關(guān)于企業(yè)人力資源管理師(二級(jí))綜合評(píng)審采取機(jī)考答辯的通知已發(fā)布,詳情如下:
各省轄市職業(yè)技能鑒定(指導(dǎo))中心、省直管縣(市)職業(yè)技能鑒定(指導(dǎo))中心、省直有關(guān)單位:
為進(jìn)一步加強(qiáng)國(guó)家職業(yè)資格全國(guó)統(tǒng)一鑒定管理,方便考生考試期間的備考與食宿安排,在上半年理論知識(shí)和操作技能兩科機(jī)考實(shí)踐的基礎(chǔ)上,經(jīng)人社部職業(yè)技能鑒定中心同意,省職業(yè)技能鑒定指導(dǎo)中心決定對(duì)企業(yè)人力資源管理師(二級(jí))綜合評(píng)審采取上機(jī)考試的模式,具體安排如下:
1.企業(yè)人力資源管理師綜合評(píng)審論文撰寫要求不變。
2.答辯由紙筆作答改為上機(jī)考試,考試時(shí)間仍為90分鐘。
3.考生綜合評(píng)審答辯的考場(chǎng)與前兩科原則上在同一考點(diǎn)。
4.考生撰寫的紙質(zhì)論文仍由考生在參加綜合評(píng)審考試時(shí)帶到考場(chǎng)提交。
5.機(jī)考答辯自2017年11月的考試開始實(shí)行。
掃描/長(zhǎng)按二維碼幫助人力資源考試通關(guān)
人力資源萬(wàn)題庫(kù) | 微信搜索"萬(wàn)題庫(kù)人力資源管理師考試"
相關(guān)推薦:
2017年上半年人力資源管理師考試成績(jī)查詢時(shí)間
2003-2017年人力資源管理師(1-4級(jí))真題及答案匯
2017年人力資源管理師考試模擬試題匯總(各科目)