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2012年石家莊教育系統(tǒng)招聘400名中小幼教師公告

 

  (二)筆試

  資格審查合格的考生請(qǐng)于2012年8月29日8:30—9月1日17:30止,從石家莊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站自行打印《筆試準(zhǔn)考證》。筆試地點(diǎn)在石家莊市區(qū),具體考點(diǎn)和要求詳見《筆試準(zhǔn)考證》。

  1、筆試時(shí)間:9月2日上午9:00—11:00。筆試采取閉卷方式進(jìn)行,按三類崗位分別出題考試。報(bào)考教育類崗位的考生,筆試內(nèi)容為:教育學(xué)、教育心理學(xué);教育法律法規(guī);教師職業(yè)道德和時(shí)事政治等,滿分為100分。報(bào)考衛(wèi)生類崗位的考生,筆試內(nèi)容為:醫(yī)療衛(wèi)生基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能、相關(guān)法律法規(guī)等,滿分為100分。報(bào)考綜合類崗位的考生,筆試內(nèi)容為:公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn),滿分為100分。

  報(bào)考碩士研究生學(xué)歷崗位的招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比要達(dá)到1:2以上比例,達(dá)不到這一比例的,按比例減少該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘,并通知報(bào)名考生。

  報(bào)考本科學(xué)歷及以下崗位的招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比要達(dá)到1:3以上比例,達(dá)不到這一比例的,按比例減少該崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位的招聘,并通知報(bào)名考生。

  2、市委組織部、市人社局根據(jù)招聘計(jì)劃和筆試成績確定筆試合格分?jǐn)?shù)線,筆試合格的考生依崗位由高分至低分按1:2比例,確定進(jìn)入面試人員名單,最后一名筆試成績并列的一同進(jìn)入面試。

  3、9月5日公布考生筆試成績和進(jìn)入面試人員名單,考生可在石家莊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站查詢。

  (三)面試

  進(jìn)入教育類面試的考生于9月7日8:30-9月10日12:00,綜合類、衛(wèi)生類考生請(qǐng)于9月18日8:30-9月20日17:30,登錄石家莊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站自行打印《面試通知單》。面試具體地點(diǎn)、時(shí)間等安排及要求詳見《面試通知單》。面試成績滿分為100分。為確保招聘質(zhì)量,面試成績低于60分者視為不合格。進(jìn)入面試的考生要及時(shí)查看網(wǎng)上發(fā)布的信息,并保證手機(jī)通訊暢通,因通訊不暢影響面試及體檢的后果自負(fù)。

  (四)確定進(jìn)入體檢人員

  市委組織部、市人社局根據(jù)考生綜合成績依崗位按1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員并在市人社局網(wǎng)站上公布?忌荚嚨木C合成績?yōu)椋汗P試成績×40%+面試成績×60%?偝煽兿嗤瑫r(shí),筆試成績高者確定為進(jìn)入體檢人員。如果筆試成績還相同,按學(xué)歷高低排序(碩士研究生、“985工程”院校本科畢業(yè)生、“211工程”院校本科畢業(yè)生、普通院校本科畢業(yè)生、?粕、中專生)予以確定;如果學(xué)歷再次相同,組織專家重新命題進(jìn)行面試,確定進(jìn)入考核和體檢人選。

  (五)體檢

  體檢項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知?忌w檢或考察不合格將按照該崗位總成績從高分到低分依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

  (六)考察

  對(duì)體檢合格者政治思想、道德品質(zhì)、工作能力和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)進(jìn)行考察。

  (七)聘用審批

  對(duì)考試、體檢、考察均合格的考生,由市委組織部、市人社局在石家莊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布名單并公示7天。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格,對(duì)反映有嚴(yán)重問題但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用;對(duì)公示期滿無異議的,或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的,由事業(yè)單位、主管部門及各縣(市)區(qū)提出聘用意見,按管理范圍分別報(bào)市委組織部、市人力資源和社會(huì)保障局審批后,按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同,辦理流動(dòng)、工資等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿,考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  四、其他有關(guān)事項(xiàng)

  (一)對(duì)報(bào)考人員所持證件、資料全程進(jìn)行嚴(yán)格審查,對(duì)偽造、假冒各種證件,弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),取消報(bào)名與聘用資格。

  (二)此次考試不指定考試用書,不舉辦也不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

  (三)具體事宜請(qǐng)向各招聘單位或市人事考試中心咨詢。

  咨詢電話

  單位聯(lián)系電話地址

  市人事考試中心89631753槐安西路48號(hào)

  市教育局86989914中山東路87號(hào)

  市衛(wèi)生局66610031建設(shè)南大街188號(hào)

  西柏坡紀(jì)念館82851366平山縣西柏坡村

  舉報(bào)電話:86688721

  中共石家莊市委組織部

  石家莊市人力資源和社會(huì)保障局

  二〇一二年八月十四日

  附件:

  石家莊市2012年事業(yè)單位公開招聘崗位信息表

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