二、多項選擇題
1、下列選項中,可以作為公司使命一部分的有(ABC)
A生存 B獲利 C發(fā)展 D創(chuàng)新
2、公司按其存在的理由分為營利組織和非營利組織兩大類,下列選項中,屬于非營利組織的是有(ABCD)
A紅十字會 B慈善機構 C世界衛(wèi)生組織 D民間組織
3、從整個公司的角度來看,和財務有關的業(yè)績標準是公司不可缺少的一種目標體系,下列選項中,屬于公司致力于達到的結果包括(ABCD)
A市場占有率 B收益增長率 C公司的信任度 D良好的現(xiàn)金流
4、公司目標是一個體系,從整體公司的角度看,關于建立目標體系的表述錯誤的有(BD)A建立和財務業(yè)績以及戰(zhàn)略業(yè)績有關的標準 B財務目標體系只需要從長期目標角度體現(xiàn)
C公司管理層提高財務業(yè)績的同時還需要提高公司競爭力
D戰(zhàn)略目標體系只需要從短期目標角度體現(xiàn)
5、關于企業(yè)戰(zhàn)略結構層次的問題,下列選項中,表述正確的有(BD)
A每家公司必須有總體戰(zhàn)略和業(yè)務單位戰(zhàn)略之分 B協(xié)同作用對于職能戰(zhàn)略具有重要意義
C三個層次的戰(zhàn)略的側重點和影響范圍都是相同的 D競爭戰(zhàn)略是公司的二級戰(zhàn)略
6、下列選項中,屬于企業(yè)職能戰(zhàn)略的有(ABCD)
A研究與開發(fā) B營銷計劃 C信息技術 D人力資源管理
7、下列選項中,屬于內(nèi)部環(huán)境分析的有(CD)
A行業(yè)環(huán)境分析 B經(jīng)營環(huán)境分析 C企業(yè)能力分析 D核心競爭力分析
8、公司在選擇戰(zhàn)略的過程中,可供選擇的方案越多越好,根據(jù)不同層次的管理人員介入戰(zhàn)略分析和戰(zhàn)略選擇的程度,戰(zhàn)略形成的方法的有(ABC)
A自上而下的方法 B上下結合的方法 C自下而上的方法 D橫向管理方法
9、為了將公司的戰(zhàn)略付諸實施,需要解決的主要問題有(ABCD)
A需要有一個有效的組織結構 B戰(zhàn)略實施涉及選擇適當?shù)慕M織協(xié)調(diào)和控制系統(tǒng)
C人員和制度頗為重要 D必須協(xié)調(diào)好企業(yè)戰(zhàn)略結構文化和控制諸方面
10、下列選項中,屬于戰(zhàn)略變革的發(fā)展階段的有(ABCD)
A不斷改進變革 B漸進變革 C連續(xù)變革 D全面變革
11、某公司在變革的過程中,選擇對其生產(chǎn)的產(chǎn)品進行改進,大力開發(fā)新產(chǎn)品,同時,引進先進的生產(chǎn)設備,完善工作流程。根據(jù)以上資料,體現(xiàn)的戰(zhàn)略變革的種類有(BC)
A人員變革 B技術變革 C產(chǎn)品和服務變革 D結構和體系變革
12、信息管理者是識別變革力量大小的根據(jù),下列選項中,屬于戰(zhàn)略變革時機選擇的有(ABC) A提前性變革 B反應性變革 C危機性變革 D滯后性變革
13、戰(zhàn)略變革的主要任務包括(ABC)
A企業(yè)戰(zhàn)略重新進行定位 B重新設計企業(yè)的組織結構
C調(diào)整企業(yè)理念 D重新設計公司的生產(chǎn)流程
14、在戰(zhàn)略變革中對人的行為的掌控是最重要也是最困難的,其中,高級管理層的作用包括(ABC)
A當利益集團出現(xiàn)矛盾時,高級管理層應當支持代理人 B審議和監(jiān)控變革的進程
C簽署和批準變革,并保證將它們公開 D必須贏得關鍵部門的支持
15、公司變革可能會對人們的境遇甚至健康產(chǎn)生重要影響,下列選項中,屬于心理變化的有(BCD) A生理變化 B迷失方向 C無力 D無安全感
加注會學習規(guī)劃師微信 | "wantiku123"(一對一指導) |
---|
【免費下載注冊會計師題庫,真題+預測題免費做】
相關推薦: