四、招聘程序及方法

　　(一)報名

　　應(yīng)聘者可通過郵寄、發(fā)送電子郵件等方式將個人簡歷發(fā)送到南陽師院人事處，電子郵箱：sale001@91student.com

　　溫馨提示：

　　1、由于應(yīng)聘簡歷較多，請投送電子簡歷的應(yīng)聘者務(wù)必在郵件主題和附件標(biāo)題加注“姓名+專業(yè)+學(xué)歷+應(yīng)聘崗位”等信息，如：“王名+企業(yè)管理+博士+應(yīng)聘企業(yè)管理教師”。

　　2、根據(jù)教育廳統(tǒng)一安排，應(yīng)聘人員必須在“河南省屬大中專學(xué)校教師招聘管理系統(tǒng)”報名后方有資格進(jìn)入下一輪程序，請及時關(guān)注教育廳網(wǎng)站公布的該系統(tǒng)開通時間及報名相關(guān)事宜，以免錯過報名時間。

　　(二)資格審查

　　人事處對照招聘條件、招聘專業(yè)對應(yīng)聘材料進(jìn)行初審;通過初審人員的簡歷轉(zhuǎn)發(fā)到相關(guān)院(室)，各院(室)根據(jù)需要，按照招聘人數(shù)和試講人數(shù)不低于1：3的比例擬定試講人員。擬定的試講人員到校試講時，須攜帶相關(guān)材料先到人事處進(jìn)行資格審查。對應(yīng)聘人員的資格審查將貫穿招聘工作的全過程，應(yīng)聘人員提供的材料及填報的信息如有不實情況，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，隨時取消應(yīng)聘資格。

　　擬定試講人員須攜帶材料如下：

　　1、畢業(yè)生就業(yè)推薦表，就業(yè)協(xié)議書(最好是畢業(yè)院校已經(jīng)蓋章);

　　2、各類獲獎證書原件及復(fù)印件;

　　3、各類等級證書(外語、計算機(jī)、普通話等)原件及復(fù)印件;

　　4、身份證原件及復(fù)印件;

　　5、本科畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件，研究生畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

　　6、本科、研究生學(xué)習(xí)階段的成績單及復(fù)印件;

　　7、近期免冠1寸照片2張;

　　8、如果發(fā)表有論文，須提供論文原件，在網(wǎng)上可以查到的論文可只提供論文題目;完成有科研項目的，提供結(jié)項證書或鑒定證書原件。

　　(三)考試內(nèi)容和方法

　　應(yīng)聘人員的考試分為筆試、試講和面試。筆試、試講、面試分別按百分制打分，最后按筆試成績占30%，試講成績占50%，面試成績占20%的比例折合應(yīng)聘人員的考試總成績。

　　五、聯(lián)系方式

　　通訊地址：河南省南陽市臥龍路1638號

　　南陽師范學(xué)院人事處　 郵編：473061

　　聯(lián)系人： 王老師 劉老師 楊老師

　　傳 真：0377-63513710

　　郵 箱：sale001@91student.com

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