青海省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)
關(guān)于開展2014年度綜合工程和經(jīng)濟(jì)系列職稱評(píng)審材料申報(bào)工作的通知
各有關(guān)單位:
根據(jù)省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好2014年度全省職稱工作的意見》(青人社廳函〔2014〕572號(hào))精神,為了做好2014年度全省工程技術(shù)(不包括水利、交通、建筑、地礦、電力、計(jì)算機(jī))、經(jīng)濟(jì)系列職稱評(píng)審工作,現(xiàn)將職稱評(píng)審材料申報(bào)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、認(rèn)真做好職稱評(píng)審申報(bào)工作
要以科學(xué)發(fā)展觀和人才觀為指導(dǎo),堅(jiān)持公開公平公正原則,結(jié)合青海實(shí)際,統(tǒng)籌兼顧、保證質(zhì)量,認(rèn)真組織職稱評(píng)審的申報(bào)工作。
專業(yè)技術(shù)職務(wù)申報(bào)范圍是全省各類企、事業(yè)單位在崗并符合申報(bào)條件的專業(yè)技術(shù)人員。除國家有明確規(guī)定允許參加考評(píng)結(jié)合的專業(yè)外,其它實(shí)行公務(wù)員管理(或參照公務(wù)員管理)的人員不得申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù);退休人員不得再申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
二、有關(guān)政策規(guī)定
(一)工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)系列的評(píng)審條件分別按青經(jīng)人〔2006〕255號(hào)文和青經(jīng)人〔2006〕256號(hào)文執(zhí)行。
(二)各用人單位要嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),擇優(yōu)推薦,控制數(shù)量,確保質(zhì)量,通過綜合考核、民主測(cè)評(píng)等多種方式對(duì)申報(bào)人員任現(xiàn)職以來的職業(yè)道德、學(xué)術(shù)成果、表彰獎(jiǎng)勵(lì)、工作業(yè)績、執(zhí)業(yè)資格等方面進(jìn)行全面考核,根據(jù)考核結(jié)果確定擬申報(bào)推薦人選,做到優(yōu)中選優(yōu),寧缺毋濫。
(三)外來專業(yè)技術(shù)人員在我省工作,且已在外省、市(自治區(qū))、中央單位取得初級(jí)以上專業(yè)技術(shù)資格的專業(yè)技術(shù)人員,可在我省逐級(jí)申報(bào)評(píng)審高一級(jí)專業(yè)技術(shù)資格。申報(bào)程序:申報(bào)人員檔案由我省各級(jí)人才交流機(jī)構(gòu)代理的,報(bào)各級(jí)人才交流機(jī)構(gòu)審核后,向同級(jí)人力資源社會(huì)保障部門推薦并辦理相應(yīng)委托評(píng)審手續(xù)。無主管部門的人員須報(bào)經(jīng)其單位(公司)相應(yīng)登記注冊(cè)所在地的工商行政部門(個(gè)體私協(xié))審核后,向同級(jí)人力資源社會(huì)保障部門推薦并辦理相應(yīng)委托評(píng)審手續(xù)。資格審驗(yàn):申報(bào)人員原有專業(yè)技術(shù)資格,由各級(jí)人力資源社會(huì)保障部門按照職稱工作管理權(quán)限進(jìn)行審驗(yàn)。審驗(yàn)時(shí),本人須提交專業(yè)技術(shù)資格證書原件,專業(yè)技術(shù)資格評(píng)審表、任職資格審批文件原件或復(fù)印件(發(fā)文機(jī)關(guān)、發(fā)證機(jī)關(guān)蓋章確認(rèn))。不提交審驗(yàn)資料的,不得在我省申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)資格。
(四)繼續(xù)執(zhí)行我省關(guān)于繼續(xù)教育學(xué)時(shí)的現(xiàn)行政策規(guī)定。對(duì)非公有制經(jīng)濟(jì)組織(含小微企業(yè))專業(yè)技術(shù)人員在繼續(xù)教育學(xué)時(shí)要求上適當(dāng)放寬。
(五)今年,申報(bào)職稱人員提交的載有論文的期刊(專著)以及業(yè)績材料、科研成果證書、獲獎(jiǎng)?wù)撐、畢業(yè)證書取得時(shí)間的截止日期調(diào)整為2014年11月30日。
