海南省財政廳相關(guān)負(fù)責(zé)人，該負(fù)責(zé)人表示，關(guān)于特崗教師能否享受“特區(qū)津貼”和“特區(qū)生活補貼”這一問題，他們之前從未接到過這方面的反映，下一步他們將聯(lián)合人勞廳和教育廳共同研究此事。

　　該負(fù)責(zé)人說，“特區(qū)津貼”和“特區(qū)生活補貼”是在工資改革之后就有了，而當(dāng)時還沒有“特崗教師”這一崗位，同時，近幾年來，也從未有人反映過此事。此次接到人民網(wǎng)海南視窗記者對此事的反映后，他們將會同海南省教育廳及人勞廳，就此事做進(jìn)一步商討，個別問題的界定還需要請示國家有關(guān)部委。

　　本網(wǎng)將繼續(xù)關(guān)注此事。

　　新聞鏈接：

　　特崗教師是中央實施的一項對西部地區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育的特殊政策，通過公開招聘高校畢業(yè)生到西部地區(qū)“兩基”攻堅縣縣以下農(nóng)村學(xué)校任教，引導(dǎo)和鼓勵高校畢業(yè)生從事農(nóng)村義務(wù)教育工作，創(chuàng)新農(nóng)村學(xué)校教師的補充機制，逐步解決農(nóng)村學(xué)校師資總量不足和結(jié)構(gòu)不合理等問題，提高農(nóng)村教師隊伍的整體素質(zhì)，促進(jìn)城鄉(xiāng)教育均衡發(fā)展。

　　“特崗計劃”教師在聘任期間，執(zhí)行國家統(tǒng)一的事業(yè)單位工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，津貼、補貼由各地根據(jù)當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平綜合確定。“特崗計劃”教師年收入水平原則上不低于當(dāng)?shù)赝葪l件公辦教師年收入水平。

　　“特崗計劃”所需資金由中央財政和地方財政共同承擔(dān)，以中央財政為主。中央財政設(shè)立專項資金，用于“特崗計劃”教師的工資性支出，并按人均每年18960元的標(biāo)準(zhǔn)，與地方財政據(jù)實結(jié)算。凡“特崗計劃”教師工資性收入水平高于18960元的，其高出部分由縣財政負(fù)擔(dān)。

　　設(shè)崗縣財政負(fù)責(zé)落實用于解決特設(shè)崗位教師的地方性津補貼、必要的交通補助、體檢費和按規(guī)定納入當(dāng)?shù)厣鐣Ｕ象w系，享受相應(yīng)的社會保障待遇應(yīng)繳納的相關(guān)費用。省級財政在計算各地一般性轉(zhuǎn)移支付資金時，將其納入標(biāo)準(zhǔn)支出計算范圍。

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