(二)提供勞務(wù)交易結(jié)果不能可靠估計
企業(yè)在資產(chǎn)負(fù)債表日提供勞務(wù)交易結(jié)果不能夠可靠估計的,即不能滿足上述四個條件中的任何一條時,企業(yè)不能采用完工百分比法確認(rèn)提供勞務(wù)收入。此時,企業(yè)應(yīng)正確預(yù)計已經(jīng)發(fā)生的勞務(wù)成本能夠得到補償和不能得到補償,分別進行會計處理:(1)已經(jīng)發(fā)生的勞務(wù)成本預(yù)計能夠得到補償?shù)?應(yīng)按已經(jīng)發(fā)生的能夠得到補償?shù)膭趧?wù)成本金額確認(rèn)提供勞務(wù)收入,并結(jié)轉(zhuǎn)已經(jīng)發(fā)生的勞務(wù)成本。 (2)已經(jīng)發(fā)生的勞務(wù)成本預(yù)計全部不能得到補償?shù)?應(yīng)將已經(jīng)發(fā)生的勞務(wù)成本計入當(dāng)期損益,不確認(rèn)提供勞務(wù)收入。
P242【例11-21】
甲公司于20×7年12月25日接受乙公司委托,為其培訓(xùn)一批學(xué)員,培訓(xùn)期為6個月,20×8年1月1日開學(xué)。協(xié)議約定,乙公司應(yīng)向甲公司支付的培訓(xùn)費總額為60 000元,分三次等額支付,第一次在開學(xué)時預(yù)付,第二次在20×8年3月1日支付,第三次在培訓(xùn)結(jié)束時支付。
20×8年1月1日,乙公司預(yù)付第一次培訓(xùn)費。至20×8年2月28日,甲公司發(fā)生培訓(xùn)成本15 000元(假定均為培訓(xùn)人員薪酬)。20×8年3月1日,甲公司得知乙公司經(jīng)營發(fā)生困難,后兩次培訓(xùn)費能否收回難以確定。甲公司的賬務(wù)處理如下:
(1)20×8年1月1日收到乙公司預(yù)付的培訓(xùn)費時:
借:銀行存款 20 000
貸:預(yù)收賬款 20 000
(2)實際發(fā)生培訓(xùn)支出15 000元時:
借:勞務(wù)成本 15 000
貸:應(yīng)付職工薪酬 15 000
(3)20×8年2月28日確認(rèn)提供勞務(wù)收入并結(jié)轉(zhuǎn)勞務(wù)成本時:
借:預(yù)收賬款 15 000
貸:主營業(yè)務(wù)收入 15 000
借:主營業(yè)務(wù)成本 15 000
貸:勞務(wù)成本 15 000
【例題10·單選題】甲公司于20×7年12月25日接受乙公司委托,為其培訓(xùn)一批學(xué)員,培訓(xùn)期為3個月,20×8年1月1日開學(xué)。協(xié)議約定,乙公司應(yīng)向甲公司支付的培訓(xùn)費總額為90000元,分三次等額支付,第一次在開學(xué)時預(yù)付,第二次在20×8年2月1日支付,第三次在培訓(xùn)結(jié)束時支付。20×8年1月1日,乙公司預(yù)付第一次培訓(xùn)費。至20×8年1月31日,甲公司發(fā)生培訓(xùn)成本20000元(假定均為培訓(xùn)人員薪酬)。20×8年1月31日,甲公司得知乙公司經(jīng)營發(fā)生困難,后兩次培訓(xùn)費能否收回難以確定。甲公司20×8年1月應(yīng)確認(rèn)的收入為( )元。
A.0 B.20000 C.30000 D.90000
【答案】B
【解析】已經(jīng)發(fā)生的勞務(wù)成本預(yù)計能夠得到補償?shù)?應(yīng)按已經(jīng)發(fā)生的能夠得到補償?shù)膭趧?wù)成本金額確認(rèn)提供勞務(wù)收入。
北京 | 天津 | 上海 | 江蘇 | 山東 |
安徽 | 浙江 | 江西 | 福建 | 深圳 |
廣東 | 河北 | 湖南 | 廣西 | 河南 |
海南 | 湖北 | 四川 | 重慶 | 云南 |
貴州 | 西藏 | 新疆 | 陜西 | 山西 |
寧夏 | 甘肅 | 青海 | 遼寧 | 吉林 |
黑龍江 | 內(nèi)蒙古 |