深圳緊急叫停金融高管子女中考加10分政策

　　金融高管子女中考可加10分，被教育部評價(jià)有違公平后，昨天深圳市教育局召開新聞發(fā)布會(huì)，明確從今年開始停止執(zhí)行這一優(yōu)惠政策。據(jù)統(tǒng)計(jì)，從2004年至今，共有23名金融高管子女享受這一政策。

　　深圳市教育局新聞發(fā)言人李長弓表示，深圳市中考對金融高管人才子女加10分的規(guī)定是2003年出臺(tái)、2004年開始執(zhí)行的，目的在于扶持金融業(yè)發(fā)展。李長弓說，金融業(yè)是深圳4大支柱產(chǎn)業(yè)之一，為了引進(jìn)和留住人才，深圳教育部門依據(jù)《深圳市支持金融業(yè)發(fā)展的若干規(guī)定》和實(shí)施細(xì)則，從2004年開始，對深圳金融機(jī)構(gòu)總部副職待遇以上、地區(qū)總部正職待遇以上高管子女實(shí)行中考“加10分”的規(guī)定。

　　據(jù)統(tǒng)計(jì)，從2004年到2007年的4年間，全市僅有23名學(xué)生享受了這一政策，年均5—6名加分學(xué)生，占全市每年中考學(xué)生總數(shù)的比例不到萬分之一。

　　李長弓強(qiáng)調(diào)說，制定和執(zhí)行“加10分”的規(guī)定從一開始就是公開、透明的。適用對象的確認(rèn)和審定是嚴(yán)格的，在沒有任何投訴和舉報(bào)的情況下才進(jìn)入具體的操作程序。

　　李長弓坦言，雖然“加10分”的規(guī)定等政策的實(shí)施，對深圳金融業(yè)的快速發(fā)展起到了一定促進(jìn)作用，但從實(shí)現(xiàn)教育公平的角度來看，應(yīng)該承認(rèn)帶有明顯的歷史局限性和階段性偏頗。