點擊查看:2018年證券從業(yè)資格考試《法律法規(guī)》知識點匯總
有關證券公司組織機構的規(guī)定
證券公司應當依照《中華人民共和國公司法》《中華人民共和國證券法》和本條例的規(guī)定,建立健全組織機構,明確決策、執(zhí)行、監(jiān)督機構的職權。
(一)證券公司可以設獨立董事。證券公司的獨立董事,不得在本證券公司擔任董事會外的職務,不得與本證券公司存在可能妨礙其做出獨立、客觀判斷的關系。
(二)證券公司經營證券經紀業(yè)務、證券資產管理業(yè)務、融資融券業(yè)務和證券承銷與保薦業(yè)務中兩種以上業(yè)務的,其董事會應當設薪酬與提名委員會、審計委員會和風險控制委員會,行使公司章程規(guī)定的職權。證券公司董事會設薪酬與提名委員會、審計委員會的,委員會負責人由獨立董事擔任。
(三)證券公司設董事會秘書,負責股東會和董事會會議的籌備、文件的保管以及股東資料的管理,按照規(guī)定或者根據國務院證券監(jiān)督管理機構、股東等有關單位或者個人的要求,依法提供有關資料,辦理信息報送或者信息披露事項。董事會秘書為證券公司高級管理人員。
(四)證券公司設立行使證券公司經營管理職權的機構,應當在公司章程中明確其名稱、組成、職責和議事規(guī)則,該機構的成員為證券公司高級管理人員。
(五)證券公司設合規(guī)負責人,對證券公司經營管理行為的合法合規(guī)性進行審查、監(jiān)督或者檢查。
(1)合規(guī)負責人為證券公司高級管理人員,由董事會決定聘任,并應當經國務院證券監(jiān)督管理機構認可。合規(guī)負責人不得在證券公司兼任負責經營管理的職務。
(2)合規(guī)負責人發(fā)現違法違規(guī)行為,應當向公司章程規(guī)定的機構報告,同時按照規(guī)定向國務院證券監(jiān)督管理機構或者有關自律組織報告。
(3)證券公司解聘合規(guī)負責人,應當有正當理由,并自解聘之日起3個工作日內將解聘的事實和理由書面報告國務院證券監(jiān)督管理機構。
(六)證券公司的董事、監(jiān)事、高級管理人員應當在任職前取得經國務院證券監(jiān)督管理機構核準的任職資格。證券公司不得聘任、選任未取得任職資格的人員擔任上述規(guī)定的職務;已經聘任、選任的,有關聘任、選任的決議、決定無效。
(七)證券公司的法定代表人或者高級管理人員離任的,證券公司應當對其進行審計,并自其離任之日起2個月內將審計報告報送國務院證券監(jiān)督管理機構;證券公司的法定代表人或者經營管理的主要負責人離任的,應當聘請具有證券、期貨相關業(yè)務資格的會計師事務所對其進行審計。上述規(guī)定的審計報告未報送國務院證券監(jiān)督管理機構,離任人員不得在其他證券公司任職。
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