計算機教育的謊言：“游戲?qū)W院”真相探訪

　　“喜歡玩游戲嗎？對目前的工作不滿意嗎？想立志進入游戲設(shè)計開發(fā)行業(yè)嗎？想要高薪職位嗎？如果這些問題中有兩個以上回答‘是 ，可以到游戲?qū)W院來鍍鍍金。”游戲?qū)W院的一篇宣傳稿中寫道。

　　除“快速成材”外，“高薪就業(yè)”是游戲?qū)W院對外宣傳中的另一大賣點。在采訪過程中，許多學(xué)員坦承自己當初是為了就業(yè)才參加游戲?qū)W院的培訓(xùn)。一位畢業(yè)學(xué)員告訴記者：“我上這個培訓(xùn)班的目的首先是保證就業(yè)，它最吸引人的兩句話就是‘60萬人才缺口 和‘8000元月薪 ，還說自己同許多游戲企業(yè)都有密切的合作關(guān)系。去咨詢的時候他們也承諾一定能就業(yè)，而且畢業(yè)后工資不會低于3000元。”

　　上海游戲?qū)W院的負責(zé)人承認確實有咨詢師給了學(xué)生這樣的承諾，他解釋說：“有些咨詢師不了解游戲行業(yè)，對學(xué)生亂承諾，比如保證就業(yè)什么的。現(xiàn)在我們已經(jīng)規(guī)定所有咨詢師必須在招生的時候簽上自己的名字，今后出了問題就直接找這個咨詢師。”

　　事實上，這幅美好的就業(yè)前景并非某幾個咨詢師自己想象出來的。在游戲?qū)W院早期的宣傳資料中，隨處可見“60萬人才缺口”、“8000元月薪”這些夸大的數(shù)字，“游戲?qū)W院‘錢 途無量”、“進入游戲行業(yè)贏得‘金領(lǐng) 人生”之類的煽動性標題頻頻見于各個媒體。

　　本刊去年10期的《中國游戲教育現(xiàn)狀透視》一文已對“60萬人才缺口”、“8000元月薪”兩個數(shù)字作過批駁。文中指出，擁有 100 億美元市場規(guī)模的美國游戲業(yè)，其研發(fā)公司的從業(yè)人數(shù)不過 2.5 萬人，其中還包括行政人員、市場人員與公關(guān)人員。更何況中國的游戲市場一直被國外游戲所主導(dǎo)，國產(chǎn)游戲所占的份額幾乎可以忽略不計，對國內(nèi)研發(fā)人才的需求實際并不大。

　　那么，中國游戲開發(fā)業(yè)的人才缺口究竟有多少？一位業(yè)內(nèi)人士在調(diào)查報告中寫道：“以2004年度游戲產(chǎn)業(yè)報告數(shù)據(jù)顯示，目前國內(nèi)獨立的網(wǎng)絡(luò)游戲開發(fā)企業(yè)有65家，如果計入運營商旗下的開發(fā)團隊，則有104個，專門面向于單機游戲開發(fā)團隊則因為數(shù)量較少，可以忽略不計。這些游戲開發(fā)企業(yè)中，有大型開發(fā)機構(gòu)和中小型開發(fā)機構(gòu)之分，大型的開發(fā)機構(gòu)人數(shù)多的有數(shù)百人，小型的開發(fā)機構(gòu)從業(yè)者可能只有十余人。綜合去看，以最好的發(fā)展前景來評估，在未來的一、兩年內(nèi)，游戲制作行業(yè)的人才需求也只有三千人左右，除去各種類型的人才引入，如專業(yè)美術(shù)人才和3D人才，真正能夠給游戲制作教育的人才缺口可能只有上面數(shù)字的五分之一左右。而即使是這個數(shù)字，也要面臨來自各種游戲培訓(xùn)機構(gòu)的競爭和分割，留給游戲?qū)W院的份額，著實有限�！�

