(二)集體協(xié)商

　　集體協(xié)商

　　續(xù)表

　　注：①我國《集體合同規(guī)定》第11條規(guī)定：“職工一方代表在勞動合同期內自擔任代表之日起5年內除個人嚴重過失外，企業(yè)不得與其解除勞動合同�！�

　　【例7·多選題】下列選項中屬于集體協(xié)商特征的有(　　)。

　　A.集體協(xié)商是勞動者團體與企業(yè)或企業(yè)團體之間的談判

　　B.集體協(xié)商是圍繞著改善勞動條件和協(xié)調勞動關系的談判

　　C.集體協(xié)商的結果體現(xiàn)在所簽訂的集體合同中

　　D.集體協(xié)商本身可以產(chǎn)生勞動關系

　　E.國家在集體協(xié)商中起調解作用

　　【答案】ABCE

　　【解析】本題考查集體協(xié)商的特征。集體協(xié)商本身并不產(chǎn)生勞動關系，所以選項D不選。

　　【例8·單選題】我國《集體合同規(guī)定》中規(guī)定，職工一方代表在勞動合同期內自擔任代表之日起(　　)年以內除個人嚴重過失外，企業(yè)不得與其解除勞動合同。

　　A.2

　　B.3

　　C.4

　　D.5

　　【答案】D

　　【解析】本題考查集體合同的相關規(guī)定。我國《集體合同規(guī)定》第11條規(guī)定：“職工一方代表在勞動合同期內自擔任代表之日起五年以內除個人嚴重過失外，企業(yè)不得與其解除勞動合同�！�

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