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四、案例分析題
1.某年10月,某市財(cái)政局派出檢查組對成陽市某國有大型企業(yè)甲(以下簡稱“甲企業(yè)”)的會計(jì)工作進(jìn)行檢查。檢查中了解到以下情況:
(1)3月10日,甲企業(yè)收到一張由甲企業(yè)和乙企業(yè)共同負(fù)擔(dān)費(fèi)用支出的原始憑證,甲企業(yè)會計(jì)人員A根據(jù)該原始憑證及應(yīng)承擔(dān)的費(fèi)用進(jìn)行財(cái)務(wù)處理,并保存該原始憑證;同時(shí)應(yīng)乙企業(yè)的要求將該原始憑證的復(fù)印件提供給乙企業(yè)用于賬務(wù)
(2)6月10日,經(jīng)會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人B批準(zhǔn)。本廠檔案管理部門的工作人員C將部要求:根據(jù)材料,選擇下列符合題意的選項(xiàng)。
(1)針對會計(jì)人員A的做法,下列說法正確的是( )。
A.會計(jì)人員A就此原始憑證的處理程序符合法律規(guī)定
B.《會計(jì)法》不允許一張?jiān)紤{證的支出由兩個(gè)不同的單位共同負(fù)擔(dān)
C.A應(yīng)當(dāng)依照法律規(guī)定向乙企業(yè)開具原始憑證分割單
D.A應(yīng)當(dāng)要求乙企業(yè)開具原始憑證分割單
(2)下列選項(xiàng)中,屬于原始憑證分割單包括的基本內(nèi)容的有( )。
A.憑證的名稱
B.填制憑證的日期
C.接受憑證單位的簽章
D.填制憑證的單位名稱
(3)下列關(guān)于檔案室工作人員C將會計(jì)檔案復(fù)制給丙企業(yè)的做法,觀點(diǎn)正確的
A.會計(jì)檔案不僅能提供查閱和復(fù)制,原件也可以直接借出
B.不僅需要經(jīng)過會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),還要經(jīng)過檔案管理部門的負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后
C.首先要經(jīng)本單位負(fù)責(zé)人批準(zhǔn),在不拆散原卷冊的前提下,可以提供查閱或者
D.工作人員C的做法及其處理程序符合法律規(guī)定
(4)下列有關(guān)會計(jì)檔案保管期限的說法中,錯(cuò)誤的是( )。
A.會計(jì)檔案保管期限分為永久、定期兩類
B.會計(jì)檔案的定期保管期限最短為5年
C.會計(jì)檔案的定期保管期限最長為25年
D.會計(jì)檔案的定期保管期限分為3年、5年、10年、15年和25年五類
(5)會計(jì)檔案的保管期限.從( )算起。
A.會計(jì)年度終了后的第一天
B.會計(jì)年度最后一天
C.檔案形成之日
D.檔案移交檔案部門之日
2.某國有獨(dú)資公司,生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模不大,當(dāng)?shù)刎?cái)政部門在對該公司進(jìn)行執(zhí)法檢查的過程中發(fā)現(xiàn)下列問題:
①該公司未設(shè)置總會計(jì)師,但設(shè)置了專門的會計(jì)機(jī)構(gòu);
、谠摴緯(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人李某,是該公司法定代表人王某的配偶;
、墼摴境黾{系單位辦公室主任的女兒小王,小王剛剛會計(jì)學(xué)本科畢業(yè),已報(bào)名參加當(dāng)年度的會計(jì)從業(yè)資格考試,同時(shí)她還兼管稽核、會計(jì)檔案保管和固定資產(chǎn)賬簿的登記工作;
、茉摴緯(jì)人員趙某1月份離職,辦理工作交接時(shí)未發(fā)現(xiàn)任何異常,至6月份,接替人員張某方發(fā)現(xiàn)其中有部分會計(jì)資料不真實(shí),張某和趙某互相推卸責(zé)任,此事目前仍未解決。
要求:根據(jù)上述資料,回答下列問題。
(1)針對事項(xiàng)①。下列說法中正確的有( )。
A.該國有獨(dú)資公司應(yīng)當(dāng)設(shè)置總會計(jì)師
B.該國有獨(dú)資公司可以不設(shè)置總會計(jì)師
C.如果設(shè)置總會計(jì)師,該公司不得再設(shè)置與總會計(jì)師職責(zé)重疊的副職
D.如果設(shè)置總會計(jì)師,應(yīng)當(dāng)將其作為單位領(lǐng)導(dǎo)成員
(2)針對事項(xiàng)②,下列說法中不正確的有( )。
A.該公司由于生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模不大,可以不實(shí)行會計(jì)人員回避制度
B.會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人由李某擔(dān)任不符合會計(jì)人員回避制度