　　游戲?qū)W院負責(zé)人承認“60萬人才缺口”的宣傳與實際情況有較大的偏差，他解釋說：“最初我們對游戲行業(yè)不懂，所以就根據(jù)其它行業(yè)的情況作了一下推測，得出了60萬的數(shù)字�！�

　　在前幾個班的就業(yè)已經(jīng)出現(xiàn)嚴重問題的情況下，游戲?qū)W院仍然在大力宣傳“高薪就業(yè)”，以吸引更多的生源。在游戲?qū)W院新版的廣告手冊中，“中國游戲?qū)�業(yè)人才的缺口高達60萬”的字樣依然存在。一位學(xué)生氣憤地說道：“在我們學(xué)習(xí)的這段時間，他們的廣告做得越來越夸張。什么7000余家手機、網(wǎng)絡(luò)游戲開發(fā)及增值服務(wù)商，每年接受實習(xí)就業(yè)，什么和盛大、金山、天晴保持良好的合作關(guān)系，還有最近搞的什么游戲工廠。如果這些都是真的話，為什么我們的實習(xí)就業(yè)還這么難呢？”

　　問及最初為什么會認為游戲?qū)W院很正規(guī)，這位學(xué)員回答說：“因為它的廣告。我是在新浪上看到它的廣告和新聞，我覺得新浪很權(quán)威，它推薦的東西即便有水分，也不會假得太離譜�！�

　　在游戲?qū)W院主頁的“媒體關(guān)注”欄目中，我們看到既有發(fā)自網(wǎng)絡(luò)媒體的新聞，也有發(fā)自大眾平媒的文章，既有財經(jīng)媒體的報道，也有IT媒體的撰文，各地方媒體的稿件更是數(shù)不勝數(shù)，甚至中央教育電視臺也播放過游戲?qū)W院的廣告。這些報道大多均直接引用游戲?qū)W院提供的宣傳材料，不少內(nèi)容嚴重失實。據(jù)某地游戲?qū)W院一位負責(zé)人透露，游戲?qū)W院目前的主要開銷并不在教學(xué)而是在宣傳上，自去年9月到今年3月的半年時間，游戲?qū)W院共花費了1400萬元在媒體宣傳上。

　　應(yīng)該反思的或許不僅僅是游戲?qū)W院，還有這些媒體�；蚴且驗閷τ螒蚺嘤�(xùn)不了解，或是由于某種經(jīng)濟利益上的關(guān)聯(lián)，一些媒體失去了判斷力，在游戲?qū)W院的造勢中起著推波助瀾的作用，間接成為了游戲?qū)W院的“幫兇”。

　　游戲?qū)W院的一位市場人員對記者說：“我擔(dān)心這樣的局面會控制不住，感覺像是上了一輛失控的列車，停不下來。這么瘋狂的輿論宣傳，需要有人出來潑潑冷水�！�

　　權(quán)威：皇帝的新裝

　　除了描繪虛假的就業(yè)前景外，游戲?qū)W院招生宣傳的另一方法是拉攏權(quán)威。一名學(xué)員告訴記者：“當初來游戲?qū)W院，有一個很重要的原因是相信國家的權(quán)威性，信息產(chǎn)業(yè)部支持的應(yīng)該不會有假�！痹趯ν獾男麄髦校�游戲?qū)W院一直稱自己是由信息產(chǎn)業(yè)部電子教育中心、香港職業(yè)訓(xùn)練局和北京匯眾益智科技有限公司聯(lián)合推出的游戲?qū)�業(yè)人才培訓(xùn)項目。