(六)從今年起,申報(bào)職稱的專業(yè)技術(shù)人員,應(yīng)由本人簽署誠信承諾書,確保其所提交的學(xué)歷、資歷、業(yè)績成果、論文論著等申報(bào)材料真實(shí)有效。所在單位也要切實(shí)做好審核工作,并出具申報(bào)材料真實(shí)性保證書,由經(jīng)辦人及單位負(fù)責(zé)人簽章。對(duì)違背誠信、弄虛作假的申報(bào)人員和為申報(bào)人員提供虛假證明的經(jīng)辦人及單位,須按照職稱工作管理權(quán)限,由人力資源社會(huì)保障部門會(huì)同行業(yè)主管部門依據(jù)有關(guān)規(guī)定予以通報(bào)批評(píng)并按相關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。
三、申報(bào)推薦程序
由符合條件的申報(bào)人員向所在單位人事部門提交申報(bào)材料,申報(bào)人所在單位對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行初審和整理。
有主管部門的企事業(yè)單位由主管部門負(fù)責(zé)對(duì)所屬單位專業(yè)技術(shù)人員職稱申報(bào)材料進(jìn)行統(tǒng)一審查和推薦;無主管部門的企事業(yè)單位,由本單位按條件嚴(yán)格把關(guān),負(fù)責(zé)其專業(yè)技術(shù)人員職稱申報(bào)和審查推薦工作。
非公有制經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)時(shí),檔案由各級(jí)人才交流機(jī)構(gòu)代理的人員,報(bào)各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)審核后,向同級(jí)人力資源社會(huì)保障部門推薦并辦理相應(yīng)委托評(píng)審手續(xù),無主管部門的人員須報(bào)經(jīng)相應(yīng)登記注冊(cè)所在地的工商行政管理部門(個(gè)體私協(xié))審核后,向同級(jí)人力資源社會(huì)保障部門推薦并辦理相應(yīng)委托評(píng)審手續(xù)。
專業(yè)技術(shù)人員所在單位要對(duì)申報(bào)材料(業(yè)績成果、任職資格、任職年限、最高學(xué)歷、年度考核)認(rèn)真審核,民主評(píng)議,經(jīng)公示無異議后,方可推薦上報(bào),未經(jīng)公示的和未經(jīng)逐級(jí)審核的申報(bào)材料不得向評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)提交,公示情況須在申報(bào)報(bào)告中予以說明。
四、申報(bào)材料內(nèi)容、時(shí)間和要求
(一)委托評(píng)審函及《單位推薦報(bào)告》各一份;
(二)《2014年度( )系列( )級(jí)職稱評(píng)審人員情況一覽表》;
(三)《專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》一式三份;
(四)《專業(yè)技術(shù)人員考核登記表》一式兩份;
(五)《( )職務(wù)任職資格評(píng)審簡表》一式二十份,必須是紙張規(guī)格為A3的打印件;
(六)申報(bào)職稱的專業(yè)技術(shù)人員本人簽署的誠信承諾書和所在單位出具的申報(bào)材料真實(shí)性保證書。
(七)現(xiàn)任職務(wù)的《任職資格證書》、《聘任證書》、《青海省專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書》、學(xué)歷文憑、身份證復(fù)印件、外語考試合格證書、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試合格證書等。外語、計(jì)算機(jī)免試人員須按規(guī)定提供相關(guān)證明。
(八)任現(xiàn)職以來的主要業(yè)績成果。與申報(bào)專業(yè)技術(shù)職務(wù)相關(guān)的評(píng)審條件規(guī)定的著作、論文、獲獎(jiǎng)證書、成果證書、上級(jí)主管部門對(duì)評(píng)審材料中涉及的業(yè)績證明等材料。
(九)申報(bào)材料要求整理裝訂整齊裝入資料盒內(nèi),報(bào)送申報(bào)材料的同時(shí)按規(guī)定交納評(píng)審費(fèi)。報(bào)送評(píng)審材料時(shí)間為2014年11月3日至11月28日,逾期不予受理。
未盡事宜,任按照職稱工作有關(guān)政策規(guī)定辦理。
附件:1、申報(bào)評(píng)審專業(yè)技術(shù)職務(wù)材料目錄.xls
3、2014年度( )系列( )級(jí)職稱評(píng)審人員情況一覽表.xls
二○一四年十月二十七日
(聯(lián)系人:樓云;聯(lián)系電話:0971-6123372)
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