專家指導(dǎo)：2010年考研報考專業(yè)三大原則

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　　考研專業(yè)的選擇往往對于考研學(xué)子來說，也是一個難題，專家解析報考專業(yè)的原則和方法：

　　一、專業(yè)劃分

　　1、熱門專業(yè)。熱門專業(yè)主要指那些切合時代熱點，社會需求強(qiáng)勁，因而顯得就業(yè)前景燦爛的專業(yè)。這樣的專業(yè)還是很多的，例如建筑、土木工程、微電子、計算機(jī)、生物工程、藥物化學(xué)、財經(jīng)金融、貿(mào)易、會計、民法、經(jīng)濟(jì)法、新聞傳播等等。這些專業(yè)最大的特點往往是報考人數(shù)爆滿，因此競爭激烈，考錄比往往達(dá)到10：1以上，實際錄取分?jǐn)?shù)線也往往比全國最低線高出好幾十分，別的專業(yè)第一、第二名的分?jǐn)?shù)，很可能在熱門專業(yè)里面剛夠排隊資格。

　　2、冷門專業(yè)。傳統(tǒng)專業(yè)主要指那些由于社會總體需求量有限，或者從事的研究比較“冷”，跟社會熱點不合拍，因而似乎“錢”景暗淡的專業(yè)。常見的如文學(xué)、歷史、哲學(xué)、心理學(xué)、教育學(xué)，以及冶金、地質(zhì)等等。需要指出的是，冷門專業(yè)之所以“冷”，其原因是大不一樣的，性質(zhì)也就不一樣，需要考生認(rèn)真分析，不要盲從隨大流。一種是專業(yè)本質(zhì)上就不可能“熱”，例如文學(xué)、語言、歷史等等，絕對是“板凳要坐十年冷”的領(lǐng)域，古今中外從來就沒有熱過，在將來也肯定熱不起來：二是由于專業(yè)設(shè)計不合理、師資老化、知識結(jié)構(gòu)陳舊和課程僵化過時而造成的“冷”，例如有些學(xué)校的黨史專業(yè)等，在可預(yù)見的將來只會繼續(xù)冷下去；三是由于社會特定發(fā)展階段諸多不正常原因造成的“冷”，例如教育專業(yè)等，一旦社會正常了，由冷轉(zhuǎn)溫甚至轉(zhuǎn)熱是必然的；四是專業(yè)設(shè)置比較超前，社會需求暫時還未充分開發(fā)而顯得“冷”，例如心理學(xué)等，當(dāng)經(jīng)濟(jì)文化發(fā)展起來了，對這類專業(yè)的需求也會轉(zhuǎn)旺。當(dāng)然，冷門專業(yè)有一個共同特點，就是競爭不太激烈，考取比較容易。另外，許多冷門專業(yè)知識積淀深厚，教學(xué)體系完備，治學(xué)要求嚴(yán)謹(jǐn)，很適合于有研究學(xué)問的考生。

　　3、新興專業(yè)。新興專業(yè)就是那些過去比較默默無聞，現(xiàn)在由于時代發(fā)展、社會需求而迅速“竄紅”的專業(yè)。例如保險精算、行政管理、社會學(xué)、城市與環(huán)境科學(xué)、寶石學(xué)等等。這些專業(yè)就業(yè)前景比較廣闊，同時興起久，報考人數(shù)一般也還不太多，從而競爭程度要小一些。

　　二、如何選擇專業(yè)

　　1、分析外界環(huán)境。通過以上的分析，我們可以明顯看出，劃分所謂“冷熱”的最主要依據(jù)無非就是當(dāng)前社會需求和專業(yè)人才供給之間的對比關(guān)系。而稍有經(jīng)濟(jì)學(xué)常識的同學(xué)都知道，供求關(guān)系總是不斷變化波動的，因此專業(yè)冷熱也絕非一成不變。某些專業(yè)今天很熱，大家一窩蜂去學(xué)，幾年后人才飽和，風(fēng)光不再；還有些專業(yè)是因為社會經(jīng)濟(jì)某一方面突然畸形增長，導(dǎo)致“泡沫需求”，一旦泡沫破滅，熱度就可能跌到冰點，例如前幾年房地產(chǎn)人才需求。需要提醒大家的是，報考志愿和將來畢業(yè)就業(yè)這中間隔了好幾年，存在一個時期，因此僅僅看到眼前的熱度就跟風(fēng)的做法顯然是不夠明智的。選擇一個好專業(yè)，還要靠自己動腦筋。那么如何作出正確的判斷？

　　2、首先要把握經(jīng)濟(jì)和社會的宏觀走勢，判斷社會各行業(yè)微觀需求。例如，未來經(jīng)濟(jì)的發(fā)展大方向是信息技術(shù)為核心的知識經(jīng)濟(jì)，因此計算機(jī)類、新聞傳媒類等人才很長一段時間內(nèi)肯定都是走俏的。再比如，中國目前第三產(chǎn)業(yè)急需發(fā)展，那么象金融、貿(mào)易這類人才短期內(nèi)也難吃飽。

　　3、其次要了解行業(yè)特點，分析需求總量。有些行業(yè)伸縮性很大，向其它行業(yè)滲透也很厲害，因此很難“飽和”。例如法律專業(yè)，隨著社會法治化的進(jìn)程，不僅司法部門，其它各行業(yè)對專業(yè)法律人才的需求都在逐漸增加。相反，其它一些專業(yè)性比較強(qiáng)、分界明顯的專業(yè)，就總會有飽和的時候，例如會計人才。這時，你就需要進(jìn)一步了解這些專業(yè)目前缺口大概多少，每年畢業(yè)量又有多大，短期內(nèi)會不會出現(xiàn)人才過剩。

　　4、再者可以參照國外情況。盡管社會制度不同，但各個國家的社會在發(fā)展的近似階段對人才的需求還是表現(xiàn)出了一定的相似性，因此發(fā)達(dá)國家的今天可能就是中國的明天。他們今天的熱門行業(yè)，可能就是國內(nèi)數(shù)年、十?dāng)?shù)年后的熱點。例如，西方的心理咨詢業(yè)務(wù)很火爆(9·11事件后更是如此)，而據(jù)專家估計，中國有心理問題的人其實一點也不少(有報道中國每年有25萬人死于自殺)，等再過十?dāng)?shù)年，情況可能就大不一樣。

　　5、最后必須了解專業(yè)辦學(xué)情況。許多招生單位的所謂熱門專業(yè)其實根本就不具備起碼的師資、經(jīng)費和經(jīng)驗，僅僅為了趕時髦就開張了，金玉其外，敗絮其中，誤人子弟。前兩年就有些小城市的師范學(xué)院開辦什么國際金融等等。這種專業(yè)，考進(jìn)去也學(xué)不到什么東西，耽誤時間；等幾年后畢業(yè)，它的名聲已經(jīng)臭了，反而會連累你。