　　根據(jù)官方的介紹，信息產(chǎn)業(yè)部電子教育中心（全國電子信息應(yīng)用教育中心）是經(jīng)中央機構(gòu)編制委員會批準獨立設(shè)置的事業(yè)單位，作為信息產(chǎn)業(yè)部行業(yè)教育工作的支撐單位，在部的領(lǐng)導(dǎo)下，負責(zé)行業(yè)教育與培訓(xùn)工作的組織、規(guī)劃、管理和協(xié)調(diào)。這個部門在游戲?qū)W院中究竟起著怎樣的作用？游戲?qū)W院的一位負責(zé)人介紹說：“電子教育中心本身有做教育和培訓(xùn)的職責(zé)，他們是游戲?qū)W院的認證機構(gòu)，并不參與我們內(nèi)部事務(wù)的教學(xué)和管理。他們提供證書，至于證書的含金量和質(zhì)量，完全由游戲?qū)W院自己把握。”

　　一家培訓(xùn)機構(gòu)的老師透露說，其實很多部門都樂于發(fā)自己的證書：“這對于管理部門來是一條生財之道，管理部門只要掛個名，在證書上蓋個章，就可以收取管理費，還有教材費、考試費和證書費。管理費一般是按學(xué)生的人頭收的，每個學(xué)生上百元到上千元不等。學(xué)生越多，管理部門的收入就越多�！�

　　至于游戲?qū)W院的另一合作方香港職業(yè)訓(xùn)練局，也沒有參與具體的教學(xué)和管理，只是在游戲?qū)W院成立之初提供了三個PPT文件作為課程體系。2004版教材就是在這三個PPT文件的基礎(chǔ)上擴充起來的，“之后他們也沒有太多的資源可以提供，我們之間就沒什么合作了�！�

　　游戲?qū)W院最近一次的大規(guī)模推廣活動是今年3月組織的“2005新版課程體系發(fā)布暨匯眾益智與IGDEA戰(zhàn)略合作新聞發(fā)布會”，在這次活動中，他們邀請到了“電子游戲之父”諾蘭·布什內(nèi)爾作為嘉賓出席。在游戲?qū)W院的介紹中稱，“IGDEA于2004年3月在美國由一批游戲行業(yè)著名人士發(fā)起，目前發(fā)展迅速，已經(jīng)有30多家全球知名游戲企業(yè)加入，IGDEA還將不斷吸納優(yōu)秀游戲企業(yè)和開發(fā)者作為會員，使之成為游戲開發(fā)者和游戲教育的核心組織”。事實上，igdea.org的域名是2004年12月在中國北京注冊的，所有人是Song Jian（與“宋健”同音）。新聞發(fā)布會舉辦之時，igdea.org的網(wǎng)站上空無一物，“Member”（會員）一項沒有填寫任何成員信息，甚至沒有匯眾益智；“Webmaster”信息則顯示，該網(wǎng)站的管理員為游戲?qū)W院的另一網(wǎng)站u9u6.com的管理員。所有這一切，讓人不得不懷疑，IGDEA這個協(xié)會是不是為了配合游戲?qū)W院的宣傳造勢而倉促搭成的草臺？

    就業(yè)：名義上的合作

　　“游戲公司的門檻真有這么高嗎？”結(jié)束采訪后，張翔低聲地問記者。

　　在游戲?qū)W院虛假宣傳的影響下，這些學(xué)生在就讀前對自己未來的就業(yè)都抱有很高的目標值，但如今他們不得不面對無人問津的殘酷現(xiàn)實。游戲?qū)W院曾組織過公司與學(xué)員之間的“見面會”，據(jù)學(xué)員反映，所謂的“見面會”只是“空談會”，到場的公司根本沒有招聘意向，對學(xué)生就業(yè)的問題也是避而不答。北京CBD三班畢業(yè)一個多月來只組織過一次真正的招聘會，到場的只有一家游戲公司，上海校區(qū)也只邀請到了三家手機游戲公司。參加過招聘會的學(xué)員有一種共同的感受：“來招聘的公司好像是在敷衍我們�！�

　　自己聯(lián)系游戲公司四處碰壁后，無奈的學(xué)生最后仍然只能把希望寄托在游戲?qū)W院身上，幻想著游戲?qū)W院能夠如廣告中所說的那樣，與那些“保持良好關(guān)系”的游戲廠商達成某種協(xié)議，憑借他們的“關(guān)系”為自己聯(lián)系到實習(xí)單位。一位學(xué)員對記者說：“我看他們的新聞中說盛大的人力資源經(jīng)理、軟星的老總都參觀過游戲?qū)W院，雷爵向他們定制人才，金山、清華方正、天晴數(shù)碼也是他們的戰(zhàn)略合作伙伴，他們應(yīng)該和這些廠商有一些關(guān)系吧。你既然敢開這個學(xué)校，肯定與游戲廠商之間有某種關(guān)系，有推薦就業(yè)的渠道和資源。否則你開了這個學(xué)校，招了這么多學(xué)生，沒辦法安排就業(yè)的話，會有很大的麻煩。我們現(xiàn)在的要求很低，只要你多給我們聯(lián)系幾家游戲公司，讓我們有機會和這些公司接觸就行了，被退回來是我們自己的事情�！�

　　在游戲?qū)W院的宣傳資料中稱，“北京匯眾益智科技有限公司目前簽約的戰(zhàn)略合作伙伴有：北京金山軟件有限公司、北京大娃娃網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、清華同方股份有限公司、雷爵（北京）咨詢有限公司、廈門市御風(fēng)行數(shù)碼科技有限公司、福州天晴數(shù)碼有限公司、上海摩帆數(shù)碼科技有限公司、上海深爾科科技有限公司等國內(nèi)知名游戲廠商”。游戲?qū)W院公關(guān)策劃部總監(jiān)李玉英告訴記者，像金山這樣的合作伙伴，國內(nèi)還有大大小小40多家，其主要的合作內(nèi)容是“游戲人才培養(yǎng)合作”。

　　雙方的合作方式實際是怎樣的？記者采訪金山市場總監(jiān)劉陽，得到的答復(fù)是：“我們與游戲?qū)W院之間是一種簡單的、淺層次的合作，我們沒有對他們的學(xué)員做任何承諾。包分配根本不可能，但如果你有好的學(xué)員，我們當然來者不拒�！睋�(jù)了解，金山等公司與游戲?qū)W院之間并不存在什么定向培訓(xùn)，只是對其學(xué)員擁有優(yōu)先挑選權(quán)。一位老師說：“這樣的合作對于游戲公司來說沒什么損失，如果你真的能培養(yǎng)出人才，我干嘛不要呢？如果培養(yǎng)不出來，我當然也不會接收。”

　　在就業(yè)過程中，與游戲廠商之間的關(guān)系能起到多大的作用？中韓游戲教育基地的負責(zé)人認為很小，他說：“只要學(xué)生的成績好，推薦就業(yè)是件水到渠成的事情，不過關(guān)的學(xué)生再怎么樣廠商也不會要的。游戲公司是商家，要從自己的利益、成本考慮，即便來實習(xí)，需要場地、需要有人來帶、需要實習(xí)津貼，這些都是成本。正規(guī)點的游戲公司絕對不會因為和你個人關(guān)系很熟，所以就一定用你的學(xué)生。我們和東星的總經(jīng)理關(guān)系很好，但我們的學(xué)生他們也只要了一個，因為東星的美術(shù)水準很高，他們做外包，客戶的要求非常嚴格。我們把學(xué)生推薦過去實習(xí)，他們的把關(guān)很嚴，雖然只是實習(xí)，而且工資也不高，還是要通過三道考試。一般的公司也會有顧慮，畢竟可能會降低整個團隊的效率，分散其他員工的精力�！�

　　一位畢業(yè)學(xué)員告訴記者，就業(yè)部的老師對他說，游戲?qū)W院現(xiàn)在的就業(yè)策略是“讓一部分人先富起來”，意思是讓一部分學(xué)員先就業(yè)，再爭取通過這些已經(jīng)進入游戲公司的人的關(guān)系，把后面的學(xué)員帶進去。

　　游戲工廠：最后的退路