C.李某不得在該公司會計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作
D.李某可以在該公司會計(jì)機(jī)構(gòu)中擔(dān)任出納工作
(3)針對事項(xiàng)③,下列說法中正確的有( )。
A.根據(jù)回避制度,辦公室主任的女兒不得擔(dān)任出納工作
B.從事出納工作必須取得會計(jì)從業(yè)資格證書,該公司任用小王擔(dān)任出納不符合規(guī)定
C.根據(jù)內(nèi)部牽制制度,出納不得兼管稽核、會計(jì)檔案保管的工作
D.出納可以兼管固定資產(chǎn)賬目的登記工作
(4)根據(jù)事項(xiàng)④,會計(jì)人員趙某離職辦理交接時(shí),應(yīng)由( )監(jiān)交。
A.單位負(fù)責(zé)人
B.人事部門主管人員
C.會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人
D.其他崗位會計(jì)人員
(5)根據(jù)事項(xiàng)④,對交接時(shí)未發(fā)現(xiàn)的不真實(shí)會計(jì)資料,( )應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
A.法定代表人王某
B.會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人李某
C.移交人員趙某
D.接替人員張某
3.某年6月,某省級財(cái)政部門在對某企業(yè)的檢查中發(fā)現(xiàn)下列情況:
、僭撈髽I(yè)設(shè)有兩套賬簿,一套用于對外報(bào)送財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),另一套用于內(nèi)部核算。
、谑芙鹑谖C(jī)影響,該企業(yè)2013年虧損較大,為達(dá)到預(yù)期業(yè)績目標(biāo),單位負(fù)責(zé)人張某授意會計(jì)人員李某偽造會計(jì)憑證,虛增利潤100萬元。
③單位負(fù)責(zé)人張某指使會計(jì)人員王某變更無形資產(chǎn)攤銷政策以虛增利潤,王某遵守原則予以抵制,后張某將其解聘。
、転檠谏w違法行為,張某指使會計(jì)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人劉某將以前年度偽造的有關(guān)會計(jì)資料予以銷毀,情節(jié)嚴(yán)重,影響惡劣。
、菰撈髽I(yè)以解約為要挾,要求ABC會計(jì)事務(wù)所對其財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告出具無保留審計(jì)意見。
要求:根據(jù)以上情況,請回答下列問題。
(1)針對事項(xiàng)①,下列說法中,正確的有( )。
A.沒有違反《會計(jì)法》的規(guī)定
B.屬于私設(shè)賬簿的行為,違反《會計(jì)法》的規(guī)定
C.可對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他負(fù)責(zé)人處2000元以上2萬元以下罰款
D.可對該企業(yè)處3000元以上5萬元以下罰款
(2)針對事項(xiàng)②,下列說法中正確的有( )。
A.可對該企業(yè)處5000元以上10萬元以下罰款
B.可對李某處3000元以上5萬元以下罰款
C.可對張某處5000元以上5萬元以下罰款
D.省級財(cái)政部門可吊銷李某的會計(jì)從業(yè)資格證書
(3)針對事項(xiàng)③,下列說法中正確的有( )。
A.若情節(jié)嚴(yán)重可對張某處3年以下有期徒刑或拘役
B.可對張某處3000元以上5萬元以下罰款
C.應(yīng)恢復(fù)王某名譽(yù),并征得王某同意后恢復(fù)其原有職務(wù)、級別
D.可對王某處5000元以上5萬元以下罰款
(4)針對事項(xiàng)④,下列說法中正確的有( )。
A.劉某是受張某指使進(jìn)行銷毀的,不應(yīng)承擔(dān)法律責(zé)任
B.可對企業(yè)處以5000元以上10萬元以下罰款
C.可對張某處5000元以上5萬元以下罰款
D.構(gòu)成犯罪的,還應(yīng)追究刑事責(zé)任
(5)針對事項(xiàng)⑤,下列說法中正確的有( )。
A.ABC會計(jì)師事務(wù)所是在家公司的施壓下出具審計(jì)意見,不是其本意表達(dá),不承擔(dān)法律責(zé)任
B.省級財(cái)政部門可以對ABC會計(jì)師事務(wù)所的上述行為實(shí)施行政處罰
C.ABC會計(jì)師事務(wù)所的做法不符合規(guī)定,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任
D.該企業(yè)的做法不符合規(guī)定,任何單位或者個(gè)人不得以任何方式要求或者示意注冊會計(jì)師及其所有的會計(jì)師事務(wù)所出具不實(shí)或者不當(dāng)?shù)膶徲?jì)報(bào)告
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