“國”字頭單位擠破頭
受“裁員風”影響,“國”字頭單位比往年更受歡迎,凡與“國有”沾邊的單位的展臺前排起了長隊。在蘇州一家檢測企業(yè)前,一名女生指著招聘廣告說:“這家企業(yè)有政府背景的,應(yīng)該比較穩(wěn)定!
海門一家國有控股集團對學歷要求只需本科以上,不少研究生排隊投簡歷,“我們無所謂本科還是碩士,薪水差不多!泵鎸φ衅腹偃绱嘶卮鸩]有打消碩士生的熱情,“畢竟是國有的,不會隨便裁人!备咝5慕處煃徫桓菙D破頭。江蘇食品職業(yè)技術(shù)學院招聘負責人胡老師說,部分崗位就要求“博士生學歷,或者正高職稱,并且有工作經(jīng)驗者優(yōu)先”,一個小時內(nèi)收到幾十份簡歷中,有一個博士,兩個有海外經(jīng)歷的碩士。
研究生3問用人單位
“我馬上要畢業(yè)了,面臨成家,企業(yè)一個月才給4000,就比本科生多1000,還不包吃住,我很難接受!蹦闲糯笠幻芯可f。記者采訪中發(fā)現(xiàn),在就業(yè)形勢不太樂觀情況下,研究生面臨要不要降低心理預(yù)期求職時,感到十分糾結(jié)。
1問多讀三年書,月薪才比本科生多一千?
“剛剛在那個攤位遞簡歷,他問期待月薪多少,我說六千,那個面試官還愣了一下,然后就沒有多話了。”南京工業(yè)大學[微博]的孫同學告訴記者,在昨天的這場招聘會上,他一共投出了將近10份簡歷,同行的同學也投了6份,但對投了簡歷的單位,他們其實也并不太滿意,主要是薪水不理想!6000是個底線了,讀了三年書,不想把自己賤賣了。”記者現(xiàn)場調(diào)查發(fā)現(xiàn),用人單位開給本科生和研究生的起薪差距都不算大,多集中在1000至1500元。
勸勸研究生:起點相差小但發(fā)展空間大
多讀三年書,薪水最多多個一千多塊,研究生的學歷是不是在貶值呢?對于這個問題,現(xiàn)場用人單位答案其實不一樣。一家制造類企業(yè)的面試官就告訴記者,他們其實不太想招研究生。“研究生學得專,理論上要扎實些,但動起手來未必比得上本科生。而且要價普遍要高,不合算。”不過杜瑞制藥有限公司的招聘組人員就告訴記者,他們每年都會有崗位指定要研究生!氨究粕谖覀冞@兒主要是做質(zhì)檢、工程、還有生產(chǎn)車間的一些工作,研究生進來主要是做研發(fā)。對研發(fā)崗位來說,研究生文憑是個門檻。兩者崗位性質(zhì)不一樣,起點薪水差距大概在1500元,但研究生發(fā)展的空間要明顯大一些!
2問去小企業(yè)能有發(fā)展空間嗎?
記者采訪中發(fā)現(xiàn),“冷熱兩重天”非常明顯。大部分民企前最多“三五成群”而已!霸趤碚衅笗,我已經(jīng)在網(wǎng)上把單位都看了一遍,選出了十來家,都記在了紙上!痹谀暇┟禾靠乒ぜ瘓F南京設(shè)計研究院的展位前,來自南理工的小馬向記者展示了所做的功課,手掌大小的一張紙上,投過簡歷的單位前都打了個勾。小馬告訴記者,他是結(jié)構(gòu)工程專業(yè)的碩士,被他在眾多單位里“圈”出來的重點關(guān)注對象,都是國企和研究所。“不想去民營企業(yè),有的雖然收入高,但不穩(wěn)定。”南京農(nóng)業(yè)大學[微博]的一位女生告訴記者,她最想去高校當輔導(dǎo)員。
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